• 正社員

株式会社ワンズライフ　川崎支店

職種/仕事内容

仕事内容 数ある求人の中から、弊社の求人を目に留めていただき、 誠に有難う御座います。 突然ですが、遺品整理のお仕事と聞いて、 皆さんどのような印象を受けるでしょうか？ ・お部屋のおかたずけ？ ・家事代行？ ・ハウスクリーニングの一環でしょ？ どれも近いようで、少しずれているんです。 遺品整理の現場でよく思う事は、 「これは、一種の葬祭なのではないか」と、いう事です。 お部屋をただ単に掃除するというのが、私たちの仕事ではなく、 ご遺族の方々か整理できずにいた、 その場所に込められた『想い』も一緒に整理していくのが、私たちの仕事です。 幕を閉じた、最後の最後にお声がかかるのが、私たちの仕事なんです。 その大役を任せていただいた『誇り』を胸に、 私たちは日々励んでおります。 ー 【業務内容】 ・ご遺族やご依頼者との相談（状況やご要望のヒアリング） ・遺品の選別・仕分け作業（保管／処分／供養など） ・家具・家電などの運搬・トラック積み込み ・部屋の清掃、必要に応じて除菌や消臭対応 ・作業完了のご報告（お礼・確認）や、倉庫への運搬 ※1日1現場が基本 / 2～3名チームで連携して進めます。 ※作業前後に軽い打ち合わせや振り返りがあり、フォローやサポートの体制が充実しています。 ー ◎お客様の「安心した表情」が何より嬉しい仕事です。 最初は不安そうだったご依頼者様が、作業完了時には 「心から感謝しています…助かりました」と涙を見せてくださることも。 誰かのお役に立てた充実感が、胸に温かく響きます。 ◎チームワークで支え合う職場環境です 現場は常に2〜3名のグループで作業を進めます。 力を使う作業もあれば、繊細な配慮が求められる場面もありますが、 互いにフォローや感謝の気持ちを大切にし、自然とサポートし合える関係性です。 厳しい上下関係や体育会のような雰囲気は、一切ありません。 ◎経験がなくても、心配いりません。 現在活躍中のメンバーも、全員が未経験からのスタート。 道具の使い方も、整理の手順も、一から丁寧に教えます。 大切なのは、「困っている方の力になりたい」という想いだけです。 ー 【現場で働くスタッフの声】 ■32歳・男性（前職：接客業） お客様と真摯に向き合う会社の方針に共感し、未経験で転職しました。 現場はチーム制なので、体力面も無理なく、役割分担しながら勤務できています。 空気浄化や供養の手配など、"片付け"だけでない細やかな心配りの部分にも携われることが、 この仕事の魅力だと思っています。 最初は遺品の扱い方もぎこちなく戸惑いましたが、 徐々にお客様の言葉や様子から心境を理解できるようになってきて、 「できることが増えた」以上に、業務そのものへの達成感が高まってきました。 育児中なので、短時間勤務や休暇の相談に柔軟に対応してもらえることも、非常に助かっています。 人にしかできない仕事だし、誰かが必ずやらなければならない重要な業務だなって、経験を積むほど実感します。 代表も「100年続くサービスを」とおっしゃっていて、長期的に安心して勤務できる企業だなと感じています。 ー ◆あなたのリズムで成長していけます◆ 「見積りができるようになるまで1年」など、時間をかけても構いません。 無理をせず、確実にレベルアップできるよう、チーム一丸となってバックアップします。 画面の前のあなたが、新しい仲間となって一緒にお仕事に取り組める日を、 楽しみにお待ちしております。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 小島新田駅 徒歩9分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ・勤務時間例：8:00〜17:00（休憩1時間） └ 基本は日中帯。現場によって多少前後します └ 作業が早く終われば、定時前に帰れることもあります ・1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ・直行直帰OKの現場あり（現場エリアによる） ・休日は月6〜7日（隔週休2日制・シフト制）

給与

月給284,796円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 28万4796円 〜 35万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・固定残業手当（40時間分：58,160円～65,320円を月給に含む） ・休日出勤手当（16時間分：25,136円～28,224円を月給に含む） ・交通費支給（規定あり） ・通信手当：月5,000円（固定支給） ・時間外手当（超過分） └ 固定残業時間を超えた分は、別途全額支給します ・役職手当（主任・現場リーダー等に昇格した場合に支給） ・資格取得支援手当（社内規定による） 【給与例】 給与例 ・年収342万円 ／ 27歳・入社2年目（一般スタッフ） └月給28.5万円＋賞与（年2回）＋手当 ・年収400万円 ／ 29歳・入社4年目（一般～サブリーダー） └月給30万円＋賞与＋役職手当など ・年収780万円 ／ 41歳・入社5年目（主任クラス） └現場責任者として複数現場を管理＋見積もり受注実績あり

休日休暇

休日休暇 ・隔週休2日制（月6～7日休み）※シフト制 └ 土日を含む希望休の取得も相談OK ・年次有給休暇（入社半年後に10日付与〜法定通り） ・夏季休暇（4日程度） ・年末年始休暇（5日程度） ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇（取得実績あり／法定通り） ・育児休業 ・介護休暇・介護休業 ・子の看護休暇／配偶者の出産休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■ 各種社会保険完備 雇用・健康・厚生年金・労災保険 ■ 交通費支給（規定による） 通勤手当（月額上限あり） ■ 通信手当（月5,000円） 業務に必要な携帯使用をサポート ■ 役職手当 主任・現場リーダーなど昇格時に支給 ■ 資格取得支援制度 遺品整理士・終活カウンセラー受講補助など ■ 制服・装備貸与 動きやすい作業着、空調服、手袋、帽子など支給 ■ 安全・快適の現場装備 空調服・塩分タブレット（夏場）、防寒具（冬場）完備 ■ 車通勤・バイク・自転車通勤OK 駐車場補助あり（規定内） ■ 研修体制充実 遺品整理士研修 終活カウンセラー研修 コミュニケーション/グリーフケア研修 ■ 社内イベント 懇親会や社員旅行など定期的に開催 ■ 産前産後休暇・育児休暇取得実績あり （女性複数名・男性スタッフ1名取得） 介護休暇／看護休暇など法定休暇制度完備 ■ 賞与年2回（6月・12月） 昨年度実績：年2ヶ月分 ■ 昇給年1回 4月に実施。実績と成果に応じて見直し