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正社員
ラー麺ずんどう屋　貝塚店

ラー麺ずんどう屋の店舗スタッフ(店長候補)

月9～10日休み＆5連休可／20代で店長へ昇格した先輩多数！

交通・アクセス南海本線「蛸地蔵駅」から徒歩14分 JR阪和線「東貝塚駅」から徒歩14分 JR阪和線「東岸和田駅」から徒歩17分南海本線「岸和田駅」から徒歩20分車（マイカー）・バイク・自転車通勤OK
ラー麺ずんどう屋　貝塚店
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
597-0031大阪府貝塚市久保1丁目1-40
交通・アクセス南海本線「蛸地蔵駅」から徒歩14分 JR阪和線「東貝塚駅」から徒歩14分 JR阪和線「東岸和田駅」から徒歩17分南海本線「岸和田駅」から徒歩20分車（マイカー）・バイク・自転車通勤OK
月給240,000円～311,000円

勤務時間

シフト制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 9:00～翌2:00の間でシフト制＜シフト例＞ 9:00～18:00 11:00～20:00 17:00～翌2:00 ※都市部は24h営業の店舗もございます。

休日休暇

休日休暇週休2日制月21日出勤(月9～10日休み)/シフト制+他(指定日) ＊年間休日113日・有給休暇・結婚休暇・連休取得可能・連続休暇制度（夏季、冬季でそれぞれ5日間の連休取得が可能）・育児休暇制度 ※男性社員の育休取得実績あり・産前産後休暇制度

勤務地

ラー麺ずんどう屋　貝塚店

597-0031大阪府貝塚市久保1丁目1-40

ラー麺ずんどう屋　貝塚店

アクセス

交通・アクセス南海本線「蛸地蔵駅」から徒歩14分 JR阪和線「東貝塚駅」から徒歩14分 JR阪和線「東岸和田駅」から徒歩17分南海本線「岸和田駅」から徒歩20分車（マイカー）・バイク・自転車通勤OK

仕事内容

仕事内容＊充実の研修で未経験でもプロになれる＊月9～10日休みで無理なく続けられる＊髪型もピアスも自由であなたらしく＊同期と一緒に成長できる環境！＊大手グループの安定感で将来も安心！【仕事内容】まずはお客様を笑顔で迎えることからスタート。ホールでの接客やキッチンでの調理補助など、店舗運営の基本を少しずつ覚えていただきます。焦らずあなたのペースで慣れていってください。～具体的には～＜店舗営業業務＞ ● ラーメンの調理、接客対応 ● 在庫や売上の管理 ● 衛生管理 ● 食材・備品の発注＜店舗管理業務＞ ● スタッフの育成・採用 ● スタッフのシフト管理 ● 水光熱費・人件費管理 ● 食材ロス削減に向けた施策 ● 備品購入や調整 ● 売上獲得のための施策立案と実行など～入社後のフォロー体制～入社後は専任の育成トレーナーがつきます。いきなり一人にさせることは絶対にありません。動画マニュアルも完備しており、分からないことは何度でも確認できるので、未経験でも安心してスタートできます。【「好き」を仕事にするのが一番の近道】「ラーメンが好き」「接客が好き」その気持ちがあれば十分才能です！難しい知識は入社後に覚えれば大丈夫。元常連だった先輩も多く、好きという気持ちが成長を加速させます！【プライベートも大切にできる働き方】月9～10日しっかり休めるので、趣味や友達との時間も充実！夏と冬には5連休の取得も推奨しており、メリハリをつけて働けます。【ありのままのあなたで輝ける場所】髪色も髪型も自由、ピアスもOK！ZUNDでは、あなたらしさを何よりも尊重します！個性を隠す必要はありません。自分らしくリラックスして働くことが、お客様への最高の笑顔につながります！【失敗を恐れずに挑戦できる社風】最初から完璧にできる人はいません！ミスをしても、先輩たちがしっかりフォロー！ZUNDは「挑戦する気持ち」を応援する会社なので、まずはやってみよう、という前向きな姿勢を評価します！【大手グループだから描ける安心の未来】私たちは丸亀製麺でおなじみのトリドールグループの一員！社会保険完備はもちろん、食事補助やグループ店舗割引など、生活を支える福利厚生が整っています。～株式会社ZUNDについて～当社が運営する「ラー麺ずんどう屋」は、全国100店舗以上展開し、月1～2店舗ペースで新規オープンしている業績好調の大手外食チェーン。飲食業界をけん引する「トリドールホールディングス」のグループ会社として、成長し続けている会社です。 ――――― ▼最新情報やより詳しい情報はこちらから▼ HP:https://zundouya.com/ インスタ:@ramen_zundouya ストーリーは定期的に更新中! Facebook、X:@ramen_zundouya 【店舗数】全国108店舗(2025年12月現在) 【従業員数】261名(社員)、2626名(AP) 【事業内容】ラーメン事業・販売・飲食事業

