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(有)白石工業 ・Shiraishi Industry Co.,Ltd

仕事内容

アピールポイント: 30年築いてきた信頼と実績という安定性と 貪欲に挑戦し成長していくベンチャー性の その両方を兼ね備えた会社です。 「全員が主役」をテーマに、全員が前向きに主体的に仕事をしています。 九州でもトップクラスのベテラン社員と若いメンバーが仲が良く、仕事に対する活気が出てきています。 また、30代経営者と20代社員が在籍し、成長と変化に対して貪欲に行動できていることが私たちの大きな特徴だと考えています。これから20年30年先のことまで共に考えながら、仕事に夢中になれる、この建設業界にはない圧倒的な待遇と驚きの環境があります。 現場作業に加え、工場での加工作業も増加しており、今回工場スタッフの増員に踏み切りました。 まだまだ発展途中ですが、現場作業も工場作業も「仕事って面白い。」と全員が心の底から思える職場にしていきたいと思っています。

仕事内容: ≪私たちの想い≫ 「誰も見たこともない、最高の職人集団」をビジョンとして掲げています。 世の中、お客様、社員にとって最高と思える会社を全員でつくっていきます。今まで誰も見たことのない、誰もが憧れる会社にしていきます。職人仕事は、圧倒的な価値があります。わたしたちは、職人の可能性を最大化していく会社です。職人が仕事に夢中になり、一流を目指し、仕事って面白いと思える集団になります。 「屋根で、日常をつくる」 これが私たちのミッション・存在意義です。 私たちは間違いなく、世の中にとって必要不可欠な会社です。人間は屋根が無いと、ご飯も食べれません。寝ることも、仕事をすることもできません。屋根は雨や風からお客様の安心・安全の当たり前の日常をつくり、支え続けます。 そして、安心・安全な日常はもちろんのこと、その先にあるクワクする楽しい日常を作ります。 --------------------------------------------- ≪News≫ 「工場スタッフ募集開始」2024.2.1 現場作業員の増員と並行して、工場のスタッフも増員することが決定しました。単純作業ではなく、技術と経験の必要な作業になりますので、工場作業員として手に職つけたいと考えている方は是非！雇用体系・勤務時間などご相談ください！ 「全社MTGの開始」2023.11.1 仕事終わりに、軽食を食べながらの月1回全社ミーティングをはじめました。もっとこうしたほうが良いなど、こういう決まりを作ろうなど前向きな発言が新人から、ベテランまで出るような良い会でした。自分たちで自分たちのことを決めていく、自分たちの会社は自分たちでつくっていく、白石工業で働く面白さのひとつだと思います！ 「入社研修の開始」2023.4.1 入社してから約5日間、１on1の研修が開始しました！道具や材料の名称や仕事の基礎や仕組みなどを０から事務所で教え始めました。いきなり、現場に放り出されることはありません。初めての現場作業でもある程度の知識があることで非常に働きやすいと思います。圧倒的に社員が働きやすい環境にこれからもアップデートしていきます！ 「住宅手当1万円支給開始」2023.3.25 ここまで、手当を出す会社はない！遠方からの引っ越しの際は相談にのります。ここまでくると、九州圏内の同業種でトップクラスの給与条件になってます。会社の雰囲気も良く、専門職・職人業として手に職をつけたい方にとって絶対に良い環境と自信を持って言えます。見学希望の方もいつでもご連絡ください。 「プロテイン飲み放題はじめました。」2022.09.17 わたしたちの仕事は、頭も身体も使う仕事です。 身体が資本の世界です。筋トレ好きの方にとっては、最高の環境かもしれません。 社員からの提案で、9月から福利厚生の一貫として導入されました。 「初任給17％アップしました。」2022.07.01 昨年度まで、8,500円であった日給を10,000円に変更しました。 社員の働く環境改善も第一にありますが、 「期待」を込めて、昇給しました。 現場仕事は、社会にとって必要不可欠な仕事です。 その先は、本人の行動とやる気次第です。 頑張り、姿勢、能力、結果をしっかり評価します。 「有給取得率100％達成しました。」2022.04.01 入社半年後に10日の有給付与していますが、積極的な有給消化を推奨しています。 入社年数関係なく、現場作業員・事務員含め全員が100％有給消化を達成しました。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ≪一言≫ 「働く環境には、自信があります。」 30代の後継者が在籍し、 若い人が働きやすい環境、 楽しく成長しながら稼げる環境が整っています。 直近3年間で社員が働きやすい環境を整備中！ 給与も福利厚生も改善しました！ 頑張りを全うに評価しますので、3～5年目で20％も目指せる体制になっています。有給取得は昨年度100％を達成し、行事やイベント事、旅行の際は自己申告でしっかり休んでも受けています！ 直近3年間は、現場作業員が20～30代が５名入社しました！ 未経験者の方で、「挑戦してみたい」と興味を持たれた方は、 ぜひご連絡ください。 条件が良すぎて怪しい、、、本当にこの条件なんですか？ というお問い合わせもありますが、全部正式な条件ですので、安心して下さい。 未経験大歓迎です。 前職が土木や現場作業員でも、優遇可能です。 経験、学歴は一切不問です。 話だけでも、会社や現場見学でも、対応可能です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ≪募集要項≫ 【職種】板金加工の工場スタッフ 【雇用形態】正社員　相談可 【給与】日給月給／8,500～10,000円 例）1年目・約21万円（20日勤務・平均残業7時間） ※未経験者の収入例 基本給：174,000円 ＝8,500円×20日 残業代11,809円 ＝1687円×7ｈ（1.25倍計算） 通信手当：6,000円 交通費：5,000円 住宅手当：10,000円 ★支給総額：207,059円 【賞与・昇給】 ６月、１２月（年２回） ※1年目から賞与の事例あり ※2年目から昇給の事例あり 【時間外労働時間】月平均7時間 【契約期間】なし 【試用期間】 ３ヶ月 　※日当8,000円、通信手当・住宅手当なし 【募集方法】 電話・会社窓口どちらでも可 電話番号：093-643-6755採用担当：白石周朔 （しらいしゅうさく） 【応募方法】 面接１回 のみ【結果報告】 3日以内 【入社日】 指定可能 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ≪業務内容≫ 「板金加工」 １屋根・外壁の新築工事事業 ２屋根・外壁のリノベーション事業 ３屋根の調査事業 ４板金加工業 建築板金業とは、一般的に「屋根屋さん」と呼ばれる仕事です。 お任せするお仕事は、4番の建設現場で必要な材料を工場で加工する作業になります。 ≪1日の流れ≫ 8：00 工場作業開始 ↓ 10：00 休憩(30分) ↓ 11：50 昼食 ↓ 13：00 午後の作業開始 ↓ 15：00 休憩(30分) ↓ 16：50 終了 ↓ 17：00 帰社　 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ≪背景募集≫ 初めまして、採用を担当しております白石周朔と申します。 (有)白石工業は、福岡県北九州市を拠点に建築板金業一筋30年の会社です。 私は現在34歳、入社7年目。 令和元年に父の経営するこの会社に後継者として戻ってきました。 「心から仕事に夢中になれる会社にしていきたい」 これが私の純粋な想いです。 社員全員が主体性を持ち、全員が行動し、挑戦し、成長する組織を目指しています。 「一流」目指す環境だからこそ、面白い。 そして「仕事って面白い。」と思えば、ひとは頑張れると思いますし、 きっと人生も楽しくなる。 もっと人生ワクワクしたい。充実させたい。 そんな方からのご連絡お待ちしております。 (有)白石工業　採用担当 白石 周朔 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー