• アルバイト・パート

凜和会　フォレスタ藤枝

職種/仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 *？重度が低い方の介護スタッフ！* ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無理なく働けるから長く続けやすい。 初任者研修の資格を活かして活躍しませんか？ ◎安定した収入を望めます！ ◎福利厚生・教育体制も充実！ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 非常勤でも働きやすい環境と好条件をしっかりご用意◎ *＼こんな方におすすめです！／* ・家庭と両立して働きたい方 ・経験を積んでステップアップしたい方 ・ブランク明けで少しずつ復帰したい方 介護老人保健施設における入所者様の生活介助、リハビリサポート、イベント運営など ◆ ケアプランに基づいた適切な介護業務 ◆ 食事の配膳・下膳、食事介助 ◆ 食前・食後の口腔ケアに関する業務 ◆ 入浴・着替えのお手伝い ◆ 起床・就寝時の介助 ◆ 移動・排せつ介助、整容、見守り ◆ 機能訓練・レクリエーションに関する業務 ◆ 介護記録の記入など、書類業務 ◆ 日常会話やレクリエーションの企画・開催・運営 ◆ 看護師やリハビリ機能訓練士との連携業務 ◆ その他、入所者様の介護全般に関する業務 【職員体制】 介護スタッフ、看護スタッフ、療法士など、約65名のスタッフが在籍。 20代・30代・40代を中心に、若手からベテランまで幅広い世代が活躍しています。 スタッフの男女比は女性7割：男性3割程度です。 1階：ご利用者様15名に対し職員1～2名 2階：ご利用者様43名に対し職員6～9名 3階：ご利用者様42名に対し職員5～8名 介護士1人あたり、8～9名程度のご利用者様を担当します。 介護士のほか、医師・看護師・療法士など多職種で支援しています。 【入社後は】 入社当日にオリエンテーションを実施します。 配属後は担当スタッフがマンツーマンで指導し、1ヶ月程度かけて実務を丁寧に習得していただきます。 一定の経験と実績を積んだ後は、チームをまとめるリーダーや、育成指導に携わるポジションへのキャリアアップも可能です。 無資格から役職者へ昇格した実績もあり、自分次第で大きな成長が目指せる環境です。 デイサービスで無理なくキャリア形成を！ ご応募を心よりお待ちしています。 【アピールポイント】 *＼お持ちの資格、しっかり活かせます！／* 介護職員初任者研修を修了された方は必見！ これまでに培ってきたスキルや視点を、 当社でも即戦力として活かしていただけます◎ 「もっと質の高いケアを目指したい」 「経験を活かして、後輩の育成にも関わりたい」 そんな想いを実現できる、風通しの良い職場環境です。 1日3時間～勤務OK！ シフト制でお休みも選べるから、 自分の時間を大切にできる環境です◎ 上下関係に縛られすぎることなく、 意見が出しやすい雰囲気なので 新しい環境にもスムーズに馴染めます♪

勤務地

アクセス

アクセス ＪＲ東海道本線 藤枝北口徒歩約15分

勤務時間

シフト制 勤務時間 日勤 8:30～17:30（1日3時間から勤務OK） ★ シフト表に基づく勤務となります

給与

時給1,200円～1,550円 給与 時給 1200円～1550円 ◆ 時給：1,200円～1,650円 初任者研修 1,200円 実務者研修 1,200円 介護福祉士 1,300円 ◆ 週末は時給アップ！ 土曜日 ＋50円 日曜日 ＋100円 祝日 ＋100円 ◆ さらに 早番・遅番手当 ＋350円 交通費：交通費支給 交通費支給（上限5万円）

休日休暇

休日 シフト制 ご希望の勤務時間はご相談ください （週1日から勤務OK）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費支給（上限5万円） 社会保険完備 処遇改善交付金 制服貸与 資格取得支援制度 慶弔見舞金制度 子育て支援制度あり（提携保育所の利用も可能です） 正社員登用制度あり ※上記手当や制度の適用には 法人規定があります。

その他

その他 履歴書不要 【ブランド名】 凜和会 【事業内容】 介護事業