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医療法人敬仁会　医療法人敬仁会

職種/仕事内容

仕事内容 ―――――――――――――――――――― ＼この求人の魅力ポイント／ ―――――――――――――――――――― ○賞与年3回＆5.3か月分（前年度実績） ○月額11,000円の院内保育園完備 ○令和3年新築・最新設備＆きれいな病院 ○ブランク復帰も大歓迎の手厚い研修あり ○有給消化率100％＆年間休日110日 ―――――――――――――――――――― ＼八代敬仁病院について／ ―――――――――――――――――――― 八代市にある定床206床のケアミックス病院です。 （慢性期及び回復期病床171床・介護医療院35床） 令和3年に病院の建て替え工事が完了しました！ 慢性期医療・リハビリ・在宅支援を通して、 地域の皆様に寄り添った医療の提供を行ってまいります。 ―――――――――――――――――――― ＼お仕事内容／ ―――――――――――――――――――― 病棟における入院患者の看護業務全般 ・バイタルチェック ・医療ケア（処置・点滴・採血など） ・緊急時の対応 ・身の回りのお世話 ・看護記録（電子カルテ入力）等 離職したスタッフが「やっぱりここが一番！」 と戻ってきます！新人もベテランも関係なく、 スタッフ一人ひとりが輝ける職場づくりに励んでいます！ 八代市内はもちろん松橋や芦北方面から 通勤されてる方もいます！ 暖かくてやりがいのある職場で 私たちと一緒に働きませんか？

勤務地

アクセス

最寄り駅 新八代駅 アクセス JR新八代駅 車7分 ※車通勤可（駐車場あり）

勤務時間

シフト制 勤務時間 【勤務時間】 (1) 07:20〜16:20 (2) 07:40〜16:40 (3) 08:20〜17:20 (4) 10:00〜19:00 (5) 16:40〜08:40（2交代制） ※休憩60分、(5)のみ120分 ※22時以降の勤務は18歳以上となります。 【休日休暇】 週休2日制 ◇年間休日110日 ◇年次有給休暇（法定通り、ほぼ100％消化できます） ※入社月に1日付与され、6か月累計で10日を付与します。 ◇夏季休暇（8/15） ◇冬季休暇（12/30〜1/3） ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・ ◇産前産後休暇 ◇育児休業（勤続1年以上/実績あり） ◇介護休業（実績あり） ◇看護休暇（実績あり） ◇結婚休暇 ◇忌引休暇 ◇病気休暇 ◇特別休暇（自然災害や感染拡大防止のため）

給与

月給209,000円～219,000円 給与 月給 209,000円〜219,000円 上記の詳細 基本給：182,000円〜192,000円 給与に含まれる手当： ◇技術手当：7,000円 ◇看護手当：5,000円 ◇業績手当：15,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ◇精勤手当：6,000円 ◇夜勤手当：11,000円（2交代制） ◇日曜・祝日出勤手当：300円/日 ◇正月手当（12/31〜1/3）：6,000円/回 ◇プリセプター手当：5,000円/月 ◇介護支援専門員手当：4,000円/月 ◇通勤手当：上限15,000円（2km以上） ◇昇給：年1回/2,000円〜5,000円（前年度実績） ◇賞与：年3回/5.3ヶ月分（前年度実績） ※経験者の方は賃金面で優遇あり ※試用期間は3ヶ月です。試用期間中の雇用条件に変更はありません。 試用・研修 試用・研修の有無：本文中に記載

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 特徴・メリット 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 長期休暇あり 禁煙・分煙 車通勤OK 社会保険完備 食事補助あり 育児サポートあり 研修あり

その他

職種 看護職 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 ◇社会保険完備 ◇交通費支給 ◇退職金制度（勤続3年以上） ◇再雇用制度 ◇制服貸与 ◇職員健康診断 ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・ ◇院内保育園あり ・07:00～19:20 ・0歳～3歳 ・保育料11,000円 ・臨時保育園（土日祝）：550円/日で利用可 ◇能力表彰 ◇永年勤続表彰 ◇病院企業年金基金 （支給例：20年勤続で100万円程度 ※職種・経験年数によって異なる） ◇病院指定昼食（一部補助あり） ◇各種院内研究発表会 ◇研修会参加（病院負担で参加可能）