TOP
勤務時間
勤務地
仕事内容
給与/待遇
職場環境・雰囲気
応募情報
会社情報
おすすめ求人

株式会社物語コーポレーション　焼肉きんぐ京都桃山店のアルバイト・バイト求人情報-01

正社員
株式会社物語コーポレーション　焼肉きんぐ京都桃山店

飲食店マネジメントのプロへ幹部候補(店長経験者)

飲食業界の常識を覆し、キャリアチェンジも実現可能！

交通・アクセス六地蔵(京阪線)駅出口から徒歩約4分、桃山南口駅出口2出口から徒歩約7分
株式会社物語コーポレーション　焼肉きんぐ京都桃山店
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
612-8007京都府京都市伏見区桃山町因幡114
交通・アクセス六地蔵(京阪線)駅出口から徒歩約4分、桃山南口駅出口2出口から徒歩約7分
月給268,000円～358,000円

勤務時間

シフト制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり21日・早番、中番、遅番のシフト制・月平均残業17時間 ※プライベートも大切にする文化があります。

休日休暇

休日休暇【休日休暇】 ◆月9日休み（2月は8日） ◆年間休日113日（計画有給5日含め実質年118日） ◆有給休暇（初年度10日～） ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前・産後・育児・介護休暇（産育休取得実績：女性100% 男性59.6%） ◆レインボー休暇制度（年2回・7連休） ◆GLTD （傷病による長期所得補償制度） ◆大晦日・元旦は原則全店休業 ◆配偶者出産特別休暇他

勤務地

株式会社物語コーポレーション　焼肉きんぐ京都桃山店

612-8007京都府京都市伏見区桃山町因幡114

株式会社物語コーポレーション　焼肉きんぐ京都桃山店

アクセス

交通・アクセス六地蔵(京阪線)駅出口から徒歩約4分、桃山南口駅出口2出口から徒歩約7分

仕事内容

仕事内容【飲食業界の店長経験者の方へ】安定基盤と急成長を両立する東証プライム上場企業として 2030年に向けて、グループ売上3,000億円を目指し、わずか5年で約1.7倍の成長を計画しています。飲食業界に新しい価値を創造しませんか？その豊富な経験と熱意を活かし、幹部候補として私たちと共に会社の未来を創っていきましょう！ ▼具体的な業務内容・店長業務並びに店舗運営・売上管理、人材育成、店舗戦略立案〜実行等 ▼あなたの経験を最大限に活かす環境・安定基盤と急成長を両立する東証プライム上場企業・年2回7連休！休暇支援金も（業績連動）・月9日休み＆残業平均17h！・年商2～3億円規模の店舗経営からスタート・データ戦略で勝つ！店舗運営を学ぶ・入社8ヶ月でマーケティング部署へ異動の実績あり・最短11ヶ月でエリアマネージャーの昇格実績あり ▼入社後のステップアップイメージ・充実の研修後、店舗へ配属。・店長業務をマスター後、幹部候補へ ▼チャンスは、誰にでも平等に。前職のキャリアをプラスに新しい自分物語をはじめよう。・エリア統括、事業部長への道・商品開発・人事など本社キャリア（現場出身者が約7割と多数活躍中！）・新たなブランド創出への挑戦 ▼「人」と「想い」を大切にする仕事アルバイトの成長を実感できた時や、チームメンバーに感謝された時にやりがいを感じられる仕事です。

対象となる方

求めている人材 ▼歓迎する経験・スキル・飲食業界での店長・マネジメント経験（焼肉、ラーメン、居酒屋、カフェ等）・小売・サービス業界でアルバイトスタッフの採用・教育経験（コンビニエンスストア等）・複数店舗の統括、エリアマネジメント経験・P/L管理、数値分析に基づいた改善経験・リーダーシップを発揮した経験・食品衛生責任者、防火管理者・防災管理者、管理栄養士、調理師免許のいずれかの資格をお持ちの方 ▼こんな方に最適な環境です！・「なんとなく」ではなく自分の目標がある方・人に喜んでもらうこと、感謝されることが好きな方・経営スキルを磨き、幹部を目指したい方・実力主義の環境で正当に評価されたい方・仕事と私生活のバランスを大切にしたい方 ※在留カード保有者は日本語能力試験N2以上必須

