• 正社員

株式会社樋渡建設

職種/仕事内容

仕事内容 当社の工務部には、 真面目で責任感が強く、技術力のあるメンバーが揃っています。 一方で、 業界特有の気質もあり 「自分で何とかしよう」と一人で抱え込んでしまう場面も少なくありません。 そこで今回、 現場・職人・社内メンバーをつなぎ、 相談しながら進められる施工管理（マネージャー候補）を募集します。 「全部自分でやる人」ではなく、 周りを巻き込み、チームで現場を前に進められる方、一緒に働きませんか？ お任せしたいのは 注文住宅・リフォーム工事において、 現場全体をまとめる施工管理業務です。 単なる「現場担当」ではなく、 工務部の中核メンバーとしての役割です。 具体的には… ・担当現場の工程・品質・安全管理 ・職人さん、協力会社との調整・指示 ・若手施工管理スタッフの育成・フォロー ・工程や人員配置の判断 ・代表・専務との打ち合わせ、改善提案 加えて、 ・メンバー間の情報共有 ・「一人で抱え込まない」ための声かけや調整 ・相談しやすい現場・チームづくり 現場を“回す”だけでなく、“整える”役割を期待しています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス バス停生島橋／西肥バスから徒歩25分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり162時間 勤務時間：8:00～17:30（休憩110分。実働7.6時間/日） ※残業は月平均14時間ほど

給与

月給350,000円以上 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※ 経験・前職給与・役職を考慮 ※ 年収500万円〜600万円以上も可能 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回＋決算賞与（業績による） ・各種手当あり（管理・資格・通勤 等） ＜手当＞ ・現場管理手当：月3万〜5万円 → 担当範囲・役割に応じて支給 ・通勤手当（規定支給／上限2万円） ・残業手当（全額支給） ・賃貸住宅にお住まいの場合、 会社規定により家賃補助あり ・当社で新築住宅を建てた社員には、 住宅ローン補助制度あり（規定あり） ＜資格手当の一例＞ ・一級建築士／20,000円 ・二級建築士／10,000円 ・一級建築施工管理技士／5,000円 ・宅建建物取引士／5,000円

休日休暇

休日休暇 年間休日112日 ・土日休み ※月に5週ある場合のみ、土曜出勤となることがあります ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 現場状況を見ながら調整し、 有給休暇と組み合わせて連休を取ることも可能です。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・家賃補助あり（条件あり） ・資格取得で手当支給（試用期間経過後に支給） ・社員旅行・誕生日会あり

対象となる方

求めている人材 【必須】 ・施工管理の実務経験 ・普通自動車免許（AT限定不可） 【歓迎】 ・後輩指導やまとめ役の経験 ・一人で抱え込まず、相談しながら進めたい方 ・職人さんや社内メンバーとの関係づくりを大切にできる方 ・「ずっと現場担当」で終わりたくない方 ※資格の有無より、経験とスタンスを重視します。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中は資格手当なし

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス 施工管理の経験は、 会社によって 「消耗」 にも 「財産」 にもなります。 当社が求めているのは、 全部を一人で背負う人ではありません。 相談し、つなぎ、チームで現場を前に進める人。 これまで積み上げてきた経験を、 次は「まとめる側」「育てる側」で活かしませんか？