• 正社員

株式会社NEXT INNOVATION

職種/仕事内容

仕事内容: 【仕事内容】 ケアプランセンターALLUREの運営管理全般をご担当いただきます。 ▼主な業務内容 * ケアマネジャーのマネジメント、育成 * ケアプラン作成（居宅介護支援業務全般） * ご利用者・ご家族・関係各所との調整 * 新規利用者の獲得・事業所連携の強化 * 弊社運営デイサービス2か所の稼働率アップ施策の立案・実行 * 介護保険制度に基づく請求・書類管理 * デイサービスALLURE・デイサービスALLUREⅡとの連携（情報共有・支援調整） * 事業所の目標管理／数字管理 * 株式会社NEXT INNOVATION全体の経営会議への参加（幹部候補として） ▼幹部候補として期待する役割 * 組織運営の仕組み化 * 若手ケアマネの育成 * 事業所の成長戦略づくり * 本部（社長直下）の右腕として、会社全体の意思決定に関わる

勤務地

アクセス

アクセス: * 地下鉄西11丁目駅から徒歩10分 * 地下鉄すすきの駅から徒歩10分 * マイカー通勤可（駐車場あり） * 自転車・バイク通勤可 * 近くにコンビニ・スーパーあり

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: ・9:00〜18:00 ・実働8時間（休憩60分）　 ・勤務曜日：月～金（土日休み） ・完全週休2日制 ・年末年始：12/30～1/3まで休み * 事務作業の時間をしっかり確保 * 月の残業はほとんどありません * 子育て世代も働きやすいゆとりある環境 * チーム制で一人に負担が集中しない体制

給与

月給300,000円～350,000円 給与: 月額300,000円～月額350,000円。 昇給年1回 賞与年2回（7月、12月） 通勤手当（月2万円上限） ※役員・経営幹部は、更に報酬アップ

休日休暇

休暇・休日: * 完全週休2日制（土日休み） * 年末年始（12/30～1/3） * プライベートと両立しやすい働きやすい環境 * 年末年始もしっかり休めます * 有給も気兼ねなく取得でき、家庭の事情にも柔軟対応 * 子育て中のスタッフも多く活躍中

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: * 社会保険完備 * 車通勤OK・無料駐車場あり * 有給が取りやすく、家庭との両立◎ * 資格取得支援あり（主任ケアマネ取得費用会社負担） * 年1回の健康診断 * 休憩室・事務スペース完備 * 残業ほぼなしの働きやすい環境 * 研修・外部セミナー参加支援

その他

その他: ・勤務開始日の相談OK（３ヵ月先まで） ・担当件数の引継ぎOK（他事業所からの移行案件） ・転職・入職に関するご相談OK 【弊社代表からご応募者の皆様へ】 私たちNEXT INNOVATIONは、 “人にしかできない介護を増やすために、ITを活用する” という理念のもと、札幌から全国へ挑戦し続けています。 ケアプランセンターALLUREは、 ただの居宅ではなく、 事業の中心となっていく重要ポジション。 組織をよくしたい、 仲間と成長したい、 挑戦を楽しみたい―― そんなあなたに、ぜひ来ていただきたいです。 まずはお気軽にご応募ください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 300,000円 - 350,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 171時間 資格と免許: * 主任介護支援専門員資格 (必須)

対象となる方

求める人材: * 【求める人物像】 * 管理者経験者、または管理者を目指すケアマネの方 * 数字管理・マネジメント経験がある方歓迎 * 成長意欲の高い方、挑戦を楽しめる方 * 組織をよくしたい、メンバーを育てたいという想いのある方 * ゆくゆくは会社の中心で活躍したい方（役員候補）

試用期間

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

採用予定人数

1名