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社会保険労務士法人CSS

職種/仕事内容

仕事内容 ＊ITの力で企業の課題を解決 ＊多様なクライアントを担当し成長 ＊年間休日120日で私生活も充実 ＊経験が浅くても安心のサポート ＊完全週休2日の土日祝休み ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 クライアント企業のバックオフィス業務を支援する、人事・労務のアウトソーシング業務です。社会保険手続きや給与計算などを通じ、企業の成長を根幹から支えるやりがいのある仕事です。 ～具体的には～ ●社会保険手続き ●給与計算 ●助成金の申請サポート ●人事・労務コンサルティング（就業規則の見直し等） ～入社後のフォロー体制～ あなたのスキルや経験に応じて、給与計算などの業務からお任せします。自社システムの使い方や仕事の進め方は、代表や先輩が丁寧にサポートしますので、安心してスタートできます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【IT×社労士法人という独自の強み】 併設のグループ会社で労務管理システムを開発・提供。ITの知見を活かし、他社にはない根本的な課題解決を提案できるのが、私たちの最大の強みです。市場価値の高いスキルを身につけていただけます。 【多様なクライアントと成長できる環境】 従業員20～1000名規模の成長企業が主なクライアント。多様な業種の課題解決に深く携わることで、人事労務のプロとして着実にステップアップできる環境です。 【年間休日120日＆残業は推奨しません】 完全週休2日制（土日祝）で、プライベートも大切にできます。個人の成長のための残業は歓迎しますが、会社から強制することは絶対にありません。メリハリをつけて働けます。 【経験が浅くても安心のサポート体制】 入社後はあなたのスキルに合わせて業務をお任せします。仕事の進め方は社内全体でサポート。代表や先輩がしっかりフォローしますので、経験の浅い方もご安心ください。 【充実の福利厚生と各種手当】 昇給・賞与はもちろん、交通費全額支給や資格手当（月5,000円～35000円）やインセンティブなど、社員の頑張りを正当に評価し、還元する制度が整っています。フリードリンクもあります。 【設立以来、増収増益の安定・成長企業】 設立以来、右肩上がりの成長を続けています。2021年11月に移転したばかりの綺麗なオフィスで、会社の未来を一緒に創っていく仲間をお待ちしています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ～当社について～ 私たちは社会保険労務士法人でありながら、SaaSサービスも手掛けるIT企業を併設しています。コンサルティングと自社開発システムの両輪で、クライアントのバックオフィス業務を根幹から支え、成長に貢献しています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 大阪メトロ御堂筋線「西中島南方」駅徒歩4分／JR/各線「新大阪」駅徒歩4~8分／阪急京都線「南方」駅徒歩5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり35時間 9:00～17:00 ＊実働7時間／休憩1時間 ＊残業は月平均20時間程度です。

給与

月給230,000円～400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万5700円 〜 28万7000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万4300円 〜 11万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間 〜 60時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。 ＜手当等＞ ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費全額支給 ◆時間外手当（超過分） ◆資格手当（月3万5000円まで） ◆インセンティブあり ◆固定残業代…月額が23万円の場合は20時間分〜、40万円の場合は45時間分相当 ◆超過残業代全額支給（タイムカードは1分単位で集計） 【給与例】 給与例 ◆年収345万円／20代スタッフ（経験1年） ◆年収525万円／30代後半スタッフ（経験6年）

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（土日） 祝日 【年間休日120日】 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆育休(取得実績あり)

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆時短勤務制度あり ◆フリードリンクあり ◆健康増進支援制度あり ◆服装自由