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株式会社GRANDAS

仕事内容

仕事内容 ╭・━━━━━・★・━━━━━・╮ ｜ 売って終わりの営業ではなく ｜ ｜「信頼関係」を築いていく営業 ｜ ｜ お客様と長く向き合えます◎ ｜ ╰・━━━━━・★・━━━━━・╯ ＝＝＝＝＝＝＝ 仕事のポイント ＝＝＝＝＝＝＝ ＃既存法人へのルート営業が中心！ ＃新規開拓に追われず関係づくりに集中！ ＃厳しいノルマや無理な目標設定なし！ ＃営業1名を営業事務2名がサポート♪ ＃半年間の同行研修で着実に成長◎ ＃毎朝の研修で保険知識も習得！ ＃土日祝休み＆年間休日120日♪ ＃有給休暇は時間単位で取得OK！ 「数字だけを追うのではなく、 お客様とじっくり向き合いたい」 そんな方に合う営業スタイルです。 ＝ ・ ＝ ・ ＝ ・ ＝ 【仕事内容】 既にお付き合いのある法人のお客様へ、 損害保険・生命保険の 保険プランをご提案します。 事故・災害・労務・事業上の リスクなどを伺い、補償内容や 事業状況に合った プランをご案内する仕事です。 ＜具体的には＞ ■既存顧客への定期訪問 ■契約・補償内容の見直し ■事業内容に応じたプラン提案 ■保険の更新手続き ■事故や災害時の相談対応 ■提案書や必要書類の確認 など 訪問は1日3～5件ほど。 一日を通して外出する日もあります。 ★大切なのは「人間力」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保険知識や営業テクニック以上に、 お客様の話を丁寧に聞き、 信頼関係を築くことを大切にしています。 「この人なら相談できる」 そう思っていただけるよう、 一社一社と長く向き合います。 既存顧客とのやりとりが中心のため、 無理に契約を迫ったり、新規開拓に 追われたりすることはありません。 厳しい個人ノルマはありませんが、 日々の取り組みや売上成果は 昇給・評価にきちんと反映します！ ★営業に集中できる分業制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業1名に対して、 営業事務2名がサポートします。 書類作成や契約更新などを分担するため、 営業はお客様との面談や提案に 集中しやすい環境です。 営業と営業事務がチームで連携し、 困った時にはすぐ相談できます。 ★半年間のOJT研修あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後すぐに一人で 担当を任せることはありません。 半年間は先輩営業に同行し、 実際の商談を見ながら 仕事の流れを学びます。 ＜研修内容＞ ■先輩営業の商談同行 ■接客・ヒアリング方法 ■商品や保険制度の基礎知識 ■商談ロープレ ■提案書の作成方法 ■更新手続きや事務処理 毎朝の研修時間もあるため、 保険知識を基礎から身につけられます！ 業界・営業未経験の方も、 焦らず段階的に成長できます。 ＝ ・ ＝ ・ ＝ ・ ＝ ＜2026年4月に新始動＞ 大手保険代理店の統合により、 「株式会社GRANDAS」 として始動しました。 強固な顧客基盤と経営基盤を活かし、 資産の「守り」から 「活用」「承継」まで支える アセットパートナーを目指しています。 今回は、組織強化に向けた 新たな営業メンバーの募集です。