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医療法人霞水会　土浦厚生病院

職種/仕事内容

仕事内容 ――――＜アピールポイント＞―――― ⭐手厚い研修制度有り＆未経験活躍可‼ ⭐充実した福利厚生有り‼ ⭐残業ほぼなし＆原則定時退社‼ ⭐年間休日120日‼ ⭐経験豊富な先輩社員と共に勤務‼ ―――――――――――――――――― ＜＜仕事内容について＞＞ 建物や設備の故障対応や修理発注、点検業務 を担当します。 具体的には・・・ 建物や上下水道、電気、備品などの簡易な修 理や専門業者への工事発注を担当します。老 朽化した設備の入替え工事発注や自主点検、 法定点検の委託発注なども行います。 最初の2週間は座学とOJT研修で、医療現場 の理解を深めます。その後は事務室で依頼 対応を行い、ベテラン社員と共に現場を回 ります。 点検スケジュールは年間で決まっており、各 部署からの故障報告に対応します。基本的に は専門業者に依頼しますが、自分で対応でき るものは修理します。 ※土浦市内の関連施設へ転勤の可能性あり ～業界未経験の方も安心の理由～ 最初は医療人としての研修を受けていただきます。 利用者さんと関わっていただくこともあるので 感染対策についてや、看護師さんなど 一緒に働く方の仕事の理解を深めていただけます。 ＜＜仕事の1日の流れ＞＞ 8:30～ ●事務所に出社→該当箇所の点検 ●修繕伝票（壊れている報告がくる） →現場に見に行く →業者に修理依頼 →修理の立ち合い -お昼１時間休憩- 13:00～ 事務所にて稟議書作成、 予防保全の年間計画を考案 等 17：30 定時退社 基本的な1日の流れは、出社後点検、修繕依 頼対応、業者手配、修理立ち合いで、午後 には事務作業を行います。残業は原則なく、 長期休暇も充実しています。 ＜＜一緒に働くスタッフ＞＞ ●２名体制でのお仕事です 一緒に働く先輩社員は土木系の設備管理の お仕事をずっとやってきた方です！ （1級土木施工管理技士・測量士、危険物 取扱者乙四類、アドミニストレーターの資 格を持っている方） 手に職をつけて働きたい人にピッタリ♪ ●先輩社員の志望動機 「過去自分の専門性を活かせると 思い働き始めました。 現場の修理を通して、職員だけじゃなく 利用者さんにも ”修繕してくれてありがとう”と、 喜びの声もらえるのがやりがいです‼」 ＜＜土浦厚生病院について＞＞ 昭和36年に開院した精神科医療の専門医療機関 茨城県内に精神科は複数ありますが、 当院は精神科急性期治療病棟があったり、 その他、精神科療養病棟・作業療法室・医療相談室…など 地域に一体的な医療を提供できる体制を整えてきました。 今後も地域の皆様に信頼され、 そして愛される病院を目指しています。 ※詳細はHPをご確認ください。 https://kasuikai.or.jp/

勤務地

アクセス

交通・アクセス 若松町住宅前バス停徒歩2分/車通勤OK/交通費規定支給有

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:30～17：30 ・休憩1時間/実働8時間勤務 ・基本的に平日のみ勤務

給与

月給231,500円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 4万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり18万6500円 〜 23万6500円 ＜一律手当＞ 特別手当：18万5000円～23万5000円 ＜その他手当＞ 皆勤手当：月3000円 食事手当：1500円 ベースアップ評価料：月10000円 ✅昇給あり ✅賞与あり（年2回/合計月給４か月分） 【給与例】 給与例 年収例：３８５万円～４６５万円

休日休暇

休日休暇 ・土日祝日 ・完全週休二日制 ・年間休日120日＋・有給休暇あり(取得率100%) ※休日▶8/15、12/31、1/1～３ ・多くても年に1-2回程夜間工事・土日工事有り（代休有り）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅マイカー通勤OK（駐車場あり） ✅交通費規定支給 ✅育休有り ✅退職金制度あり（勤続1年以上） ✅再雇用制度 あり

職場環境・雰囲気

職場環境 アットホームで温かみのある職場です。先輩社員との連携もスムーズで、和気あいあいとした雰囲気の中お仕事を進めていただけます。 20代～40代のスタッフと関わりながらお仕事を進めていただくことが多いです。