• 正社員

株式会社HONEST STAFF

職種/仕事内容

仕事内容: 携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。

勤務地

アクセス

アクセス: ー

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 09:00～22:00 ＜シフト例＞ ①10:00～19:00（1時間休憩） ②13:00～22:00（1時間休憩） ※配属現場の活動時間に準ずる ※月の平均残業時間は10時間以下です。 ◎研修期間終了後、業務状況に応じて直行直帰・リモートワークも可能です。 ◎U・Iターン歓迎！礼金や引っ越し代(最大50万円まで支給実績あり)の支援枠もあり。

給与

年俸3,000,000円～4,200,000円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥3,000,000 〜 ￥4,200,000は1か月当たりの固定残業代￥30,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ■入社して最大6ヶ月間は契約社員 月給23万円（みなし残業20時間分 3万円）からスタート ＋インセンティブ＋各種手当 →＜半年後まで＞に正社員に契約変更し、月給24万円以上に給与見直しとなります。 ※実績次第で2カ月で36万円に変更実績あり ※一都三県／大阪／その他のエリアで入社半年後の昇給予定金額が異なります。 ?一都三県：月給26万円へ昇給 ?大阪：月給25万円へ昇給 ?その他エリア：月給24万円へ昇給 ■賞与：業務実績により随時支給 ■昇給：入社後半年で昇給があり、その後随時 想定年収：3,000,000円〜4,200,000円 ※一都三県／大阪／その他のエリアで入社半年後の昇給予定金額が異なります。 年収イメージ ■300万円(23歳・一般職・入社1年目・一都三県エリア) =(230,000円（固定残業20時間分30,000円含む）×6ヶ月） +（260,000円（固定残業20時間分40,000円含む）×6ヶ月） ＋資格手当8,000円×6ヶ月 ＋インセンティブ ■320万円(24歳・一般職・入社2年目・大阪エリア) =（250,000円（固定残業20時間分35,000円含む）×12ヶ月） ＋資格手当8,000円×12ヶ月 ＋インセンティブ ■400万円(27歳・一般職・入社4年目・その他エリア) =（300,000円（固定残業20時間分50,000円含む）×12ヶ月） ＋資格手当8,000円×12ヶ月 ＋インセンティブ

休日休暇

休暇・休日: シフト制 ■休日: 週休2日制（月8〜10日） ■年次有給休暇（初年度10日付与）※取得率：96% ■年間休日: 110日 ■休暇制度: 有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、特別休暇2023年、2024年、2025年も育休1カ月以上取得から復帰実績あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,資格手当 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■資格取得支援制度 テキスト無料貸出、合格時試験代支給 ■資格取得手当 共通科目＆アドバイザー（白or黒）: 月3,000円 総合アドバイザー: 月8,000円 ■読書手当 ビジネス書を読了後、レポート提出で書籍代を支給 ■健康診断 毎年1回無料（2年に1回子宮頸がん検診も無料） ■インセンティブ リファラル手当（紹介者が入社3ヶ月以上継続勤務で月1万円支給） ■副業OK（社内規定あり、面接時に要申出） ■受動喫煙対策: 敷地内全面禁煙

その他

その他: 【会社情報】 本求人は、株式会社グロップでのご紹介求人です。 少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。 求人の詳細につきましては、担当よりご説明いたしますので ご不明点がありましたらお気軽にお問合せください。 ★エージェントの力量で書類選考通過率は大きく変わる！ 転職活動では「書類選考」が鬼門です。 どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。 書類上で応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性（もしくはポテンシャル）」をアピールするテクニックが必要です。 業界や企業ごとに書類選考が通過しやすい記載方法は確実に存在します。 当社では面談を担当したキャリアアドバイザーが求職者と一緒になって書類選考に通過しやすい職務経歴書を作成いたします。 《弊社の強み》 ・全国求人9500件 ・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー ・電話面談可 （最短15分） ・LINEでやり取り可 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 株式会社グロップ 有料職業紹介事業許可番号（33-ユ-010063） ＜事業内容＞ 各種アウトソーシング 人材派遣事業 人材紹介事業 テレマーケティング事業 発送サービス 事務サービス 他 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【応募後の流れ】 1、Web・電話などで応募 2、Webまたは電話にてヒアリング 3、面接（選考回数は、ご紹介企業によります） 4、採用内定(内定まで最短10日) ※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します) #CAJD #86297 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,000,000円 - 4,200,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間