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  • アルバイト・パート
株式会社ニチイ学館

小規模保育園 非常勤 栄養士

  • 時給1,091円~1,141円

  • 【アクセス】 JR東日本大糸線(松本~南小谷) 穂高駅 徒歩7分 ■住 所 長野県 安曇野市 穂高6316-1 JR東日本大糸線(松本~南小谷) 穂高駅 徒歩7分

    株式会社ニチイ学館

    表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

    399-8303長野県安曇野市穂高6316-1

    【アクセス】 JR東日本大糸線(松本~南小谷) 穂高駅 徒歩7分 ■住 所 長野県 安曇野市 穂高6316-1 JR東日本大糸線(松本~南小谷) 穂高駅 徒歩7分

  • 【時間】 週3日以上 【勤務時間】 週3日以上/シフト制 8:30~16:00の間の5時間程度 シフト例:①9:00~12:00 ②8:45~16:00(休憩1時間・実働6時間) *月~土のうち週2~3回程度、月2回程度の土曜勤務あり *日祝は休園日 *勤務日数についてはご相談ください 1ヶ月の労働時間:60~80時間/月 【勤務期間】 ・雇用期間の定めあり:初年度、年度末まで(~3/31)・以降、原則契約更新(勤務成績・能力・会社状況等により判断) ・更新上限回数/通算契約期間上限:採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約(対象外:再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者) ※対象外に該当する方は面接時に説明します

  • シフト制
  • 募集情報
  • 応募情報
  • 会社情報

募集情報

【パート栄養士】給食の先生として子供たちに給食・おやつをつくるお仕事です! 週2~3日の勤務/60歳以上も応募可/扶養内/制服貸与

小規模保育園 非常勤 栄養士 【パート栄養士】給食の先生として子供たちに給食・おやつをつくるお仕事です! 週2~3日の勤務/60歳以上も応募可/扶養内/制服貸与 【Features 特長】 未経験者歓迎 ブランクOK 経験者歓迎 アクティブシニア活躍 扶養内勤務OK 主婦・主夫歓迎 小規模保育園で働く PC活用 【仕事内容】 0歳~2歳児(定員18名)の保育園での給食業務 ◎給食、おやつの調理 (調乳や離乳食もあり) ◎食材管理(発注、温度、品質管理業務) ◎衛生管理業務(清掃等) ◎食育活動(立案、実施) 上記の項目を給食スタッフと分担しながら行いますので、 負担があまりなく業務が進められます。

職種/仕事内容

【職種】 栄養士・管理栄養士 小規模保育園 【雇用形態】 パート・アルバイト

勤務地

株式会社ニチイ学館
399-8303長野県安曇野市穂高6316-1

【勤務先】 ニチイキッズ穂高保育園 【勤務地】 長野県安曇野市穂高6316-1 【勤務地】 長野県安曇野市穂高6316-1

株式会社ニチイ学館

表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

399-8303長野県安曇野市穂高6316-1

【アクセス】 JR東日本大糸線(松本~南小谷) 穂高駅 徒歩7分 ■住 所 長野県 安曇野市 穂高6316-1 JR東日本大糸線(松本~南小谷) 穂高駅 徒歩7分

アクセス

【アクセス】 JR東日本大糸線(松本~南小谷) 穂高駅 徒歩7分 ■住 所 長野県 安曇野市 穂高6316-1 JR東日本大糸線(松本~南小谷) 穂高駅 徒歩7分

勤務時間

シフト制 【時間】 週3日以上 【勤務時間】 週3日以上/シフト制 8:30~16:00の間の5時間程度 シフト例:①9:00~12:00 ②8:45~16:00(休憩1時間・実働6時間) *月~土のうち週2~3回程度、月2回程度の土曜勤務あり *日祝は休園日 *勤務日数についてはご相談ください 1ヶ月の労働時間:60~80時間/月 【勤務期間】 ・雇用期間の定めあり:初年度、年度末まで(~3/31)・以降、原則契約更新(勤務成績・能力・会社状況等により判断) ・更新上限回数/通算契約期間上限:採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約(対象外:再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者) ※対象外に該当する方は面接時に説明します

給与

時給1,091円~1,141円 【給与】 時給 1,091~1,141円 ※処遇改善手当Ⅲの変更に伴い総額が変更になる可能性があります。 ※スキルに応じた給与となります ■昇給:年1回(経験・能力により考慮、会社の業績による) ■賞与:年2回(経験・能力により考慮、会社の業績による) ■通勤交通費支給:実費支給(上限50,000円/月) ■自家用車通勤可能(駐車場有:無料) 【試用期間】 試用期間(3ヶ月)・条件変更なし(無資格・有資格) 時給1091~1141円 【給与例】 【給与】 時給1091~1141円