対象となる方

求めている人材完全「人柄」採用です。経験年数・業態・年齢など一切不問！「お客様を笑顔にできるサービスがしたい」その気持ちがあれば十分です！必須条件・18歳以上の方（労基法）・外国の方の場合：永住者、永住者の配偶者、日本人配偶者、特別永住者、定住者・日本語での接客・マニュアルの理解が必要なため、日本語レベル N2以上の資格保有の方こんな方は採用率UP ・自家用車をお持ちの方・近隣店舗への応援に行ける方（今後、2028年までに200店舗展開予定なので近隣店舗へのヘルプや、新規店舗にて店長として転勤をお願いすることがございます！）こんな方が活躍しています・ラー麺ずんどう屋が好きな方・らーめんが好きな方・豚骨ラーメンに興味がある方・ラーメン店経験者・誰かを笑顔にしたい方・誰かに「ありがとう」と言ってもらえると嬉しい方・学歴不問・高卒OK ・飲食業界未経験の方・調理、接客未経験の方・第二新卒、既卒、新卒・フリーターさん・ブランク復帰の方・オープンキッチンで働きたい方こんな経験が活かせます・ラーメン店の勤務経験・居酒屋やカフェやレストランなどの飲食店経験・大手全国チェーン居酒屋勤務経験・大手全国チェーンファストフード勤務経験・全国チェーンでのファミリーレストラン勤務経験・全国チェーンのお寿司屋さんでの勤務経験こんな方が活躍中・20代、30代、40代活躍中・中高年活躍中・ミドル活躍中・元飲食店経験者・元ラーメン店勤務経験者・元飲食店店長経験者・飲食未経験の方・調理未経験の方・元常連さん・拉麺食べ歩きが趣味の方年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

職種

飲食ホール/フロアスタッフ,飲食調理スタッフ,飲食店長/支配人

仕事の特徴

シフト制

給与/待遇

月給240,000円～311,000円給与詳細基本給：月給 24万円〜 31万1000円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし＊前職のスキルや経験を考慮して、給与を決定します。＜月給例＞【社会人未経験、飲食未経験の方】月給24万円～【フードチェーン店の社員経験者】月給27万5000円～【ラーメンチェーン店店長経験者】月給31万1000円～・交通費規定支給（原則、全額支給）・昇給あり（年2回※4月、10月）・予算達成インセンティブ（年2回/平均40万円支給）※評価業績による・残業手当・深夜手当・高収入【給与例】給与例年収450万円：入社1年目スタッフ（月給27万5000円×12＋残業手当+インセンティブ）年収500万円：入社2年目副店長（月給29万3000円×12+残業手当＋インセンティブ）年収600万円：入社3年目店長 (月給36万円×12＋残業手当＋インセンティブ)

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3週間試用・研修期間の条件：本採用と同じ入社後、座学研修を受けた後、約3週間の間、新人5～10名ほどで研修店舗に配属となります。(遠方の場合は社宅完備、家賃は全額会社負担) 研修店舗では、専任の育成トレーナーが育成担当として本社の育成プログラムに基づき、指導していきます。トレーナー以外にも、研修店舗の店長や先輩社員、スタッフさんがそばで見守ってお教えしてきます。約3週間後、配属店舗に戻って現場に出ていただきます！(介護や家庭事情によっては近隣店舗での研修も可能)

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】・各種社会保険完備・制服貸与・交通費規定支給（原則、全額支給）・昇給あり・予算達成インセンティブ・残業手当・深夜手当・確定拠出型年金制度・トリドールホールディングス従業員持株会(会社から買い付けの20％補助あり) ・食事補助(店内全メニュー半額) ・社宅制度(会社と本人が合意した転勤の場合のみ) ・勤務インターバル制度・人事メンター制度（新人社員向けの人事面談）・階級ごとの研修制度・懇親会など社内イベント・配偶者プレゼント・みんな割(トリドールグループ内で利用できる優待割引。ご家族や友人も適応可能) ・髪型、髪色自由(派手髪OK！) ・ピアスOK(両耳1つずつ、スタッドピアスのみ) ・車(マイカー)通勤OK ・バイク通勤OK ・地域限定社員も選択可！(引っ越しを伴う転勤なし、給与・福利厚生は異なります。)

職場環境・雰囲気

職場環境アルバイトスタッフは、20代～30代を中心に学生やフリーターなど若いスタッフが在籍する活気ある職場です！堅苦しい上下関係はなく、店長ともフラットに話せる風通しの良さが自慢。「人柄」重視の採用なので、未経験でもすぐに馴染めますよ！喫煙所：喫煙所あり（屋外）受動喫煙対策済み勤務中は電子タバコのみ可

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

1人作業が多い

チーム作業が多い

立ち仕事が多い

デスクワークが多い

室内の仕事が多い

室外の仕事が多い

応募情報

採用予定人数

10名

選考プロセス

選考プロセス【応募後の流れ】 WEBよりご応募 ▼ 担当者より、【2営業日以内にメール】にて折り返しご連絡いたします。 ▼ 書類選考・一次面接(WEB) 履歴書・職務経歴書をご準備ください。面接後【1営業日以内】に採否を通知します。 ▼ 最終面接(WEB) ▼ 内定面接後【翌営業日以内】に採否を通知します。入社日は基本月初め1日入社時期はご相談ください。応募から採用まで、最短2週間を予定しています。面接はお互いを理解する場と考えているので、リラックスしながら、お話しできればと思います。