正社員
株式会社稲取東海ホテル

フロントマネージャー

他業界での接客・サービス経験があればホテル未経験OK！裁量を持って施設運営に関われるフロントマネジメント職

アクセス: 最寄りの伊豆稲取駅から徒歩で約15分の距離にあります。また、車を利用することも可能で、通勤に便利な立地です。シフト制勤務のため、柔軟な働き方ができます。地図を見る
月給350,000円～400,000円

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 勤務時間はシフト制となります。 7：30～20：30の間で実働8時間（中抜け休憩あり休憩時間は各シフトに応じて。

休日休暇

休暇・休日: * シフト制による勤務 * 年次有給休暇 * 産休・育休制度 * 特別休暇制度あり * 土日祝の勤務についてはシフトにより異なる場合がありますが、事前に調整が可能です。

勤務地

株式会社稲取東海ホテル

静岡県賀茂郡東伊豆町稲取1599-1

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勤務地: 屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）出張はありません。

アクセス

アクセス: 最寄りの伊豆稲取駅から徒歩で約15分の距離にあります。また、車を利用することも可能で、通勤に便利な立地です。シフト制勤務のため、柔軟な働き方ができます。

仕事内容

アピールポイント: 私たちのホテルでは、フロント業務を担当する正社員を募集しています。お客様に最高のサービスを提供し、快適な滞在をサポートすることが私たちの使命です。このポジションでは、シフト制により柔軟な働き方が可能です。朝、昼、夜のシフトがあり、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。また、チームとして協力し合いながら業務に取り組むため、仲間とのコミュニケーションを大切にする職場環境です。私たちのホテルは、お客様の笑顔を大切にし、信頼されるサービスを提供することを目指しています。業界最高水準の研修制度も整えており、キャリアアップの機会も豊富です。新しいスキルを身につけながら成長できる環境で、一緒に働きませんか？充実した福利厚生や社内イベントもあり、働きやすい職場作りに力を入れています。あなたのご応募をお待ちしております！

仕事内容: 宿泊施設におけるフロント業務を担当していただきます。接客やサービス職の経験があれば、ホテル業界が未経験でも大丈夫な理由が3つあります。理由1 必要なPCスキルは専用システムへのデータ入力のみです予約管理や精算業務は専用システムを使用します。操作マニュアルがあり、キーボード入力ができれば問題ありません。理由2 最初の研修期間は先輩スタッフがサポートしますチェックインや手続きの流れ、館内ご案内のコツまで丁寧に共有します。分からないことも現場で集中的に確認できる環境です。理由3 トラブルや難しい問合せはチームで対応しますお客様からの要望対応は一人で抱え込まず、スタッフ同士で迅速に協力する体制が整っています。以上の3点から、他業界での接客・サービス経験を活かして安心してスタートできます。 ■仕事内容・チェックインの手続き・チェックアウトの手続き・宿泊に関する各種ご案内・問い合わせへの迅速対応・宿泊プランや施設の案内・トラブルシューティング・精算業務や予約管理・シフト制での勤務 ■応募要件・接客・サービス職の経験（業界不問）

対象となる方

求める人材: * 接客・サービス職の実務経験がある方（目安：1〜2年以上） * PCの基本操作ができる方（予約システムの入力、Word/Excelでの簡単な書類・シフト作成） ※ホテル・旅館などでの宿泊施設フロント経験者も歓迎します。 ※「マネージャー・リーダー経験」は問いません。「現場スタッフからステップアップしたい」という意欲のある方を歓迎します。

仕事の特徴

シフト制

給与/待遇

月給350,000円～400,000円給与: 固定残業代あり：月給￥350,000 〜￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥37,500（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 * 昇給・賞与あり（前年度実績に基づく）昇給年1回、賞与年1回 * 通勤手当支給また、業績に応じたインセンティブや特別手当もあります。 * 住宅手当支給（条件あり） * 家族手当支給（条件あり）

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 福利厚生には以下の内容が含まれます： * 社会保険完備 * 交通費支給（上限あり） * 食事補助あり * 研修制度あり * 資格取得支援制度 * 社員割引制度あり * リフレッシュ休暇制度 * 定期健康診断の実施 * 福利厚生施設の利用 * 勤続表彰制度社員が安心して働ける環境を整えており、キャリアアップを目指す方をサポートします。