TOP
勤務時間
勤務地
仕事内容
給与/待遇
その他
応募情報
会社情報
おすすめ求人

アルバイト・パート
株式会社エスケアメイト

介護付有料老人ホームの看護職員

介護付有料老人ホームの看護職員/未経験OK/資格必須/車通勤OK/八潮市/332

時給1,574円～1,764円

勤務時間

シフト制勤務時間 7:00～16:00/9:00～18:00/11:00～20:00 各シフト休憩60分

休日休暇

休日・休暇シフト制 ※勤務日は応相談

勤務地

株式会社エスケアメイト

埼玉県八潮市大瀬5-10-9

株式会社エスケアメイト

勤務地（面接地）最寄り駅（アクセス情報） 340-0822埼玉県八潮市大瀬5-10-9

仕事内容

採用担当者から皆様からのご応募をお待ちしております！

お仕事内容介護付有料老人ホームにおける看護業務全般 ■お客様の健康管理、服薬管理 ■バイタルサインチェック ■緊急時対応 ■医療機関との連携 ■医療処置（インスリン対応、経管栄養など） ■介護補助業務受動喫煙対策：屋内禁煙 ▼下記のいずれかの資格必須正看護師准看護師 ★未経験者OK（研修制度あり） ★経験者歓迎、中高齢者活躍、60歳以上活躍 ※一度ご応募された方はお控えください。

仕事の特徴

バイク通勤OK
未経験者歓迎
社会保険完備
交通費支給
シフト制

給与/待遇

時給1,574円～1,764円給与昇給・賞与時給 1,574円～ 1,764円時給 \1674～1764【看護師】 \1574～1664【准看護師】試用期間：有（3ヶ月雇用形態や待遇等変更なし）時給1574円～1764円

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生・昇給あり（年1回/4月）・賞与年2回（6月、12月）・年末年始特別手当 ┗夜勤特別加算（4,000円）※実績・交通費支給（上限50,000円/月）・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）※勤務時間数による・制服あり・資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護職員実務者研修）・資格取得お祝い金制度（介護福祉士）・社外研修費用会社負担（賃金及び交通費を支給）・インフルエンザ予防接種費用補助制度・定期健康診断・ストレスチェック実施（年1回）・育児休業の延長（子が2歳に達するまで）・介護休暇あり・産前産後休暇あり・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）

その他

概要介護付有料老人ホームの看護職員募集職種看護師・准看護師雇用形態アルバイト／パート勤務先店舗・オフィス株式会社エスケアメイト募集内容この求人のポイント介護付有料老人ホームの看護職員/未経験OK/資格必須/車通勤OK/八潮市/332【埼玉県八潮市】介護事業所で日勤のみの看護職員/「笑顔にすること」を仕事にしませんか？安心・安定のスズケングループ♪笑顔あふれる施設を作りませんか～エスケアメイトは、すべての方々が住み慣れた地域でその人らしく暮らせるように、介護を通じて社会に貢献していきます～エスケアメイトは東証プライム市場上場の（株）スズケンのグループ会社です。現在デイサービス・ショートステイ・訪問介護・居宅介護支援を同じ敷地内に設けた『在宅複合施設』と『グループホーム』『小規模多機能型居宅介護』『介護付有料老人ホーム』の23拠点を運営、お客様のニーズにあわせたサービスを提供しています。ご家族のみなさまがいつまでも笑顔あふれる暮らしができるよう、共に考え、共に歩んでいく支援を私たちと一緒にしていきませんか？まずはお気軽にご応募ください！見学も随時ご案内中です☆ ＼＼教えて！聞かせて！職場のこと／／エスケアリビング八潮ってこんな職場ー＜職場の雰囲気＞にぎやかな職場 ●ー○ー○ー○ー○ 落ち着いた職場男性が多め ○ー○ー○ー○ー● 女性が多め結果で評価 ○ー○ー●ー○ー● がんばりで評価新メンバー多め ○ー○ー○ー●ー○ ベテラン多め ◎現在、40代のメンバーが多めです。＜仕事のスタイル＞一人で進める ○ー○ー○ー○ー● チームで連携スピード重視 ○ー○ー○ー○ー● 丁寧さ重視柔軟な働き方 ○ー○ー●ー○ー○ 時間できっちり新しい仕事多め ○ー○ー○ー○ー● 定型業務多め＜活かせる持ち味＞話すことが得意 ○ー○ー○ー○ー● 聞くことが得意まずやってみる ●ー○ー○ー○ー○ 慎重に計画する変化を求める ○ー○ー●ー○ー○ 継続して取組むクリエイティブ ○ー○ー●ー○ー○ 規則を重視勤務地：埼玉県八潮市大瀬5-10-9 勤務先：エスケアリビング八潮アクセス：つくばエクスプレス線「八潮」駅下車徒歩5分 ※バイク通勤OK、自転車通勤OK 業種・業界医療・介護業界採用担当者の連絡先 saiyo@s-caremate.co.jp 受動喫煙防止措置条項求人内容にてご確認ください。記載がない場合はお問い合わせください。