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セントケアグループ　セントケア和歌山株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 「気づけばもう9年ここで働いています！」 そんな方も最初は未経験でした――― バツグンの定着率のワケをご紹介します♪ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ★[1]困ったことは何でも相談できる環境！ ⇒役職者の多くが介護現場経験者で安心！ ★[2]子育て中のスタッフも多数！ ⇒最大3年間の育休や病児病後児保育補助制度など利用可！ ★[3]創業40年以上、地域に選ばれてきた介護のプロ集団。 ⇒在宅介護でも一人で抱え込まないチームケアの環境があります。 ★[4]長く安定して働けるといった声多数！ ⇒ステップアップしていきたい方に！ 資格取得支援あり！資格手当で収入もUP！ /////////////////////////////// 【仕事内容】 将来的に事業所の管理者を目指す管理職候補の募集です。※現場業務あり ＞＞＞ 具体的にはー ＊スタッフのマネジメント ＊お客様獲得のための営業 ＊新規お客様の契約 ＊シフト作成 ＊主治医・ケアマネジャー・介護職等関係者との連携 ＊社内会議出席 など もちろん、本部からのサポートもありますので安心です！入社後はお客様へのサービス提供を中心に現場対応を行っていただき、営業所管理者・所長・エリア統括へとキャリアアップ！将来的には会社の中核を担う幹部として活躍していただけます。 ……………………………………… ＞＞＞ 1日の流れー ▼8:30～ 出勤。メールチェック・朝礼 ▼9:00～ 営業活動・電話対応 ▼10:30～ 関係各所との連携・お客様獲得のための営業 ▼12:00～ お昼休憩 ▼13:00～ スタッフのマネジメント・シフト作成 ▼14:00～ 会議出席 ▼17:00～ 会議終了、議事録をまとめて明日の準備 ▼17:30 業務終了！お疲れ様でした。 ……………………………………… 【キャリアアップ支援制度】 入社後は経験豊富な先輩スタッフが丁寧に研修しますので、未経験の方でも安心してスタートできます。会社として特に力を入れているのが、充実した社内外の研修制度です。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」という充実した5本柱で研修を行っていますので、キャリアアップしたい方にも最適な環境です。 ……………………………………… 【スタッフの声をご紹介！】 主婦のパートさんが多く活躍しており、子どもの急な病気などでの休みにも、みんなでカバーし合う雰囲気です。子育て世代にも理解があり、仕事と家庭の両立を応援してくれていると感じます。月に一度の全体ミーティングでは、スタッフ同士の情報交換や、上司への相談もしやすい環境です。＜40代女性＞ ……………………………………… 【雇用形態】 正社員 案件No ＃HD施設系

勤務地

アクセス

アクセス ＪＲ紀勢本線〔きのくに線〕 紀三井寺西口徒歩約8分、ＪＲ紀勢本線〔きのくに線〕 宮前西口徒歩約43分、ＪＲ紀勢本線〔きのくに線〕 黒江徒歩約43分 きのくに線 紀三井寺駅より徒歩9分

勤務時間

シフト制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 8:30～17:30（休憩あり） ＊多少の変動あり ＊勤務時間の相談もOK！

給与

月給328,000円～375,000円 給与 月給 32万8000円～37万5000円 （一律手当を含む） 交通費：交通費支給 交通費規定支給（上限10万円）

休日休暇

休日 週休2日制（1ヶ月単位のシフト制） ＜休暇制度＞ 有給休暇（6カ月経過後10日付与） …計画的有給取得率96．2％！ 慶弔休暇（結婚・出生・服喪休暇等） 産前産後休暇・育児休業・介護休業 災害休暇・特別休暇 業務上の傷病休暇 【年間休日115日】

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給あり ◆賞与あり（年2回） ◆社会保険完備 ◆交通費規定支給（上限10万円） ◆転居費用一部負担あり ◆オンコール手当（1回につき平日・1,500円、土日祝・2,000円） ◆有給・産前産後・育児・介護休暇 ◆制服貸与 ◆車・バイク通勤OK（通勤費支給:社内規定） ◆研修制度あり ◆インフルエンザ予防接種補助制度 ◆ほっとライン ◆社員割引制度(余暇利用) ◆団体長期障害所得補償 ◆入社時健康診断費用は会社負担 ◆年１回の健康診断 他 【ライフスタイルの変化にも柔軟に対応！】 有給・産前産後・育児・介護休暇あり 育休期間は最大3年間取得可！（法律規定は2年間）育児短時間勤務が可能で、保育園の送迎時間に合わせ就業時間を設定することができます。 ※深夜時間帯の業務・残業の制限は、お子さんが中学に入学されるまで考慮します。

その他

その他 【ブランド名】 セントケアグループ

対象となる方

資格 65歳未満（定年のため） 正看護師の免許をお持ちの方（臨床経験３年以上ある方尚可） 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT可） ＊訪問看護未経験の方も歓迎！ ブランクのある方、主婦・主夫さん 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 家庭と両立して働きたい方 ＜こんな方に是非！＞ ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス 【応募後の流れ】 [1]応募フォームまたはお電話にてご応募 [2]面接1回 [3]採用 ※応募後、面接前に施設見学可能です！ 【問合せ先について】 問合せ先：073-448-2811 セントケア和歌山株式会社 【TEL】073-448-2811（採用担当まで） 応募方法 ここまでお読みいただきありがとうございます。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 お気軽にご応募ください。