• 正社員

上士幌町役場

職種/仕事内容

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅年間休日120日以上！土日祝休みでプライベートも充実 ✅残業は月平均10時間程度！仕事と家庭の両立も可能 ✅賞与は最大4.60ヶ月分！安定した収入が魅力 ✅UIJターン歓迎！寮・社宅も完備で新生活をサポート ✅町の正職員として、地域に貢献できるやりがいのある仕事 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ≪業務内容≫ 上士幌町を支える正職員として、 住民の生活を豊かにするための 様々な事務業務をお任せします。 町民の方々と直接関わり、 感謝されるやりがいを感じられる仕事です。 ↓↓ ▼ ↓↓ 具体的なお仕事 ↓↓ ▼ ・窓口業務：印鑑証明書などの各種証明書発行 ・企画業務：町の観光イベントや地域活性化のための施策立案 ・財務業務：各部署の予算編成や経理処理 ・総務業務：職員の給与計算や福利厚生手続き ・社会福祉業務：子育て支援や高齢者支援などのサポート ＞＞＞経験ゼロでもこれで安心✨ 1｜入庁後の研修あり 2｜先輩職員がしっかりサポート 3｜部署全体で協力するチーム体制 4｜分からないことはすぐに聞ける風通しの良い環境 ⇒未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 【この環境で働く魅力など】 01.│「町の未来を創る仕事」 →ゼロカーボンやデジタル化推進など、 未来を見据えた先進的な取り組みに チャレンジできる環境です。 新しいことに挑戦したい方、 まちづくりに興味がある方には最適な職場です。 02.│「安定した働き方」 →完全週休2日制（土日）、祝日休みで、年間休日は120日。 残業も少なく、オンオフのメリハリをつけて働けます。 産休育休制度も充実しており、 長く安心して働ける環境です。 03.│「手厚い待遇」 →昇給年1回、賞与年2回（計4.60ヶ月分）に加え、 住居手当や扶養手当も支給。 安定した収入基盤があるため、 腰を据えて働くことができます。 ＜✨他にはない、ここで働く魅力✨＞ →町民一人ひとりの顔が見える仕事です。 自分の仕事が直接、町の活性化や 住民の生活向上に繋がることを実感できます。 大きなやりがいと達成感を感じられる仕事です。 ＼スタッフにインタビューしてみました！／ ￣￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入社のきっかけ… 「安定した環境で地元に貢献できる仕事がしたいと思い、 上士幌町の職員になりました。 面接官の温かい人柄に惹かれ、 ここで働きたいと強く思いました。」 ■仕事のやりがいについて… 「住民の方から『ありがとう』と 言われた時が一番嬉しいです。 自分の仕事が誰かの役に立っていることを 実感できるので、毎日やりがいを感じながら働いています。」

勤務地

アクセス

交通・アクセス 帯広駅から車で約50分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:30～17:15(休憩時間1h ) ★残業は部署によって異なりますが、全職員の平均時間は２０時間以内となります。

給与

月給220,000円以上 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆昇給有(年1回) ◆賞与有(年2回) ※前年度実績4.6か月分 【給与例】 給与例 【年収例】560万円／40歳（月給30万円＋手当＋賞与）

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（土日）、祝日 ◆【年間休日】120日 ◆有給休暇:15日※勤続6か月で15日付与します。 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 ※適用されない社会保険がある理由：【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・公務員のため雇用保険なし ・公務員災害補償制度あり 【福利厚生】 ◆期末・勤勉手当を年間最大4.60か月分支給 ◆住居手当 ◆扶養手当 ◆寒冷地手当