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正社員
村本建設株式会社

土木施工管理(トンネル・道路・造成・ダム・河川・港湾・造園など)

村本建設株式会社@愛知県名古屋市×土木施工管理（1級有資格者）

月給280,000円～500,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: 8:00～17:00

休日休暇

休暇・休日: 完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日年末年始、夏期休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、有給休暇、慶弔休暇など

勤務地

村本建設株式会社

愛知県名古屋市中区丸の内

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勤務地: 愛知県名古屋市中区丸の内3-19-12 久屋パークサイドビル9F

仕事内容

アピールポイント: ■取り組みについて働き方改革に取り組んでおります。Webカメラの導入を行うことで現場と事務所の往復を減らし、事務所で確認できるようにしております。また、iPadを支給することで、外で撮影した写真を事務所で整理する必要がないようにしております。ドローンを活用した撮影などのIT技術を導入する事で働き方改革を行う試験導入も行っております。ITについてはこれから進める部分も多い為、模索し技術者の働き方改革に努めております。 ■制度について妻帯者の方で単身赴任という形で出張頂く場合は、月2回の帰省費用を支給しております。また、独身の方の場合は実家までの帰省費用を夏季休暇、冬季休暇の年2回支給しております。（独身者帰省旅費手当）そのほかにも長期出張の場合は、同社にて宿舎を準備致します。 ■「年収を下げずに長く働きたい」を叶えます。当社では、定年を65歳、再雇用を70歳まで延長しました。定年後も給与は変わらないため安心して働き続けることが可能です。社員の皆様に、いきいきと長く活躍してほしい。そんな思いから、年収が下がることでモチベーションが低下することのないよう、制度を整えています。

仕事内容: ■業務内容・官公庁を中心としたインフラ土木工事や民間大型土木工事の品質・工程・安全･原価の管理をお任せいたします。 ■案件について ※下水道（シールド工事で穴を掘り貯留槽にする工事）や道路関係（下部工やトンネル、高速道路）などの案件が直近増えております。・案件の規模は大小様々ですが、5～10億規模の案件が大半です。大規模な案件になると、30～50億の規模の案件もあります。

対象となる方

求める人材: 【必須条件】・⼀般土⽊⼯事の経験者・官公庁発注⼯事経験者・転勤可能

仕事の特徴

固定時間制

給与/待遇

月給280,000円～500,000円給与: 固定残業代あり：月給￥280,000 〜￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥60,000（35時間相当分）を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～固定残業手当/月：60,000円～（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、実績、能力などを考慮の上、規定により決定します・賞与2回（7月・12月／過去実績5ヶ月分）・昇給：年1回（8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給家族手当：補足事項なし寮社宅：社宅制度あり社会保険：各種社会保険完備退職金制度：65歳までの再雇用制度あり＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、導入研修・追研修、年次研修（分野別研修）、スキルアップ（次世代人材育成）研修、主任養成研修～主任研修、所長養成研修～所長研修、管理者研修（初級・中級・上級）、自己啓発支援制度など＜その他補足＞ ■現場手当、公的資格手当、地域手当、家族手当、別居手当 ■財形貯蓄 ■融資制度 ■従業員持株会 ■互助会 ■独身者帰省旅費手当 ■提携宿泊施設など