• 正社員

愛の家グループホーム 埼玉

職種/仕事内容

仕事内容 身体介護の負担が少なめ！ 50代で未経験からチャレンジしたい方 60代で最後のキャリアを考えている方 そんな、シニア/ミドルシニアから 介護業界に挑戦、転職した方の 実際のケースを掲載中です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この求人のPOINT】 ◎ 年間休日114日（シフト制／月9～10日休み） ◎ 平均要介護度2.5！身体的負担が少なめ ◎ 月平均残業5時間以下／働きやすい勤務体制 ◎ 夜勤は月6回程度（夜勤手当あり） ◎ 大手学研グループ運営で安定＆福利厚生充実 ◎ 明確な評価制度とキャリアアップ支援あり 【仕事内容】 愛の家グループホームでの 【介護職員（正社員）】のお仕事です。 ご利用者様の平均要介護度は2.5程度。 特養や有料老人ホームに比べて 身体介護の負担が少な目です。 9名の利用者さんに対して 2・3名で対応する ゆったりとした介護を行っています。 「介護施設」というよりも、 「家庭」に近い環境で、 少人数の入居者様にじっくり向き合えます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 50代・60代からのチャレンジも 【50代、未経験】のケース 50代から未経験の介護業界に飛び込んだAさんは、 数年をかけてリーダー→副ホーム長と キャリアを積み現場教育に邁進。 定年後も、雇用形態や職種を変えながら 70代で退職するまで、生涯の職場として 愛の家で勤め上げてくださいました。 【50代から60代、経験を活かして転職】のケース 特養や老健などで勤務していたが、 年齢を重ねるとともに ハードワークが厳しいと感じてきたＢさん。 ゆっくりとした少人数の個別ケアという 働き方に惹かれ、愛の家グループホームへ転職。 負担が少なくなったことで、 介護職の経験を活かしながら 長く活躍されました。 キャリアアップ制度が充実！ 今回は介護職員として就業し、 リーダー職→副施設長→ホーム長（施設長）へと 段階的にステップアップ可能！ 資格取得支援もありますので、 介護福祉士へのキャリアアップも応援いたします！ 「将来的にはマネジメントにも関わりたい」 そんな想いも実現できます。 未経験の方も、転職で待遇アップを図りたい方も大歓迎です！ 長く安心して働ける環境 全国350拠点以上を展開する大手グループが運営。 育児休暇・介護休暇の取得実績もあり、 ライフステージに応じた働き方ができます。 ご家族の都合での転居も安心！ 転居先の地域に施設があれば、 希望での転勤も可能です！ さらに、グルメ・エンタメ・レジャー・ショッピングを割引優待で利用できる福利厚生サービスも完備！ 〈面接について〉 【愛の家グループホーム 東浦和】 さいたま市南区 大谷口2369-1 JR武蔵野線 東浦和駅より徒歩17分 サミットストア東浦和店様から徒歩5分 駅から近いので、駅→徒歩で 通勤されている方も多くいらっしゃいます。 面接は勤務地で行いますので、施設見学も可能です。 まずはお気軽にお問い合わせください！ 【施設からのコメント】 愛の家グループホーム 東浦和では、 ご入居者様ができることを見極め、 ご自身で行っていただく支援を行っています。 「いつまでも自分の足で歩けるように」と、 日々の生活の中で歩く機会を多く取り入れています。 それぞれが役割を持ち、生きがいを 感じられる環境づくりも大切にしています。 年に5・6回の外出行事や、 個別ケア・レクリエーションなども充実。 地域の保育園や教会との交流もあり、 自然な形で地域とつながれる 暮らしを目指しています。 また、スタッフ同士の仲が良く、 チームワークの良さが自慢です。 全員で「ふまねっと体操」の インストラクター資格取得を目指すなど、 学び合う風土があります。 日々のレクリエーションや季節の イベントも工夫しながら実施。 ご家族とも密に連携し、「当たり前の生活」を 支えるホームを目指しています。 施設の日常はHPのブログからご覧ください！ https://mcs-ainoie.com/search/saitama/saitamashi/gh101/

勤務地

勤務時間

シフト制 勤務時間 【早番】7:15～16:15 【日勤】9:00～18:00 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:00～翌10:00 ※シフト制 ※事業所により時間変動あり ※夜勤回数：月5回程度

給与

月給221,000円～241,000円 給与 月給221000〜241000円 処遇改善手当含 夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません

休日休暇

休日 月9～10日（2月のみ8日） ※週休2日のシフト制 年間休日114日＋有給休暇 慶弔・産前産後・育児・看護・介護休暇有

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 昇給（年1回） 賞与あり（年1回：5～10万円※前年度実績） 社会保険完備 諸手当(夜勤手当、資格手当、家族手当、年末年始手当) 残業代全額支給※社内規定有 交通費支給(5万円まで/月) 退職金制度 健康診断 嘱託雇用制度あり ※定年年齢以降も同じ月給で就業を継続できます。 キャリアパス制度 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 例）入社３年目（介護士）年収３１８万円 入社６年目（ホーム長）年収４６２万円 ※地域により変動あり ＜その他福利厚生＞ 資格取得支援制度：実務者研修受講料、ケアマネ資格更新料、資格取得試験対策講座の無料受講など 検診補助：定期健康診断以外の自主検診への補助（インフルエンザ予防接種・がん検診など） 福利厚生サービス各種（映画・飲食・旅行・ジムなどの優待） ※ベネフィットステーションも利用可能でライフスタイルがお得に！

その他

職種補足 【グループホームのケアスタッフ】掃除や洗濯のお手伝い・レクの企画など 雇用形態 正社員 社会保険 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 試用期間 あり 3ヶ月 月給221000〜241000円 試用期間中：給与や福利厚生は同条件 喫煙環境 屋内禁煙 担当者 採用担当 受付先名 メディカル・ケア・サービス株式会社 埼玉県さいたま市中央区新都心11-2ランド・アクシス・タワー29F TEL：0120‐376‐583 受付時間：09:00〜18:00