• 正社員

miraiz株式会社

仕事内容

アピールポイント: この求人の魅力3選 - 想定年収3,100,000円～3,500,000円・昇給年1回・賞与年2回 賞与は6月・12月の年2回、昇給は年1回です。達成インセンティブや月度表彰制度（報奨金支給）もあります。 - 在宅勤務週3日のハイブリッド勤務・年間休日125日 週3日の在宅勤務と週2日の出社を組み合わせた勤務です。完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）で、月平均残業時間は5～10時間程度です。 - マニュアルに沿った研修とロープレでの育成 営業の基礎、扱うサービスの知識、会話の組み立て方、マーケットの見方をマニュアルに沿って学べます。すぐに相談できる先輩が在籍しています。 この仕事の魅力 ■未経験からプロの営業へ！充実の研修制度で安心スタート 当社では、営業経験がない方でも安心してスタートできるよう、手厚い研修制度を用意しています。 営業の基礎から、扱うサービスの知識、会話の組み立て方、マーケットの見方まで、マニュアルに沿って丁寧に指導。 実践的なロープレ研修も充実しており、現場で困ることがないようしっかりサポートします。 隣にはいつでも相談できる先輩がいるため、一人で悩むことなく成長できる環境です。 ■柔軟な働き方を実現！週3日の在宅勤務と年間休日125日 ワークライフバランスを重視する方にとって最適な環境です。 週3日の在宅勤務と週2日の出社を組み合わせたハイブリッド勤務を導入しており、柔軟な働き方が可能です。 年間休日は125日と多く、土日祝日休み（月1回土曜オンラインMTGあり）に加え、年末年始、GW、夏季休暇、慶弔休暇、産休育休（男女問わず取得実績あり）も取得できます。 プライベートも充実させながら、長くキャリアを築ける環境です。 ■頑張りを正当に評価！昇給・賞与・インセンティブで高収入も目指せる 社員の頑張りを正当に評価し、報酬に還元する制度が充実しています。 昇給は年1回、賞与は年2回（6月・12月）支給され、さらに決算賞与もあります。 達成インセンティブや月度表彰制度（報奨金支給）もあり、成果を出せば出すほど収入アップが期待できます。 モチベーション高く仕事に取り組める環境で、あなたの営業スキルを存分に発揮してください。

求める人材: 【必須条件】 ・アウトバウンドテレアポの業務経験（6ヶ月以上） ・社会人経験1年以上 ・学歴：高卒以上 業種未経験可

• 固定時間制
• 在宅OK
• 交通費支給
• 駅近5分以内