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L&Bコンサルティンググループ(L&Bヨシダ税理士法人)

仕事内容

アピールポイント: "✅ 新潟トップクラスの「働きやすさ」と「安定経営」" ・残業は月平均4時間だけ： 繁忙期以外はほぼ原則定時退社（17:30終業）。残業代は1分単位で全額支給！ ・高い有休消化率（平均約90％）＆ 転勤なし： プライベートや家族との時間を大切にしながら、地元・新潟に根ざして働けます。 ・2年連続ホワイト企業ゴールドランク受賞： 「働きやすい事業所大賞」など、数々の外部評価をいただいています。 ・創業55年ずっと黒字継続中： 直近10年は毎年10〜30%の売上アップを継続中。多角化経営により景気に左右されない圧倒的な安定基盤があります。 "✅ AI時代を追い風に、20〜30代の若手がイキイキ活躍中！" ・徹底したIT・DX化： 無駄な「作業」を徹底して自動化。その分、お客様への質の高い提案や相談に集中できる環境です。 ・異業種からの転職組も活躍： 新卒から、前職・銀行員の30代転職者まで、裁量権を持ってのびのびと活躍しています（主な出身校：新潟大、新潟県立大、広島大、大原簿記など）。

仕事内容: 税務会計を軸に、新潟の中小企業や起業家の皆様をサポートする業務をお任せします。 一般的な会計事務所の枠にとらわれず、早い段階からお客様と関わり、頼られる存在へと成長できる環境です。 "＜具体的な業務内容＞" ・税務・会計業務： 会計ソフトへのデータ入力（記帳代行）、決算申告業務、給与計算、税務調査立会など。 ・経営サポート・コンサルティング： 経営者様の課題解決に向けた伴走支援、資金調達（融資計画書の作成等）サポート、起業支援、相続業務など。 "＜入社後のキャリアパス（未経験の場合の例）＞" 1年目：充実した社内研修やOJTを通して、会計入力や先輩の顧客面談同席（議事録作成）などから業務の基本を習得します。 2年目：自身の担当顧客を持ち、メイン担当者としてお客様とのやり取りをスタートします。 3年目〜：後輩育成にも注力し、専門知識の研修なども担当。 5年目〜：税務申告のチェックやリーダー職など、適性に応じたキャリアアップが可能です。 "＜1日の例＞" 8:30 メール、スケジュール、チャットなどのチェック 9:00 会計入力業務 12:00 ランチタイム 13:00 給与計算業務 14:00 お客様面談（経営コンサルティング・資金調達サポート業務等） 17:30 退社 "✅安心してスタートできる「ステップアップ環境」" いきなり難しい案件をお任せすることはありません。 まずは小規模で税務処理も簡易的なお客様から担当を始めていただきます。 慣れ具合に合わせて徐々に難易度の高いお客様をお任せしていくので、着実にスキルアップが目指せる環境です。 "✅IT化による高い効率性◎" 最新のITツールを積極的に導入しており、業務の効率化が徹底されています。 そのため、手戻りや無駄な残業が発生しにくい仕組みが整っています。 "✅業績好調による「規模拡大」のための前向きな増員募集です！" 当事務所は定着率が非常に高く、離職率は極めて低め。 安心して長く腰を据えて働きたい方にぴったりの職場です。 "【転職者の一例】 " 〈プロフィール Nさん（40代前半男性）〉 三条本社勤務 新卒から10年以上金融機関に勤務（法人営業、融資、資産運用などを担当） ▼転職の決め手 Indeedの求人やHPで「資産調達サポート（補助金、融資）」のワードを見て 「今の自分でもやれる！」と思いました。 また、個人事業主や法人のお客様とのコミュニケーションを大切にするお仕事であれば、 前職でやってきた仕事と似ているところも多く、「共通点が意外と多いかも？」と思えたこともきっかけになりました。 ▼転職して良かったこと 転職して良かったことは、 事業の内容・数値が全て把握できる立場だからこそ、 経営者が抱えるいくつもの悩みに寄り添えることです。 ひとつでもお客様のお悩みを解決できたら最高です。 （ついでにお客さんからも感謝をいただけ嬉しいです！） 残業がないので、時間的な余裕ができたことも嬉しいです。 ▼転職して残念だったこと 残念だったことは、デスクワークが多くなり太った （運動不足）こと…ぐらいです。 "＜社内の雰囲気＞" こちらからチェック★ ・公式Instagram https://www.instagram.com/landb.yoshida/?hl=ja ・社員紹介ページ https://www.yoshida-zeimu.jp/category/1238057.html