募集情報
■アピールメッセージ 【事業内容】 同社では京都・大阪・ベトナム(ダナン)を拠点に、集合住宅、病院・福祉施設、ホテル、オフィス、商業施設、リゾート開発など広範囲にわたる建築設計・監理を行っています。事業主の期待に的確に応えるよう、感性を磨き、技術力と知恵を駆使して、空間に新たな価値を創造し提供することを通じて広く社会に貢献していきます。又、クオリティを高い設計監理を実現するため、同社ではミーティングやレビューを設け、経験値の違う社員同士が意見を交わす機会を積極的に設けています。この取り組みにより、デザイン性の向上を図り、設計上起こりうる問題を解決し、意匠・構造・設備の各設計者とのコミュニケーションを密にし、建築技術の高度化や法律の複雑化、環境基準のクリアなど、未然に解決することを目指します。 このフローはその流れを示しており、プロジェクトごとに実施しています。 【業務の特徴】 基本的にはチーム体制となり、大阪・京都合わせて設計チーム、営業企画チームで稼働しています。図面の作成、基本プラン作成はもちろん、意匠、デザイン、設備に至るまで、互いにアイデアを出し合い、クライアントや利用者にとって最適なプランを提案します。年齢や経歴に関係なく、意見の言いやすい環境のため、アイデアをどんどん引き出し、満足度の高い業務を行うことが可能です。また大規模な建造物を手掛けることができるのでやりがいは充分です。自分の設計やデザインが地図に残っていくお仕事です。 【就業環境】 勤務予定となる大阪と京都は、現在12名の建築士が在籍しており、設計業務を行っています。チーム制となりますが、待ちの姿勢ではなく、自分ができることを見つけて積極的に周りを動かしていける方を求めています。入社後、OJTにて同社の業務の流れを習得していきます。分からないことがあれば先輩にすぐ聞き、解決できる環境です。また、休日は会社既定のカレンダーにより年間休日は105日です。月2回程度の土曜日出勤と残業がありますが、月2回程度水曜日にはノー残業デーを設けて18時退社を勧めています。 【会社概要】 ［平均年齢］40歳 ［平均残業時間］40時間程度 ［年間休日日数］105日
