派遣社員
株式会社東京海上日動キャリアサービス

損保事務(自動車保険の継続処理など)

＼官公庁系列の安定企業／ ◆9時～17時×ほぼ残業なし ◆ブランクOK！教育フォロー◎ ◆頑張り次第で直接雇用の可能性も！

交通手段東北本線/高崎線/湘南新宿ライン（宇都宮・横須賀線）浦和駅（徒歩10分）周辺情報：官公庁が点在するエリアでご勤務周辺には飲食店やコンビニも多数あります！
株式会社東京海上日動キャリアサービス
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
330-0063埼玉県さいたま市浦和区高砂
交通手段東北本線/高崎線/湘南新宿ライン（宇都宮・横須賀線）浦和駅（徒歩10分）周辺情報：官公庁が点在するエリアでご勤務周辺には飲食店やコンビニも多数あります！
時給1,600円以上

勤務時間

固定時間制勤務時間・勤務時間：9:00～17:00（実働7時間）休憩1時間・勤務曜日：月火水木金/週5勤務（土日祝休み） ※残業：5時間まで就労期間：7月～開始日相談可能長期（3ヶ月以上）

休日休暇

休日休暇完全週休2日制土日祝休み

勤務地

株式会社東京海上日動キャリアサービス

330-0063埼玉県さいたま市浦和区高砂

株式会社東京海上日動キャリアサービス

勤務先名東京海上日動キャリアサービス

アクセス

交通手段東北本線/高崎線/湘南新宿ライン（宇都宮・横須賀線）浦和駅（徒歩10分）周辺情報：官公庁が点在するエリアでご勤務周辺には飲食店やコンビニも多数あります！

仕事内容

仕事の内容＼官公庁系列の安定企業／ ◆9時～17時×ほぼ残業なし ◆ブランクOK！教育フォロー◎ ◆頑張り次第で直接雇用の可能性も！ @浦和駅から徒歩圏内！官公庁の多いエリアなので近隣には飲食店も多数あります【お仕事内容】自動車保険の更新手続きメイン〇見積作成〇計上・契約書類チェック～不備確認・訂正〇既存のお客さまへのご案内（電話） └更新や追加契約のご案内、お手続きなど〇書類の仕分け、発送〇お客さまからのお問合せ対応〇その他庶務業務・郵便物の開封～仕分け、配布［種目］自動車メイン、火災、傷害［取扱い］東京海上日動（T-net使用）＊業務にあたり損保募集人資格が必要です【環境面等】・フロア人数30名/部署14名 └安心のチーム制！分からないことやお休みの時などお互い声を掛け合いながら対応中♪ ○●嬉しいPOINTたくさん●○ ・履歴書不要！開始日相談ください・ブランクOK！主婦・主夫活躍中・穏やかで落ち着いた雰囲気・お弁当持参OK ・オフィスカジュアル内で服装自由・残業月5時間以内！基本17時退社○ ・頑張り次第で社員登用あり ○●ご応募検討中の方へ●○ フォロー体制○！チームで協力してお仕事を進めているのでブランクある方もぜひご応募ください♪

対象となる方

応募資格【必須条件】 ◆損保事務のご経験がある方 ◆PC：基本操作（入力～修正）【歓迎条件】 ◆損保募集人資格をお持ちの方学歴不問

仕事の特徴

無料研修
主婦・主夫歓迎
資格取得支援あり
長期
学歴不問
固定時間制
転勤なし
交通費全額支給
ネイルOK
社会保険完備
ブランクOK
ピアスOK
土日祝休み
履歴書不要

給与/待遇

時給1,600円以上給与時給 1,600円交通費：全額支給

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金福利厚生 ◎更衣室あり ◎弁当持参OK ◎屋内禁煙 ◎充実した福利厚生

職場環境・雰囲気

職場環境＊フロア人数：30人 └30代～50代が多い職場です♪ ＊服装はオフィスカジュアル └更衣室あり＊屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）

その他

その他 ○●TCSならではのPOINT！●○ スキルアップしながら働ける環境で、新しい一歩を踏み出しませんか？＊東京海上グループのネットワークを活かして「自分らしく」働きたいあなたをサポート＊～魅力POINT～・スキル・経験を活かして高時給・プライベートと仕事を両立しやすい・損害保険を取り扱うために必要な試験（損害保険募集人一般試験）の対策講座もあり ●TCSだからこそ受講できる資格取得講座多数！● お仕事No：d02338 許可番号（人材派遣等）: 労働者派遣事業(許可番号：派 13-010312) 有料職業紹介事業(許可番号：13-ュ-010357)

応募情報

選考プロセス

応募について ●HPよりWeb登録をお願いしています。 URL：https://www.tcshaken.co.jp/staff/account/pre_register 1）面談（web/電話）ご希望のヒヤリングやご経験の確認を実施しております。 2）お仕事詳細説明ご相談承りますのでお気軽にお話しください。 3）就業決定雇用契約の締結など、必要な手続きを行います。 4）就業スタート！お仕事開始後も、担当が引き続きフォローいたします。ご面談はWebまたは電話で実施いたします。応募方法 ●まずはWebにてエントリーください。ご応募頂いたお仕事のご紹介が可能な場合は、メールまたはお電話でご連絡をいたします。