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株式会社 興和自動車興業　諏訪サービスステーション

仕事内容

仕事内容 【「学校に通う」のではなく「給与を貰いながら学ぶ」新しいキャリアの選択】 未経験からスタートできる自動車整備士の募集です。 ●「車は好きだけど、専門学校の学費が高い」 ●「早く一人前になって稼ぎたい」そんなあなたのためのキャリアプランを用意しました。 長野県諏訪エリアに根差した安定企業で、一生モノの技術を身につけませんか。 【具体的な業務内容】 入社後は「KOWAアカデミー」という独自の育成システムのもと、基礎から少しずつ実務をお任せします。 いきなり難しい修理をさせることはありません。 ◇オイル交換・タイヤ交換： まずはお客様の愛車の基本的なメンテナンスからスタート。 工具の使い方や安全確認の基本を身体で覚えます。 ◇車検整備・法定点検のサポート： 先輩整備士の指示のもと、ブレーキパッドの残量チェックや下回りの点検などを補助します。 指定工場としての厳しい基準を肌で感じることで、プロの目が養われます。 ◇診断機を使った故障診断： 最新のスキャンツールを車両に接続し、エラーコードの確認などを行います。 現代の車は電子制御が主流。 PCやスマホ操作に慣れている世代の感覚が活きる分野です。 【KOWAアカデミー：未経験をプロにする仕組み】 当社には「見て覚えろ」という古い慣習はありません。 ▷1年目（基礎力）: 基本的な工具の名称と使い方、車種ごとの特徴を学びます。 ▷2年目（専門スキル）: 3級整備士の取得を目指しながら、実務を通じて点検項目の意味や構造を深く理解します。 ▷5年目以降（応用力）: 2級整備士取得、そして複雑な重整備や故障探求にチャレンジ。 一人前のメカニックとして自立します。 【働く環境：人間味あふれるチーム】 「下の失敗は上が責任を取る」これが当社のリーダーたちの共通認識です。 諏訪SSの工場は、24ストール・リフト20基を備えた大規模工場ですが、雰囲気は非常にアットホーム。 ここのボルト、固くて回らないんですけど…」と相談すれば、すぐに先輩が手を貸してくれます。 元美容師やアパレル店員など、異業種からの転職者も多く活躍しており、車以外の話題で盛り上がることも日常茶飯事です。 【入社後のイメージと覚悟してほしいこと】 自動車整備は、お客様の命を預かる責任重大な仕事です。 夏は暑く、冬は冷え込むピット内での作業もありますし、オイルやグリスで手が汚れることもあります。 しかし、自分が整備した車でお客様が笑顔で帰られる姿や、 「エンジンの調子が良くなったよ、ありがとう」という言葉を直接いただける喜びは、何物にも代えがたい達成感です。 ✨【生涯年収に700万円以上の差がつく。「働きながら資格を取る」という戦略】 今回の募集で最もお伝えしたいのは、「専門学校に行かずに整備士になる」ことの圧倒的な金銭的メリットです。 ✅通常、自動車整備士の専門学校（2年制）に通う場合、以下のようなコストがかかります。 ●学費・教材費：約200万円～250万円 ●生活費（一人暮らしの場合）：約200万円～ ●2年間の機会損失（働いていれば得られた収入）：約600万円～ つまり、専門学校経由で整備士になるには、実質的に「1,000万円近いコストと機会損失」が発生する計算になります。 奨学金を借りれば、社会人になった瞬間から返済という重荷を背負うことになります。 ✅一方、当社で働きながら資格取得を目指す場合： ●学費ゼロ: 実務経験を経て受験資格を得るため、高額な学費は不要です。 ●給与支給: 学んでいる期間も毎月23万円以上の給与が得られます。 ●資格手当: 資格を取れば、即座に給与がベースアップします。 この差は、生涯年収で見ると700万円以上にもなると試算されます。 「お金がないから夢を諦める」必要はありません。むしろ、現場でリアルな故障事例に触れながら学ぶ方が、技術の習得スピードは速い場合も多いのです。 さらに、当社はサービス業でありながら「休みやすさ」も重視しています。 年間休日は110日ですが、有給休暇の平均取得日数は7.5日。 土日の希望休も相談しやすく、プライベートや趣味の時間も大切にできます。 ●「安定した収入」 ●「確かな技術」 ●「自分の時間」 これらを全て手に入れられる環境が、ここにはあります。