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株式会社ニチイ学館のアルバイト・バイト求人情報-01

  • アルバイト・パート
株式会社ニチイ学館

国立帯広病院の医療事務 カルテ管理業務

  • 時給1,080円~1,130円

  • 【アクセス】 根室本線帯広駅 車15分 ■住 所 北海道 帯広市 西十八条北2丁目16番地 根室本線帯広駅 車15分

    株式会社ニチイ学館

    表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

    080-0048北海道帯広市西十八条北2丁目16番地

    【アクセス】 根室本線帯広駅 車15分 ■住 所 北海道 帯広市 西十八条北2丁目16番地 根室本線帯広駅 車15分

  • 【時間】 週2日以上 【勤務時間】 週2日以上/シフト制 ★ライフスタイルに合った勤務日数で勤務をお選び下さい★ 月曜日~金曜日のうち ①月10日 8:30~17:15の間で5時間程度(扶養範囲内) ②週4日 8:30~17:15(休憩60分)社会保険加入 ※①又は②を選択して下さい。 ※日数相談可。前月に翌月分シフトを作成します。 ※残業が発生した場合は1分単位で別途支給 1ヶ月の労働時間:71~135時間/月 【勤務期間】 ・雇用期間の定めあり:初年度、年度末まで(~3/31)。以降、原則契約更新(勤務成績・能力・会社状況等により判断) ・更新上限回数/通算契約期間上限:採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約(対象外:再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者) ※対象外に該当する方は面接時に説明します

  • 制服あり
  • 平日のみOK
  • シフト制
  • 週4日以上OK
  • 募集情報
  • 応募情報
  • 会社情報

募集情報

パート事務職◎土日祝休み◎・扶養内勤務可又は社会保険加入パート可◎未経験・無資格OK!

国立帯広病院の医療事務 カルテ管理業務 パート事務職◎土日祝休み◎・扶養内勤務可又は社会保険加入パート可◎未経験・無資格OK! 【Features 特長】 無資格OK 未経験歓迎 ブランクOK 土日祝日休み 週1~2日OK 週3日以上 扶養内勤務OK バイク・車通勤OK 主婦・主夫歓迎 PC活用 【仕事内容】 カルテ管理(運搬・病歴)/その他 カルテ管理(PC操作あり) 【主な仕事内容】外来・入院診療録(カルテ)及びX線フィルム等の資料管理が主な仕事です。 ・予約患者さんのカルテ検索、抽出、診療後の回収、搬送 ・保管棚への収納、保管 ・貸出カルテのアリバイ管理(pc操作)など ※事務作業が得意な方が活躍できるお仕事ですのでお気軽にご応募下さい。

職種/仕事内容

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 パート・アルバイト

勤務地

株式会社ニチイ学館
080-0048北海道帯広市西十八条北2丁目16番地

【勤務先】 国立帯広病院 【勤務地】 北海道帯広市西十八条北2丁目16番地 【勤務地】 北海道帯広市西十八条北2丁目16番地

株式会社ニチイ学館

表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

080-0048北海道帯広市西十八条北2丁目16番地

【アクセス】 根室本線帯広駅 車15分 ■住 所 北海道 帯広市 西十八条北2丁目16番地 根室本線帯広駅 車15分

アクセス

【アクセス】 根室本線帯広駅 車15分 ■住 所 北海道 帯広市 西十八条北2丁目16番地 根室本線帯広駅 車15分

勤務時間

シフト制 【時間】 週2日以上 【勤務時間】 週2日以上/シフト制 ★ライフスタイルに合った勤務日数で勤務をお選び下さい★ 月曜日~金曜日のうち ①月10日 8:30~17:15の間で5時間程度(扶養範囲内) ②週4日 8:30~17:15(休憩60分)社会保険加入 ※①又は②を選択して下さい。 ※日数相談可。前月に翌月分シフトを作成します。 ※残業が発生した場合は1分単位で別途支給 1ヶ月の労働時間:71~135時間/月 【勤務期間】 ・雇用期間の定めあり:初年度、年度末まで(~3/31)。以降、原則契約更新(勤務成績・能力・会社状況等により判断) ・更新上限回数/通算契約期間上限:採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約(対象外:再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者) ※対象外に該当する方は面接時に説明します

給与

時給1,080円~1,130円 【給与】 無資格者:1080円 有資格者:1120円~1130円 ※通勤交通費別途支給 【試用期間】 試用期間(3ヶ月)・条件変更あり(有資格のみ) 時給1120~1130円 【給与例】 【給与】 時給1080~1130円

休日休暇

【休日・休暇】 土日祝休み・年末年始 休暇・休業(有給休暇・夏季休暇等)

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【待遇・福利厚生】 社保完備 育児・介護休暇 制服貸与 研修制度あり 交通費支給 資格取得支援制度

