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ABホテル越前武生

職種/仕事内容

仕事内容 ✅学歴・経験不問！ホテル未経験OK！ ✅賞与年2回！各種手当も充実◎ ✅年間休日110日 ＼ 毎期黒字経営で安定✨ ／ 2025年9月頃、 福井県越前市に開業予定の 「ＡＢホテル越前武生」。 今回は、オープニンに伴い 予約受付やチェックインなど ホテル運営にかかわる業務全般を担う 【ホテルスタッフ】を募集します。 ＼ 人柄重視の採用です ／ この仕事にとって、 まず最初に大切なことは 『 笑顔 』で仕事が出来ること！ もちろん、 あなたが笑顔で仕事ができるよう 会社は全力でバックアップします！ 未経験でも活躍できる成長企業で 一緒に成長していきましょう。 ＜✅具体的には＞ ■チェックイン、チェックアウト業務 ┗全店舗に自動精算機を導入！ 一部店舗では二次元バーコードによる チェックインも導入しています。 ■予約受付 ■締め業務 ■お客様に周辺飲食店やアクセスのご案内 ■企業様等の団体予約の管理 わからない事は気軽に相談してください。 スタッフの「 成長したい！」 という気持ちを尊重し、 のびのびと前向きに働ける 環境づくりを行っています。 ＜✅入社後の流れ＞ ①座学研修で2週間程フロント業務を学ぶ ▼ ②その後、先輩のサポートのもと 実際にフロント業務を開始！ 予約受付やチェックイン・アウト、 締め業務などの基礎を覚えていただきます。 少しずつ業務の幅を広げていけるので ご安心くださいね。 ＜✅慣れてきたら…＞ 運営にかかわるお仕事もお任せします。 ●設備の修繕(簡易なものは社員で対応) 業者対応が必要な場合は見積もりを依頼) ●アルバイトや新入社員の教育、研修 ●備品や食材の発注 ●予約サイトへの空室登録やプラン管理 (お客様の9割は予約サイトからのご予約です) - ✨希望に合ったキャリアを描ける - 基本的にはフロントスタッフ →フロントチーフ→副支配人→支配人という キャリアアップになりますが ご希望により、本部勤務への キャリアチェンジも可能！ 開業準備、IT、ホテル開発、清掃、 設備メンテナンス、教育、総務、経理、 店舗管理など様々です。 これら本部の各部門には課長、部長と 昇進する道があり、 その先は経営中枢へと続いていきます。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 武生駅から車で10分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 【早番】9:00～18:00 【遅番】15:00～24:00 【夜勤】24:00～翌9:00 ※基本的に遅番中心のシフトになります。 ＜ホテルの1日の流れ(例)＞ ■5:00 朝食準備開始 ■6:30 朝食スタート(～9:00) ■7:00 チェックアウト業務(～10:00頃) ■10:00 事務所業務・発注業務・ 各種業者対応・スタッフ研修 ■15:00 チェックイン業務 ☆18:00 ピーク時間帯 ｜ ☆20:00 ※ピーク時間以外は事務所業務 ■24:00 締め業務

給与

月給230,000円～300,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万円 〜 28万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万円（固定残業時間：1ヶ月あたり13時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★経験・年齢・前職給与などを考慮し 給与額を決定します。 昇給年1回（4月） 賞与年2回（6月、12月 ※過去実績3ヶ月分） ＜各種手当＞ 役職手当 慶弔手当 残業手当（月給に含む固定残業時間を超えた場合に別途支給） 深夜手当 子育て手当（子ども1人につき：月1万円） 住宅手当（2万円※規定あり） 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 600万円／43歳 経験5年（月給40万円+賞与＋各種手当） 440万円／32歳 経験5年（月給27.1万円+賞与＋各種手当） 400万円／26歳 経験3年（月給25万円+賞与+各種手当）

休日休暇

休日休暇 月8～11日休み（シフト制） 年間休日：110日 有給休暇：10日(勤続年数に応じて年間最大20日を上限に付与) ※有給休暇は積極的に取得を推奨 慶弔休暇・特別休暇 育児休暇・介護休職制度有り ＜おやすみもしっかり月8～11日＞ サービス業は休めないのでは？ というイメージがありがちですが、 毎月しっかりお休みが取れる上、 有給休暇も取りやすい環境です。 産休、介護休職等についても もちろん対応。 社員が働きやすい環境を大事に考え、 個人面談も定期的に行います。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費規定支給（月5万円まで） ・退職金制度（勤続5年以上で適用） ・従業員持株会制度 ・制服貸与 ・自社施設優遇制度 ・屋内全面禁煙

職場環境・雰囲気

職場環境 ⭐ABホテルについて 全国36店舗展開中のビジネスホテル。 2014年設立以来、毎期黒字経営を続け、 東証スタンダード・名証メインに上場。 2024年には過去最高益を達成しました。 リピート率は80％以上！ 今後もお客様に愛されるホテルを目指します。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）