職種

飲食ホール/フロアスタッフ,飲食エリアマネージャー,飲食店長/支配人

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
バイク通勤OK
学歴不問
車通勤OK
経験不問
住宅手当あり
交通費全額支給
研修あり
賞与あり
ブランクOK
育休あり
交通費支給
シフト制
社割あり
寮・社宅あり

給与/待遇

月給268,000円～358,000円給与詳細基本給：月給 26万8000円〜 35万8000円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：あり能力給：22.8〜23.8万円＋住宅手当〜3万円＋調整手当〜9万円 ※経験・能力・前職給与を最大限考慮 ※残業代は別途全額支給【想定年収】 ◆店長平均：639万円 ◆30代平均：583万円【各種手当】 ◆役職手当 ◆住宅手当(～月4.2万円) ◆家族手当(配偶者1万円/子1人5千円) ◆単身赴任手当(月8.2万円) ◆残業・深夜手当 ◆公休出勤手当 ◆調整手当 ◆オープン・正月手当 ◆時短勤務制度 ◆資格取得支援 ◆食事補助あり【昇給】随時【賞与】年2回（6月・12月） ※2024年度実績平均4ヶ月分 ◆店長平均年収639万円／30代平均583万円【給与例】給与例【年収例】あなたの未来図です！ ◆672万円／エリアM(35歳経験4年) (月給42万円＋賞与) ◆798万円／ブロック長(42歳経験6年) (年俸798万円／月額換算66.5万円)

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ試用期間中は下記店舗等で研修を実施します。 ◆焼肉きんぐ：松戸八ヶ崎店 ◆丸源ラーメン：豊川店など ◆ゆず庵：川口店 or 足立島根店など ※その他ブランドも指定研修店舗あり【試用期間中の適用外待遇】 ◆社員持株会への入会 ◆レインボー休暇の取得上記以外は本採用時と変更ありません。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】健康経営優良法人2025認定企業（大規模法人部門）【充実の福利厚生で生活もサポート】 ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 ◆社員持株会 ◆制服貸与 ◆車通勤可 ◆引越費用当社負担 ◆独身寮(家具家電付/住宅手当あり) ◆託児補助手当【多様な働き方を支援】 ◆リージョナル制度(地域限定勤務) 家庭の事情等、ご相談ください。 ◆ジョブチャレンジ制度【成長を支える制度】 ◆物語アカデミー(各種研修制度) 例：ネクストプレジデント研修他 ◆復職トレーニング研修 ◆社内イベント(年1回表彰式等) ◆合同プレジデント会議・予算編成会議【その他】 ◆社割あり ◆学歴不問 ◆ブランクOK ◆女性活躍中・管理職登用実績あり ◆低用量ピル服用費全額補助制度の導入 ◆中途入社50%以上 ◆ノルマなし

職場環境・雰囲気

職場環境【個を尊重し挑戦を歓迎】自分の意思で行動でき、やりたいことが尊重される社風です。社員一人ひとりが輝き意見を尊重し合う文化で、挑戦が新たな革新を生みます。 ※「人に喜んでもらうこと」が好きな人が集まるチームです。喫煙所：喫煙所あり（屋内）

応募情報

選考プロセス

選考プロセス【選考ステップ】あなたの経験をPR！１．書類選考２. カジュアル面談※希望者のみ３．一次面接（WEB）４．最終面接（対面）５．内定・入社 ▼「やりたいこと」を面接で聞かせてください面接では、あなたの経験や熱意、実現したいこと、描く未来を重視します。役員メンバーが耳を傾け、入社後のキャリアを一緒に描いていきます。 ※在職中で入社時期が調整必要な方や、給与・待遇の相談も可能。 ※配属先は希望を考慮し決定します。 ※応募は人数次第で締切となります。