• 正社員

医療法人社団恵風会 みのりの里介護老人保健施設旭ヶ丘

職種/仕事内容

仕事内容: ──────────────── ＼日勤×月9休で、利用者と制度を“つなぐ”専門性を磨ける!／ ケアマネジャー（介護支援専門員） ──────────────── ❖おすすめPOINT3選 ✅ 月給19.31万～32.31万円◎昇給も賞与もあり! ✅ 日勤のみ♪年間休日112日でプライベートの時間も確保! ✅ 多職種と連携しながら“最適な暮らし”をデザインするやりがい◎ ❖どんなお仕事？ ご利用者とご家族の想いを起点に、要介護認定の手続き支援からケアプラン作成、給付管理、継続的なモニタリングまでを担う“生活の設計士”。関係機関と連携し、最適な在宅・施設生活を実現します。 【具体的には…】 ・要介護認定の申請代行、訪問調査、主治医意見書取得の調整 ・アセスメント実施、本人・家族の意向整理、ケアプラン原案作成 ・サービス担当者会議の開催・記録、多職種連携（医療・介護・行政） ・給付管理（請求・実績確認）、モニタリング、評価・プラン見直し ・相談援助（権利擁護・生活課題の把握・家族支援）、苦情対応 ・各種記録・帳票作成、関係者への情報共有／資格更新・研修対応 ・変更の範囲：法人の定める業務 【山梨専門キャリアアドバイザーの声】 ・“制度を活かして人を支える”ケアマネの醍醐味を、日勤×月9休の働きやすさで。多職種連携の土壌があり、新人も中堅もスキルを伸ばしやすい環境です。 ・資格手当や皆勤手当、処遇改善手当などの後押しが心強い。長期キャリアを見据えたい方におすすめです。 ──────────────── ❖給与モデル ✅️ 年収目安：約266～454万円 (賞与込み／※残業代・交通費は別途支給) ✅️ 月収：193100～330000円 (＝基本給＋手当／※残業代・交通費は別途支給) ❖こんな施設です ・医療法人社団恵風会が運営する、上野原市の介護老人保健施設「みのりの里 旭ヶ丘」。 ・生活期リハビリを軸に、在宅復帰・在宅生活の継続をめざす支援を実施。 ・ロングステイ（長期入所）・ショートステイ・デイケア（通所リハ）・居宅介護支援まで一体で提供。 ・地域と家族に寄り添い、安心と笑顔を生むチームケアを大切にする施設。

勤務地

アクセス

アクセス: マイカー通勤可 ＪＲ中央線　上野原駅　から　車15分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: ❖就業時間 (1)8時30分～17時00分 ※日勤のみ ※休憩時間：60分 ※時間外労働：なし

給与

月給193,100円～323,100円 給与: ❖給与 月額193,100円～323,100円

休日休暇

休暇・休日: 年間休日112日 ・週休二日制 ・シフトによる月9日休日（2月は8日） ・育児休業取得実績：あり ・介護休業取得実績：あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ❖給与補足 ・基本給：171,000円～220,000円 ・資格手当：20,000円 ・調整手当：2,100円～83,100円 ・皆勤手当：6,000円／月 ・被服手当：900円／月　 ・扶養手当 ・家族手当（事業所規定による）　 ・住宅手当　 ・役職手当　 ・処遇改善手当　 ❖待遇・福利厚生 ・昇給：あり（前年度実績　金額　1月あたり 1,000 円 ～） ・賞与：あり（前年度実績　年2回　月数　計 1.8ヶ月分） ・社会保険：雇用　労災　健康　厚生 ・退職金制度：あり（勤続　3年以上） ・マイカー通勤：可 ・駐車場：あり ・通勤手当：実費支給（上限あり）月額　20,000円 ・転勤の可能性：なし ・賃金締切日：固定（月末） ・賃金支払日：固定（月末以外）　当月　25　日 ・定年制：あり　（　60歳） ・再雇用制度：あり　（上限　65歳まで） ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・雇用期間の定め 無 ・試用期間：あり（期間　3ヶ月） ・試用期間中の労働条件：　同条件

その他

その他: ❖応募方法 [1] 『応募画面へ進むボタン』よりご応募 [2] ご応募後『ジョブマーチ医療介護(株式会社クレイプラス)』の担当者よりご連絡致します。 ※キャンセルOK ※送信先は「ジョブマーチ医療介護」であり、雇用先の企業ではありませんので、お気軽にお問い合わせください。 job06828※社内確認用Sfu　 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 193,100円 - 323,100円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 169時間