職場環境・雰囲気

【Point オススメポイント】 パート1名限定募集! 動きのある作業ですので、デスクワークが苦手な方、足腰に自信のある方歓迎します!資格や経験は無くても安心して作業ができます。 病院事務・医療事務の経験・資格がなくても大丈夫です。患者さんの気持ちに寄り添った対応をして頂ける方を最優先いたします。 20代・30代・40代・50代幅広い世代のスタッフが活躍中。 土日祝休みのお仕事を探されている方、主夫・主婦パートのお仕事を探されている方、お子さんのお迎えがある方等もお気軽にご応募下さい。 医療事務経験のる方は、これまでのご験も踏まえた配置を検討いたします。ブランクのある方も歓迎しております! また、お仕事しながらの資格取も可能で「医療事務講座(医科)」資格支援制度利用のご案内をいたします。資格取得後は給与アップ! 2024年6月より、ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りしました。 日本生命グループのもと、より多くのお客様にさらなる安心を提供します。 【Message 採用担当者より】 未経験からスタートした先輩がほとんどですが、育成環境がしっかり整っているので、最初は受付から、徐々にスキルアップして全員が幅広い業務をこなせるようになりました。皆で助け合って業務にあたっています。 長く安定して働けるお仕事なので、医療を支える一員として活躍してみませんか?安心してご応募ください。これまでの主夫・主婦パートとして働いていて、子育ても落ち着き、改めて仕事をしたい!といった方やブランクのある方にもおすすめです。 若い世代だけでなく、中高年・ミドル世代の方も活躍できる仕事です!! 【面接予約枠のご予定が合わない方は日時調整いたします。又、WEB面接を推奨しています】 「Web面接」「直接会場」から選べます \医療事務、調剤薬局事務、クリニック受付事務、一般事務、経験者大歓迎/ ***こんな方にもオスス*** 銀行員、一般事務、受付事務、経理事務、営業事務、学校事務の経験を活かしたい方 販売・受付・接客の経験がある方 〇電話対応・コールセンター・カスタマーサービスでの勤務経験がある方 〇第二新卒の方 ハローワーク・マザーズハローワーク求職登録中の方もお気軽にご応募下さい。ご応募頂きましたら、面接日時に関するメールをお送りいたしますので、必ずご確認下さいますようお願い致します。 ※直接来場面接(国立帯広病院にて実施)希望の方はお問い合わせ下さい。ご不明点等ございましたらご遠慮なくご相談下さい。 **予定人数に達し次第、応募を締め切りさせていただきますので、まずはお気軽にご連絡お待ちしております** 【お問合せは釧路支店 教育人材課 0154-24-6344】

その他

【備考】 ①試用期間あり(3ヶ月) ②転車・バイク・車通勤可(いずれも駐車場無料) ➂月額8万8千円超える場合は社会保険加入 ④制服貸与(女性のみ) 【受動喫煙対策】 敷地内禁煙 【業務内容・就業場所の変更範囲】 当社が定める業務全般・ 就業場所 (原則、所属する支店・支部が管轄する就業場所) 【お問い合わせ先】 株式会社ニチイ学館 釧路支店(採用担当:教育・人材課) 北海道釧路市北大通12-1-4明治安田生命釧路第二ビル6F フリーダイヤル:0120-780-904 フリーダイヤルがつながりにくい場合は、下記番号までご連絡いただけますと幸いです。 TEL:0154-24-6344(平日9:00~17:15)

応募情報

対象となる方

【必要資格】 医療事務 無資格OK

試用期間

試用期間あり 試用期間(3ヶ月)・条件変更あり(有資格のみ)

会社情報

事業内容

看護・介護、病院・診療所、保育・幼児教育

所在住所

東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ

代表者

応募に関するお問い合わせ

0358345150

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  • 時給1,080円~1,130円

  • 【アクセス】 根室本線帯広駅 車15分 ■住 所 北海道 帯広市 西十八条北2丁目16番地 根室本線帯広駅 車15分

  • 【時間】 週2日以上 【勤務時間】 週2日以上/シフト制 ★ライフスタイルに合った勤務日数で勤務をお選び下さい★ 月曜日~金曜日のうち ①月10日 8:30~17:15の間で5時間程度(扶養範囲内) ②週4日 8:30~17:15(休憩60分)社会保険加入 ※①又は②を選択して下さい。 ※日数相談可。前月に翌月分シフトを作成します。 ※残業が発生した場合は1分単位で別途支給 1ヶ月の労働時間:71~135時間/月 【勤務期間】 ・雇用期間の定めあり:初年度、年度末まで(~3/31)。以降、原則契約更新(勤務成績・能力・会社状況等により判断) ・更新上限回数/通算契約期間上限:採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約(対象外:再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者) ※対象外に該当する方は面接時に説明します

    • 平日のみOK
    • 週4日以上OK
    • シフト制

    掲載開始日:2026/01/21

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    原稿ID:86c4c2106318e66c

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