• 正社員

株式会社シーエンジ販売

仕事内容

アピールポイント: ◆ POINT1 ◆ 長く続く関係を大切にする営業 既存のお客様への対応が仕事の大部分です。 飛び込み営業や新規開拓中心ではなく、 長い関係づくりを大切にした営業ができます。 毎月注文をくださるお客様も多くいます。 ◆ POINT2 ◆ ひとりで抱え込まない、チームでの営業 商談で聞いた要望を、企画開発や生産管理の担当と共有しながら進めます。 社内の各部署と連携して、お客様の希望を形にしていきます。 ◆ POINT3 ◆ 高水準の賞与と、うれしい福利厚生 ・賞与年2回（4ヶ月分） ・家族手当（配偶者10,000円、子ども5,000円） ・退職金制度 ・スポーツチームの観戦チケット（当社がスポンサーのため）

仕事内容: ★ 業界未経験OK・既存のお客様が中心 ★ 「こんな製品はつくれない？」という相談を、 チームで形にする営業です。 ◎ 営業経験を活かせます（業界は問いません） ◎ 既存のお客様への対応が中心、飛び込みや新規開拓中心ではない ◎ 先輩と同行しながら商品知識を覚えられる ◎ 土日休み・年間休日120日 ◎ 賞与年2回（4ヶ月分） 『私たちについて』 独自開発の素材「C-CORE3D（シーコアスリーディ）」の 販売・普及を目的に設立された会社です。 グループ会社の株式会社シーエンジと連携し、 素材の研究開発から製品化、販売までを一貫して展開。 国内だけでなく海外への販路拡大にも取り組み、 新しい素材の可能性を広げています。 『具体的なお仕事』 既存のお取引先を中心に、 製品の提案やフォロー営業を担当する法人営業です。 お客様の要望をていねいに聞き、 社内の開発部門や生産部門と連携しながら 最適な製品を提案します。 ◇主な業務 ・既存のお客様への定期訪問、関係づくり ・受注の受付、受発注データの登録 ・お客様のニーズのヒアリング、提案 ・見積書や提案資料の作成 ・製品に関するお問い合わせ対応、アフターフォロー ・企画開発部門、生産管理部門との調整 ・展示会への出展対応、新規のお客様への提案 ※月1～2回ほど出張があります（主に日帰り、案件によっては2～3日ほど）。 『入社後の流れ』 ＜STEP1＞先輩と同行して学ぶ 先輩と一緒にお客様を訪問し、 商品知識やお客様のことを学びます。 ＜STEP2＞既存のお客様を担当 定期訪問や受発注の対応、 見積書の作成などを担当します。 ＜STEP3＞社内と連携してご提案 お客様の要望を開発・生産管理と共有し、 新しい製品の提案につなげます。 『スタッフインタビュー』 「営業というと『売り込む仕事』というイメージがありましたが、 この仕事は既存のお客様との関係づくりが中心です。 まずは先輩と同行しながら商品知識やお客様のことを学べるので、 業界未経験でも安心してスタートできました。 お客様から『こんな製品はつくれない？』と相談を受けることが多く、 社内の開発や生産管理のメンバーと一緒に形にしていきます。 チームで課題を解決していく面白さがある仕事です。」