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株式会社町田電機商会

【2級以上資格保有者向け/管理職候補】安定基盤をもとに拡大募集/年休125日 電気施工管理

長野のインフラを支える電気・計装設備の司令塔。現場の進捗管理だけでなく、技術部13名のマネジメントや後輩育成を通じ、組織の底上げを牽引。実務の先にある「経営に近い管理職」への道を託します。

  • 月給345,500円～423,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

固定時間制 就業時間 08:00～17:30（1日あたり所定労働時間07時間45分） 休憩：105分 残業：有 備考：

休日休暇

休日 休日：125日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 夏季4日 年末年始7日 その他（特別休暇は個々に取得） 有給休暇：有（10日～）（詳細は「その他勤務条件の備考欄に記載」）
勤務地

勤務地

株式会社町田電機商会

長野県長野市柳町６２-３

株式会社町田電機商会

※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

長野県長野市柳町６２-３

予定勤務地 長野県長野市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：長野県 長野市 柳町６２-３（マイカー通勤OK、駐車場完備） 最寄駅：長野電鉄 長野線 権堂駅 徒歩10分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 ■1952年設立。高度な施工技術と多くの経験を活かし、大手顧客の電気設備および一般顧客向けの電気工事業を展開。 【管理職候補】昨年度賞与5ヶ月・年休125日。長野に根ざし官公庁や大手工場の案件を統括。UIJターンも歓迎。

企業名 株式会社町田電機商会 求人名 【2級以上資格保有者向け/管理職候補】安定基盤をもとに拡大募集/年休125日 仕事の内容 長野のインフラを支える電気・計装設備の司令塔。現場の進捗管理だけでなく、技術部13名のマネジメントや後輩育成を通じ、組織の底上げを牽引。実務の先にある「経営に近い管理職」への道を託します。 電気・計装設備の設計および施工管理の統括 部下・後輩の指導、技術承継（マネジメント業務中心） 【案件】長野市近辺。数日の保守から半年規模の工場新設まで多彩。 【顧客】大手工場や官公庁等、安定したリピート顧客が中心。 【POINT】現場での「作業」ではなく「管理・教育」が主軸。これまでの知見を組織の資産に変える、やりがいのあるポジションです。 募集職種 【2級以上資格保有者向け/管理職候補】安定基盤をもとに拡大募集/年休125日

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須】■2級以上の電気工事施工管理技士資格がある方 現場主義から脱却し、安定した経営基盤のもとで技術を次世代へ繋ぎたいプロフェッショナルを募集します。 【歓迎】 1級電気工事施工管理技士資格がある方 【こんな方はぜひ】 組織全体の品質向上や仕組みづくりに興味がある方 これまでの実績を給与で正当に評価します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士

仕事の特徴

  • 資格取得支援あり
  • 固定時間制
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
給与/待遇

給与/待遇

月給345,500円～423,000円 想定年収 600万円～750万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥345,500～￥423,000 基本給￥330,500～￥398,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)昨年度実績：5か月分 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：12ヶ月 備考：変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間12ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 出産・育児支援制度 （一部従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：昇給年1回、定年60歳・再雇用70歳まで、退職金あり・企業年金あり・駐車場利用条件：無料駐車場あり 制度備考：1.職場積立NISA制度…加入者には一律月額5000円の報奨金補填 2.資格取得支援制度…会社が定める資格取得費用、それに係る受講費用全額支給。※諸条件有り 資格取得した場合、一時金として報奨金有り。 3.スキルアップ・自己啓発支援制度…会社が定める通信教育・eラーニングの受講費用全額支給。 4.カフェテリア制度…2か月に1度500円分クーポン発行・全国70,000店舗以上で割引が受けられる 【研修支援制度について】 管理職教育（部長・課長育教育・職長教育） ハラスメント教育 【有給休暇補足】入社日より有休付与。4/1に全員に一律25日付与。新規採用者は入社日によって付与日数変動。※3月入社は0日
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 ■技術部：13名 ◎年齢は20-60代と幅広!少数精鋭で社員間の距離が近く、意見やアイデアなども気軽に伝えられる環境。平均残業20h/月

その他

その他

備考 ■業務内容の変更の範囲：当社業務全般 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 【休憩パターン】(1)10:00～10:15 (2)12:00～13:00 (3)15:00～15:30 【入社後の業務割り振り等について】・入社後～1ヶ月：初日(社内制度説明・各種手続き)・2日目から先輩社員と案件対応・入社1ヶ月～3ヶ月：先輩社員と案件対応・OJT、・入社3ヶ月～1年：先輩社員と案件対応(状況みながら案件引継ぎ・OJT)・役職手当※資格取得は随時行っていきます（会社全額負担） 【有給休暇について】 4月1日に全員一律25日付与。新規採用者は入社日より付与（※入社日により付与日数変動） 半日単位・時間単位の分割取得可能 積立休暇制度有り 勤続年数に応じたリフレッシュ休暇制度有り 【モデル年収について】・ポジション：（主任）：・入社年次：10年 ・年収：600～750万円 ・年収内訳（月給25万+賞与5ヶ月以上+諸手当（役職手当＋資格手当＋交通費など） 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■電気設備工事 ■監視制御工事 設立：1952年12月 代表者：代表取締役社長 池田 拓勇 従業員数：20人 平均年齢：45.5歳 資本金：20百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒380-0805 長野県長野市 柳町６２－３ 関連会社：富士電機E＆Ｃ株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：《株式会社町田電機商会について》■1952年に設立。高度な施工技術と、蓄積された経験やノウハウを活かし、大手顧客の電気設備及び一般顧客向けの電気工事業を展開しています。 ■富士電機E＆Cの子会社。無借金経営と安定した業績を誇っています。 【弊社で働くメリット】・メリハリをつけて働き、有休も取得必須となっています。業務に応じて土日いずれかの休日出勤はございますが、代休取得を頂きます。 ・親会社である上場企業、富士電機E＆Cの研修が受講可能！ ・年数回社内イベントあり！連帯感の強い組織です。 ・駐車場利用条件：無料駐車場あり 【研修支援制度について】 管理職教育（部長・課長育教育・職長教育） ハラスメント教育 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：1回程度（目安） 筆記試験：無 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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  • 月給345,500円～423,000円

  • 就業時間 08:00～17:30（1日あたり所定労働時間07時間45分） 休憩：105分 残業：有 備考：

    • 土日祝休み
    • 固定時間制

    掲載開始日：2026/04/14

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    原稿ID：8f4321a82d8e97f3

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