• 正社員

株式会社Rise Up

職種/仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 財務経理部のマネージャー候補として、経理業務（主に決算）及びまずは売上管理／仕入管理チームのうち1つのリーダーシップ（業務の把握、業務プロセスの高度化推進、チームマネジメント等）をお任せします。その後、ご本人の志向性を鑑みながらより大きな職責を担っていただけることを期待しております。 ・決算処理（月次決算、年度決算、チェック等） ・自部署及び他部署のメンバーと協力し、ハンズオンによるプロジェクトリード ＊業務プロセスの高度化（売上管理、仕入管理） ＊財務経理部責任者の一員として全社プロジェクトへの参画（基幹システムの改善、販売仕入管理システムのリプレイス等） ＊レポーティング機能の高度化 ・1on1やOJTを通じたメンバーの育成 ［pl-0867］Group_A

勤務地

アクセス

アクセス 阿波座駅周辺

勤務時間

固定時間制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 10：00～19：00（休憩60分） ★フレックスタイム制（フルフレックス）

給与

月給400,000円～530,000円 給与 月給 40万円～53万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり7万5000円～9万9300円（固定残業時間：30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 交通費：通勤交通費全額支給 【給与例】 給与例 【年収】600～800万円 ・固定残業手当：月75,000～99,300円（固定残業時間：月30ｈ分） ※超過分別途支給 ■賞与実績：2ヶ月分（23年度実績） ■決算賞与：1ヶ月分（23年度実績）

休日休暇

休日 【年間休日121日】 週休2日制（シフト制） ※基本的に土日祝休みでシフトを組んでいます。 年次有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 結婚休暇 結婚記念日休暇 配偶者誕生日休暇、ありがとうの時間（月1回、半休取得可）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 各種社会保険完備 厚生年金基金 通勤手当（全額支給） 役職手当 住居手当（家賃補助制度あり） 家族手当（扶養家族1名につき5,000円支給） 出張手当（規定あり） 定年満60歳 健康診断 出産時祝い金・祝い金制度（規定あり） 家賃補助制度（本社及び各営業所から半径1km以内に居住されている方且つ賃貸住宅の世帯主の方には月額家賃の50％支給）※上限30,000円 社内親睦会費補助制度 結婚記念日ギフト 従業員割引 近距離手当 リモート手当 リモート環境整備手当 など ＜教育制度・資格補助＞ 内定者研修、新新社員員社時研修、新新社員フォロー研修、スキル研修、営業研修、幹部研修

職場環境・雰囲気

職場環境 【従業員構成】 喫煙所あり（屋外）

その他

その他 【ブランド名】 株式会社クラス 【事業内容】 職業紹介 / 27-ユ-302094 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社クラス 所在地：大阪府大阪市中央区淡路町3丁目5-13 創建御堂筋ビル9F 【紹介先企業】 会社名：株式会社Rise Up 所在地：大阪府大阪市西区川口２丁目2-17川口住倉ビルディング7F