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北海道ホテル&リゾート株式会社 本社

職種/仕事内容

仕事内容 「経験よりも熱意！北海道の魅力を発信する仕事！」 リゾートホテルや飲食店の運営を通じて、北海道の素晴らしさと美味しさをたくさんのお客様に届けるお仕事です！ 新しいことに挑戦したい、成長したいという意欲を歓迎！ 経験よりも熱意を重視しています！ 適性や希望に応じて、以下の業務をお任せします。 「将来こうなりたい！」というキャリアビジョンを一緒に描いていきましょう！ □フロントスタッフ ・チェックイン、チェックアウト業務 ・予約管理と受付対応 ・お客様からの問い合わせ対応 ・館内施設の案内 など ホテルフロントにてお客様対応全般をお任せします♪ 将来的には、グループ内の新規事業に携わるなど、チャンスも広がっています！

勤務地

アクセス

交通・アクセス ホテルナトゥールヴァルト前バス停

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間30分 1日あたりの実働時間：８時間（休憩１時間） (1) ７時００分～１６時００分 (2) １０時００分～１９時００分 (3) ７時００分～２１時３０分（実労働８時間） ※営業の状況により勤務時間の変動がある場合がございます。 ※残業あり 月間所定の労働時間：173.33H 月間所定の勤務日数：21.66日

給与

月給207,000円～250,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万2000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万5000円 〜 5万8000円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間 〜 40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■月給20.7万円～25万（固定残業代を含む）＋賞与年1回(業績による) ・基本給：19万2000円 ・定額残業手当：1万5000円 〜 5万8000円(10h~40ｈ分/超過分は別途支給) ■月給はお持ちの経験や技能を考慮し相談の上、決定いたします。 ■月給は定額残業手当として、役職、勤続、査定、資格（製菓衛生師）、固定残業、調整給を含みます。 ※定額残業手当は階層により異なります。 【賞与】決算賞与：業績と勤務状態により（前年度実績：1.0ヶ月分～） 【昇給】勤続年数と勤務状況により 【その他手当】 ・家族手当 ・扶養手当

休日休暇

休日休暇 週休2日制 シフト制：月に8日～10日（希望休の受付あり） ★年間休日：105日★ 【休暇】 ◇有給休暇：初年度は6ヶ月経過後10日間の付与 ◇特別休暇 ◇産前産後の休業 ◇母性健康管理のための休暇 ◇生理休暇 ◇育児・介護休業法に基づく育児休業、介護休業及び子の看護休暇 ◇慶弔休暇 ◇療養休業 ◇裁判員等のための休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生】 ◇ 交通費：マイカー通勤通勤距離に応じ規定支給 （月額上限：31,000円） ◇マイカー通勤 無料駐車場完備 勤務時間にみあう公共交通機関が無いため、基本マイカー通勤を推奨 ◇社会保険完備 ◇制服貸与 ◇グループ施設の利用割引制度 （おふろ＆サウナの入館無料）

対象となる方

求めている人材 私たちが大切にしているのは、「挑戦したい」「成長したい」というあなたの意欲です。 これまでの経験よりも、熱意を持って積極的に取り組む姿勢を歓迎します。 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・調理師免許（高卒、専門学校卒でも資格があればOK！） ・基本的なパソコンスキル

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス ▼応募時に下記送付先に履歴書（写真付き）を送付ください。 送付先： email：yokohama.hhr.hr@gmail.com 北海道ホテル&リゾート株式会社 採用担当宛 ▼書類選考：1週間を目処に選考に進んでいただく方にご連絡いたします。 ▼一次面接：遠方の方はWEBにて面接対応可能です。 ▼二次面接：対面での面接となります