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リールスメディカル　茨木玉島台(放課後等デイ・児童発達支援)

職種/仕事内容

仕事内容 仕事内容 利用者様をサポートしていただく児童発達支援管理責任者を募集 中！個別支援計画書の作成・保護者との面談・事務作業等からご 利用者様を支援していただきます。より充実、安定したサービス を利用者様にご提供できるよう、資格取得支援や接遇研修なども 頻繁に実施中です。 「リールスメディカル」 「リールスメディカル」は、重症心身障がい児対応の放課後等デ イ サービスです。重度の障がいをお持ちの未就学児(小学生か ら高 校生)が放課後に通います。放課後はもちろん、夏休み・ 春休み などの学校の休暇に、生活基本動作や集団適応能力の向 上を高める支援をしています。 笑いを大事にする会社 「明るく、元気に、楽しく、たくましく」が合言葉のケア21は、 笑いを大事にする会社です。笑顔は緊張を和ませ、楽しい雰囲気 を作り出します。様々な利用者様の支援をさせていただくため、 まずは現場で働く私たちが、笑いを大事にし、明るくハツラツと 働ける職場にするよう、努めているのです。 1日の流れ 10:00～出勤(前日の記録の確認・申送り) 11:00～プログラムの準備 13:00～送迎 (学校や学年によって時間はバラバラです) 15:00～おやつ・宿題・プログラム実施 17:00～送迎(ご自宅までお送りします) 19:00 退社 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎

勤務地

アクセス

アクセス 阪急京都本線 南茨木（阪急線）東口徒歩約27分、大阪モノレール 沢良宜徒歩約27分、大阪モノレール 南茨木（大阪モノレール）徒歩約28分 阪急京都本線「茨木市」駅から車で約12分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 10:30～19:30（休憩60分） 土・祝・学校の長期休暇は9:00～18:00 ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 （例：30日-171時間,31日-177時間）

給与

月給260,000円～275,000円 給与 月給 26万円～27万5000円 （一律手当を含む） ■月給260,000～275,000円 ■基本給：185,000円 ・地域手当：10,000円 ・児発管手当：10,000円 ・時間外特別調整手当：50,000円 ・業態手当：5,000円 <資格手当> 実務者研修：5000円 社会福祉士・保育士・介護福祉士：15,000円 ■別途支給 送迎手当3,000円/月(担当者のみ) 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 ■賞与 平均36万/年(年2回) ■勤続賞与(年2回) 1年目：5,000円/年 最大：10万円/年

休日休暇

休日 ■シフト制(月8～9日休) ※希望休制度あり ・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇 ・育児,介護休暇 ・慶弔休暇 ※年間休日111日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月 ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(勤続1年以上) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ■組合制度 ・祝い金＆見舞金 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジャー施設割引 ・旅行優待サービスあり ■グループ団体傷害保険(割引率85％)

職場環境・雰囲気

職場環境 【職場の雰囲気】 にぎやかな職場 協調性がある 業務外交流多い アットホーム お客様との対話は多い 長く働ける 知識、経験必要

その他

その他 60代も応募可、職場見学可 【ブランド名】 リールスメディカル 【事業内容】 障がい者（児）支援事業