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株式会社キッツ

仕事内容

仕事内容 DX化や省力化へのニーズが高まる中で、「バルプ」は欠かせない存在になります。 その開発者・研究者を募集しています！ 株式会社キッツでは市場別の事業部制を採用しており、中でも電動アクチュエータは機械市場における中核製品と位置づけています。 単純な全開・全閉動作だけでなく、高精度な開度制御、アナログからデジタル通信への移行対応、バッテリー駆動化、さらには高温・低温といった過酷な環境下での使用など、市場からの要望は多岐にわたります。 こうした課題に応えられる回路設計・制御設計のスキルを持つ方をお待ちしています。 【主な業務内容】 (1) 新製品開発 モータ駆動回路・電源回路・アナログ入出力回路の設計および基板レイアウト C言語による制御プログラムの開発 駆動機構や基板配置に関するメカ設計 試作品の評価・試験業務 その他関連業務 (2) 既存製品の設計改善 品質向上・コストダウンに向けた設計見直し 電子部品のEOL（生産終了）への代替対応 設計変更後の評価・試験 その他関連業務 (3) マーケティング・顧客対応 競合製品の調査・分析 顧客へのヒアリングおよび提案活動 (4) 業務改善・DX推進 日常業務の効率化やデジタル化の推進 ※本ポジションは茅野工場のみの配属となるため、転勤はありません。 【チーム構成】 グループ長を含む4名体制（50代1名、60代1名、20代2名） 【住宅サポート】 ▼借り上げ社宅を利用する場合（単身者の例） 自己負担：月額9,000円（駐車場1台分込み） ▼家賃補助を利用する場合（単身者の例） 会社負担75%、自己負担25% 上限：家賃・共益費・管理費合計で月額100,000円まで（駐車場1台分込み） 【通勤手当も手厚くサポート】 マイカー通勤の場合、通勤距離2km以上で1kmあたり18円～を支給 茅野工場勤務で通勤距離30km以上かつ、伊北IC・長坂IC・塩尻IC以遠にお住まいの方は高速道路代を実費支給 【休日・休暇 】 完全週休2日制（土日祝） 年間休日124日 有給休暇（入社直後付与4日～ 10日） 年末年始 夏季 GW 年次有給 特別休暇 慶弔休暇 産休・育休休暇 看護休暇 介護休暇 積立有給休暇 【福利厚生】 通勤手当：交通費支給（上限7万円）別途高速利用料金全額支給（条件あり） 家族手当：会社規定による（子供一人につき1万円・配偶者5千円） 住宅補助手当：会社規定による（条件該当者には4万を上限として半額までの補助） 寮社宅：会社規定による（要件該当者は独身寮案内可能・寮費1万円） 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：入社後3年以上から退職金支給／前払退職金制度有（確定拠出型年金） その他：社員食堂・従業員持株会・各種保険の団体割引き・長期傷害保険加入