正社員
Make Me株式会社

人事コンサルタント【週4リモート可】人事経験を活かせる/フレックス制/採用・制度設計・育成等

人事の力で経営を変える｜人事コンサルタント募集

アクセス: 各線　恵比寿駅から徒歩2分地図を見る
年俸4,500,000円～7,000,000円

勤務時間

フレックスタイム制度勤務時間・曜日: 勤務時間：10:00〜19:00 フレックス制度があるため、時差出勤も可能です。月間平均残業時間：40時間以下土日祝休み

休日休暇

休暇・休日: ・土日祝休み

勤務地

Make Me株式会社

東京都渋谷区恵比寿1-14-6オーツースリービルディング2階

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勤務地: リモートワーク可能です。週1回程度、オフィスへ出社して頂きます。

アクセス

アクセス: 各線　恵比寿駅から徒歩2分

仕事内容

アピールポイント: 【Make HRで働く5つのアピールポイント】 ▶︎1. 人事・採用の“実践力”が身につく！ Make HRでは、企業の採用や人事制度をゼロから一緒に作っていきます。実際のクライアント企業の採用活動に関わることで、求人作成・候補者対応・面接設計・オンボーディングなど、現場で使える本物の人事スキルを身につけることができます。・採用担当・人事職を目指している方・ HR業界に興味がある学生さんや社会人にぴったり！ ▶︎2. 経営やビジネスの裏側が見える Make HRは、ただの人事代行ではなく、「経営と人事をつなぐチーム」です。採用を通じて「なぜこの会社は人を採るのか」「どうやって成長していくのか」を考えるため、経営視点・戦略思考を自然と学ぶことができます。経営者との打ち合わせに同席するチャンスもあります！ ▶︎3. リモートOK・柔軟な働き方勤務はリモートと出社のハイブリッド。スプレッドシートやSlackなどのオンラインツールを使って、どこにいてもチームとつながれる環境が整っています。 ▶︎4. “人を育てる”チームで、自分も成長できる Make HRは「人事を極める」というビジョンのもと、自分自身の成長も大切にしています。「どうすればもっと良くなるか」を考えるカルチャーがあり、アシスタントの意見も積極的に取り入れます。ただのサポートではなく、“一緒に創る仲間”として成長できます！

仕事内容: HRコンサルタント／人事ストラテジスト（経営人事パートナー） Make HRは、単なる人事支援会社ではありません。経営戦略と人事戦略をつなぎ、「人と組織の成長を仕組み化する」プロフェッショナル集団です。私たちが求めるのは、“人事の実務家”ではなく、「人と組織の未来をデザインできる思想家・実践者」です。【具体的な仕事内容】あなたには、経営者・人事責任者と共に「組織の変革プロジェクト」を推進していただきます。主な領域は以下の通りです。 ■ 経営・人事戦略の設計・経営計画・MVVの整理・組織構造／人材ポートフォリオの設計・評価体制の設計 ■ 採用領域（Recruiting）・採用戦略・採用戦術の立案・求人票・採用ピッチ資料の作成・面接官トレーニング・オンボーディング設計 ■ 評価・育成領域（Performance / Development）・評価制度・MBO・コンピテンシー設計・キャリアマップ／育成体系の構築・組織文化の浸透支援・ワークショップ設計 ■ プロジェクト推進・クライアント伴走・経営陣との定例MTG（戦略・PL共有）・Slack / Notion / ChatGPT等を用いた人事体制の構築・AI活用による人事支援システム「Make HR OS」の企画・実装支援

対象となる方

求める人材: 私たちは「スペック」よりも「姿勢」を見ています。人事・組織開発の実務経験を3年以上お持ちの方を対象としています。そのうえで求めるのは、"人と組織の可能性を信じ、誠実に挑み続ける人"です。・クライアントの課題を自分事として考えられる人・「なぜ？」を掘り下げ、問いから動ける人・組織や社会の変化を前向きに楽しめる人・他者を尊重し、誠実に対話できる人・言葉・デザイン・仕組み、どんな形でも価値をつくれる人と一緒に働きたいと思っております！