• 正社員

モノ・ループ株式会社

仕事内容

アピールポイント: ✅ 約3兆円といわれる買取市場で成長中 市場の拡大に合わせ、設立以来 順調に成長しています。 ✅ 丁寧な接客が収入に反映 リピーターのお客様が多く、 ノルマがないので目の前の方に集中できます。 幅広い品目を買い取れるため、 インセンティブは平均年40〜50万円です。 ✅ 身だしなみは自由 ヘアスタイル・ネイル・メイクの規定は ありません。茶髪やまつエクもOKです。

仕事内容: ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ ＼転勤なし・地域限定職／ イオン尾鷲店の買取専門店で働く ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ 買取専門店「モノ・ループ」の店舗で、 お客様との会話を通じて買取を進める 内勤営業のお仕事です。 飛び込みやテレアポはありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《✼ポジションの魅力✼》 ◎ ノルマなしでも、頑張りが収入に反映 インセンティブは年4回（6・9・12・3月）。 年間の平均支給額は40〜50万円程度です。 ※支給条件あり ◎ 強引に買い取らず、対話で信頼関係を築く 接客力がそのまま成果につながります。 ◎ 経験を重ねるほど裁量が広がる 自分の判断で査定や価格提示ができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《✼ご担当いただく業務✼》 ■ 受付および接客対応 ■ お持ち込みの品の査定と、価値や理由の説明 ■ 買取金額の提示と成約手続き ■ ECサイトへの出品 Yahoo!オークションやメルカリなど ■ 集客・販促 ポスティングやポケットティッシュ配りなど ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《✼営業日の過ごし方（例）✼》 10:00 出勤、開店業務 11:00 接客対応・集客業務 12:00 休憩 13:00 接客対応・集客業務 17:00 利益計算 18:00 買取商品の仕分け 19:00 閉店業務／20:00 退勤 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《✼入社後のステップ✼》 ①フィロソフィー研修（2日間） 企業理念や仕事への向き合い方を学ぶ ②話し方研修（2日間） iPadで撮影した自分の動画を見て練習 ③商品研修（5日間） ブランド品・宝石に触れ、鑑別や査定の基礎を習得 ④業務研修（2日間） 身分証明書の取扱いルールやシステム操作を学ぶ ⑤物流センター研修（3日間） 本部で仕分け作業を体験し、物流の流れを理解 ⑥ロープレ研修（3日間） 接客シーンを想定して実践練習 店舗配属後は2段階のOJTです。 STEP1：先輩の接客に同席し、伝票作成や サイン受取などのサポートから開始 STEP2（3ヶ月目〜）：先輩のフォローのもと 接客・査定・買取に挑戦 できるようになれば独り立ちです。