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株式会社キッズホーム欒 Nest名都借保育園

仕事内容

アピールポイント: ◆ 私たちのビジョン 未来の日本を担う子どもたちに成長機会を提供し続けます。 児童福祉を通じて社会をより良くすることを使命として います。 ◆ 子ども中心の保育 一人ひとりの個性と成長ペースを尊重します。 小規模園だからこそ可能な丁寧な関わりを大切にしています。 詰め込み教育ではなく子どもの主体性を育みます。 ◆ 働きやすさも重視 保育士が心身ともに健康でなければ良い保育はできません。 ICT活用や業務分担で残業を削減し、休暇も取りやす い環境を整えています。 ◆ チームで育てる 20代から60代まで多様な経験を持つ職員が協力し合 います。アットホームな雰囲気の中で助け合い、 共に成長する文化があります。 ~職員情報（R7年度）~ ＊職員の年齢構成：20代6名・30代9名・40代5名・50代2名・60代2名（計24名／うち男性4名）

仕事内容: ■ 保育業務 0～5歳児（定員120名）の保育全般を担当します。 クラス担任または副担任として、経験や適性に応じて配 置します。 各クラスの定員は0歳：3名／1～2歳：各18名／ 3～5歳：各27名です。 食事・排泄・午睡・着替えなどの生活援助も行います。 ■ 遊びと活動 園庭と畑のある園舎で、四季の自然を感じながら過ごせます。 車通勤ができるので、天候や荷物を気にせず通えます。 室内遊びや戸外活動を通じて、子どもの主体性を大切に したのびのびとした成長を支えます。 年齢に応じた制作活動や季節行事の企画もチームで分担 します。 ★ ピアノが苦手な方も安心 行事や日々の活動でピアノ演奏を強制することはありま せん。 得意なスタッフと協力し合えるので、ピアノが苦手でも 大丈夫です。 ■ 記録・計画業務 業務効率化のため、コドモン（ICTツール） を導入しています。 日誌・週案・月案・年間計画や連絡帳の入力もシステム 上で行います。 PC・タブレットを複数台配備し、空き時間に効率よく 進められます。 手書きやコピー作業に追われることはなく、未経験でも すぐ慣れます。 ≪この求人のポイント｜Nest名都借保育園≫ ◎ 定員120名の大規模園でしっかり勤務日数を確保 園庭・畑があり、自然を感じながら働ける環境です。 車通勤OK・駐車場ありで通勤の負担が少ないです。 ◎ 残業少なめ・持ち帰り仕事なし ICT導入により残業は月平均5～10時間程度です。 業務は勤務時間内に完結するため、定時退勤できます。 ◎ ブランク・未経験も先輩がしっかりサポート 先輩保育士が丁寧にフォローするのでブランク歓迎です。 子育てからの復職でも安心して業務を始められます。 【職員体制】 ・常勤80% / 非常勤20%の構成です ・国の配置基準に対して、1施設あたり平均2名を上乗せして配置しています ・クラスを持たないフリー保育士を配置しています 定員に対して人が足りている状態をつくることを優先しています。 【行事と製作物の負担について】 ・年間行事は運動会・入園式・卒園式が中心です ・壁面製作や衣装づくりの作業量は多くありません ・製作物の持ち帰りは発生しません（残業が月2〜5時間で収まる理由です） 行事準備はチームで分担するため、1人に負担が偏ることはありません。