休日休暇

【休日・休暇】 【休日】 完全週休2日制(日曜祝日は休園日)、年間休日122日以上 【休暇制度】 年次有給休暇/夏期休暇/結婚休暇/忌引休暇/生理休暇/産前産後休暇(産休) 育児休暇/育児時間(時短勤務)/入社時特別休暇(3日)/サポート休暇(条件有) 子の看護休暇/介護休暇/学校行事休暇/家族愛休暇 等

待遇・福利厚生

【保険制度】 労災保険、健康保険、厚生年金 【待遇・福利厚生】 育児・介護休暇 研修制度あり 交通費支給 昇給あり

職場環境・雰囲気

【Point オススメポイント】 ■ニチイキッズの給食方針■ おもいっきりみんなで食べられる給食 ~おもいっきり遊んでおもいっきり空腹になって~ ニチイキッズの給食は、昼食において三大アレルギー原因食材である「卵・乳・小麦」 を使わない献 立を導入し、アレルギーのある子もみんな仲良く同じ給食を食べる 「おもいっきり給食」を行っています。 食育活動を毎月行っており、野菜や食材に触れたり、美味しく 楽しく食べれるように色々な体験と経験を大切にしています。 【Message 採用担当者より】 ☆☆保育園の新しい仲間を募集中!!!☆☆ ニチイ学館が運営する保育施設で一緒に働いてみませんか? 女性の多い職場だから、様々な休暇制度やサポートがあります。 若手からシニア、子育て中の方も活躍できる職場です♪ 見学は予約制ですので、ご希望の場合はお電話ください。 規定数に達し次第、予告なく募集終了となりますので予めご了承ください <問合せ先> ㈱ニチイ学館 北信越支部 TEL 026-228-0953 (平日9:00-17:15) <応募書類> 履歴書・職務経歴書・資格証のコピー ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください。 <活かせる経験> 認可保育園 企業主導型保育園 小規模保育園 保育士 パート 正社員 保育士パート 栄養士 調理師 資格なし 企業内保育 アルバイト 保育園 ハローワーク 学童保育 院内保育 保育スタッフ 保育補助 児童発達支援 放課後デイサービス 保育士を活かした仕事 幼稚園教諭などでの就業経験を活かせます <新型コロナウイルス対策について> 面接および保育園見学の実施に際しては、マスクの着用、換気、消毒など感染症予防に努めておりますので、安心してお越しください。 なお、ご参加いただく際にはマスク着用等、感染防止対策にご協力をお願いいたします。

その他

【備考】 <求める人物像> ・明るくコミュニケーションが取れる方 ・協調性のある方 ・子育てや家事と両立しながら働きたい方 ・ハローワークでお仕事をお探しの方 当社は20代/30代の若手から40代/50代の中高年、シニアまで、幅広い年齢の方が活躍しています。 「学生時に資格は取得したけど、一般企業に就職した」 「結婚、出産を機に退職して主婦(夫)になり、ブランクがある」 上記のような方でも、安心して働くことができます。 ※60歳以上の方も応募可(応募時64歳まで、年度更新での雇用契約) ・調理師や栄養士資格お持ちの方、尚可 ・企業内保育/小規模保育園/学童保育/病院内保育などの施設で就業経験のある方、 その経験を活かして働きませんか? 【受動喫煙対策】 敷地内禁煙 【業務内容・就業場所の変更範囲】 当社が定める業務全般・ 就業場所 (原則、所属する支店・支部が管轄する就業場所) 【お問い合わせ先】 株式会社ニチイ学館 北信越支部 採用担当 長野県長野市南石堂町1277-2 長栄第2ビル6F TEL:026-228-0953(平日9:00~17:15)

応募情報

対象となる方

【必要資格】 栄養士

試用期間

試用期間あり 試用期間(3ヶ月)・条件変更なし(無資格・有資格)

会社情報

事業内容

看護・介護、病院・診療所、保育・幼児教育

所在住所

東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ

代表者

応募に関するお問い合わせ

0358345150

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  • 時給1,091円~1,141円

  • 【アクセス】 JR東日本大糸線(松本~南小谷) 穂高駅 徒歩7分 ■住 所 長野県 安曇野市 穂高6316-1 JR東日本大糸線(松本~南小谷) 穂高駅 徒歩7分

  • 【時間】 週3日以上 【勤務時間】 週3日以上/シフト制 8:30~16:00の間の5時間程度 シフト例:①9:00~12:00 ②8:45~16:00(休憩1時間・実働6時間) *月~土のうち週2~3回程度、月2回程度の土曜勤務あり *日祝は休園日 *勤務日数についてはご相談ください 1ヶ月の労働時間:60~80時間/月 【勤務期間】 ・雇用期間の定めあり:初年度、年度末まで(~3/31)・以降、原則契約更新(勤務成績・能力・会社状況等により判断) ・更新上限回数/通算契約期間上限:採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約(対象外:再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者) ※対象外に該当する方は面接時に説明します

    • シフト制

    掲載開始日:2025/12/03

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    原稿ID:a39a116d0b11c9ba

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