• 正社員

富士山GXホールディングス株式会社

仕事内容

アピールポイント: ■ 年間休日127日。仕事と私生活を両立しやすい環境 土日祝休みの完全週休2日制で、年末年始休暇や夏季休暇も用意されています。 ■ 頑張りを見える形で評価 年1回の評価制度では、コメントと数値の両面から総合的に評価。評価後のフィードバックも行われています。 ■ 福利厚生も充実 健康手当、育児支援手当、福利厚生倶楽部などを導入。産前産後休暇・育児休業制度の利用実績もあり、長く働きやすい環境づくりが進められています。

仕事内容: 「人事に挑戦したいけれど、経験がなくて不安…」 「採用だけでなく、労務や総務まで仕事の幅を広げたい」 そんな方に向けた、本社管理部門の人事・総務ポジションです。 未経験の方はアシスタント業務からスタートし、経験者の方はこれまでの経験を活かして中核メンバーを目指せます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＼年間休日127日＆賞与年2回／ 会社の成長を支える人事・総務スタッフ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ❖おすすめPOINT3選 ✅ 未経験から人事に挑戦 日程調整や入社手続きなど、取り組みやすい業務からスタート ✅ 採用・労務・総務を幅広く経験 キャリアの幅を広げられる ✅ 明確な評価制度 年齢や社歴にかかわらず、頑張りや成果を評価する仕組みあり ❖仕事内容 本社の管理部門にて、人事（採用・労務）を中心に、総務業務まで幅広く担当します。 【具体的には…】 ・新卒・中途採用のサポート ・応募者との日程調整、入社手続き ・エージェントとの折衝 ・就職説明会、会社説明会、入社式などの運営 ・来客対応、電話対応 ・社内イベントの企画・立案 ・書類整理、データ入力、資料作成 ・健康診断、インフルエンザ予防接種の運営、各種手続き ・経験や習熟に応じて、社会保険関連業務、勤怠管理、給付申請、入退社手続き など PC操作経験（Word、Excel、ビジネスメール）があれば、人事未経験の方も応募可能です。