募集情報
イメージ通り働ける土木施工管理
アピールポイント: 【研修制度】 入社時[新規採用者訓練] プロジェクト先でスムーズに仕事を進めていくためのビジネスマナーや安全衛生教育などの基礎訓練や、技術者としての技能向上を図るための技能訓練を実施します。 土木とは何か?土木の基本を勉強する事で、技術者としての技能向上を図る。 2年目[初級施工管理技能訓練] 土木の計画や、設計。設計コンサルタントについて学ぶ事により、技術者としての技術向上を図る。土木工事の一連の流れや、土木構造物の寿命、メンテナンスの基本を学ぶ事により、技術者としての技術向上を図る。 3年目[中級施工管理技能訓練] これからの土木について学ぶ事により、技術者としての技能向上を図る。 施工管理責任者として現場全体の管理について学ぶ事でより、技術者としてのスキルアップに繋がる。建設業法を学ぶ事により、知識がひろがり、施工管理技術の向上に繋がる。 4年目以降[施工管理責任者技能訓練] 施工管理責任者として現場内でのコミュニケーションの取り方について学ぶ事でより技術者としてのスキルアップに繋がる。建設業法を学ぶ事により、知識がひろがり、施工管理技術の向上に繋がる。
