• 正社員

株式会社ニチイケアパレス　ディーフェスタ くずは

職種/仕事内容

正社員【サービス提供責任者】■サ高住■介護福祉士■実務者研修■経験4年以上■キャリア採用■業界大手■年間休日110日以上■手当充実 サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者 大阪府枚方市南楠葉1丁目29-8 正社員 業務内容 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅および訪問介護事業所における訪問介護業務・管理業務 ・入居者様の身体介助 ・生活のサポート ・イベントやレクリエーションの企画、運営 ・記録、書類作成 ・スタッフの育成と指導 ・その他サービス提供責任者業務など 【オススメポイント】 ・定期昇給や資格手当、独自のプラチナ介護職には38,000円/月の手当支給あり！ ・業界大手だからこそ、介護職員へは手厚くサポート！入社後の研修はもちろん、ホーム内研修やサービス研修などしっかりとフォローします！ ・育児休業の就業復帰率100％（2021年実績）で主婦（主夫）の方も多く活躍しています！ ・プライベートも充実！年間休日111日で有給休暇取得して旅行に行くスタッフもいます！ 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 介護付き有料老人ホーム/住宅型有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅

勤務地

アクセス

沿線・最寄駅 京阪本線「樟葉」駅より徒歩8分

勤務時間

シフト制 就業時間 変形労働時間制(1ヵ月単位)【１】7:00～16:00【２】8:00～17:00【３】9:00～18:00【４】10:00～19:00【5】11:00～20:00【夜勤】16:30～翌9:30 休憩時間: 【１】【２】【３】【４】【5】60分【夜勤】120分 時間外 月平均５時間

給与

月給292,500円以上 給与 月給：292,500円 〜 固定残業：なし 賞与：年2回（業績による） 【手当】 ・精皆勤手当：2,000円/月 ・家族手当 ・住宅手当 ・資格手当 介護支援専門員：5,000円 介護予防運動指導員・認知症ケア専門士・終末期ケア専門士：各3,000円 ・プラチナ介護職：38,000円/月※下記資格全て保有している方 （介護福祉士・介護予防運動指導員・認知症ケア専門士・終末期ケア専門士） 既に上記資格をお持ちの方は給与にプラスされます！ お持ちでない方は資格取得支援制度が活用いただけます。 【その他】 ・交通費：実費支給（上限50,000円/月）※公共交通機関の場合 車、バイク通勤：距離に応じたガソリン代支給（規程あり） 徒歩、自転車通勤：奨励金 (1勤務につき200円) ・時間外手当：所定労働時間を超える労働に対して25％割増の賃金支給 ＊昇給制度：年1回（4月） 【想定年収】 ・年収4,060,000円～（28歳/入社1年目/サービス提供責任者/実務者研修） ・年収4,310,000円～（31歳/入社3年目/サービス提供責任者/介護福祉士） 試用期間 試用期間：あり 月給：292,500円 〜 292,500円 固定残業：なし 3ヶ月（条件変更：なし）

休日休暇

休日 月9日公休（ローテーション制）※2月は月8日休み ・リフレッシュ休暇（年間3日間） ※初年度は入社時期により異なります。 ・メモリアル休暇（年間1日間） ・結婚休暇（7日間） ・出産休暇（3日間） ・産前産後休暇（産前6週間、産後8週間） ・看護休暇 ・ドナー休暇 ・半日休暇 ・家族愛休暇 ・有給休暇 ・育休後就業復帰率100％（2021年度） ・育児休業・介護休業あり（利用実績多数） 年間休日数: 111日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 通勤手当 実費支給（上限50,000円/月）※公共交通機関の場合/車、バイク通勤：距離に応じたガソリン代支給（規程あり）/徒歩、自転車通勤：奨励金 (1勤務につき200円) 待遇・福利厚生 ・各種社会保険完備 ・退職金制度あり ・交通費：実費支給（上限50,000円/月）※公共交通機関の場合 車、バイク通勤：距離に応じたガソリン代支給（規程あり） 徒歩、自転車通勤：奨励金 (1勤務につき200円) ・時間外手当：所定労働時間を超える労働に対して25％割増の賃金支給 ・昇給制度：年1回（4月） ・賞与：年2回（業績による） ・財形貯蓄制度 ・制服貸与 ・まなびネット割引制度 ・ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」 ・ケアパレス通信 ・安全衛生委員会 ・労働組合加入 ・定期健康診断 (婦人科検診・腰痛検診あり) ・インフルエンザワクチンの接種 ・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組) ・定年制あり ・再雇用制度あり ・資格取得支援制度 ・キャリアビジョン自己申告制度 ・各種研修制度 ・リフレッシュ休暇(年間3日間) ※初年度は入社時期により異なります。 ・メモリアル休暇(年間1日間) ・結婚休暇(7日間) ・出産休暇(3日間) ・産前産後休暇(産前6週間、産後8週間) ・看護休暇 ・ドナー休暇 ・半日休暇 ・家族愛休暇 ・有給休暇 ・育休後就業復帰率100％(2021年度) ・育児休業・介護休業あり(利用実績多数) ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり 育児休業取得実績 あり

職場環境・雰囲気

定年齢 60歳 再雇用 あり

その他

勤務先本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ（総合受付18階） 会社名 スパークルキャリア株式会社 業種 人材派遣・人材紹介 代表者名 藤原 亮太 所在地 大阪府大阪市中央区南本町二丁目4番11号 事業内容 介護施設への転職エージェント事業 介護施設への人材紹介事業 有料職業紹介事業（許可番号：27-ユ-303580） 採用に関するコンサルティング事業 設立年月 2021年10月11日 電話番号 06-7712-2587