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株式会社アドヴィックス

仕事内容

仕事の内容 株式会社アドヴィックスでの人事総務（福利厚生制度関連）になります。 なお本求人は職業紹介事業者であるアチーヴキャリアによる紹介案件です。 【ミッション】 従業員一人ひとりが安心して働き、能力を最大限発揮できる環境を整えるため、福利厚生制度を中長期視点で企画・運営し、企業価値向上に貢献すること。 【仕事内容】 ・福利厚生制度（カフェテリアプラン、慶弔、各種手当、グループ保険、寮・社宅等）の企画・運用・改善 ・福利厚生制度の改定および新規施策に関する企画立案、影響分析、社内説明・展開 ・福利厚生コストの管理、予算策定および実績分析によるコスト最適化の推進 ・寮・社宅の利用状況分析、コスト管理および改善施策の検討 ・寮・社宅業務における担当者および委託先との連携・指導による運営管理 ・賃金・社会保険関連業務の実施（他グループメンバーと協業） ■業務での使用ツール Excel,Power Point,Word ■配属後の期待役割 ・福利厚生領域における実務の中核/専門家として、担当業務を自律的に推進すること ・制度の背景/目的を理解した上で、関係者に分かりやすく説明し、合意形成をリードすること ・将来的には、処遇全般や就業等の労政業務全般を担える「プロ人材」となること ■やりがい・魅力 ・会社全体/全従業員に影響する制度を扱うため、成果が見えやすく、やりがいの大きい仕事 ・労使双方の視点を踏まえた制度設計・説明力が求められ、専門性と調整力を磨くことができる ・企画から運用まで一貫して関われるため、「考えるだけ」「回すだけ」ではない実感のある業務 ・繁忙期はあるものの、計画的な業務設計により、比較的安定した働き方が可能 ・賃金や就業業務との繋がりも深く、企画と実務両軸から考えられる人事パーソンとしてのキャリアを描くことができる ・在宅頻度：週1～2回 ・休日出勤：なし ・海外出張：なし ・海外赴任：あり（希望すれば） 【職場環境】 ■所属部署：労政室 人員構成 ・人数：18名 ・男女比：3:7 ・平均年齢38.8歳 ■福利厚生等 ・寮、社宅（自己負担は1～2割程度となっています） ・社員食堂（丼、定食、ラーメン、カレーなど、豊富なメニューがあり、300～500円程度で食べることができます） ・有給休暇（入社半年経過後に10日～最高20日付与） ・GW、夏季、年末年始休暇（各10日間程連続休暇）