募集情報
管理者経験や現場経験を生かせる職種!年収UPやキャリアUPも可能な環境(エリアマネージャー、介護福祉現場経験必須)
アピールポイント: <介護包括型よりも、もちろん手厚い人員体制> 当社はほとんどのホームが日中支援型の為、一棟あたりの入居者様が20名定員。 そのため、管理者、サービス管理責任者、生活支援員、世話人などいずれかのスタッフが常時2~4名の配置で利用者様の生活の支援をします。 人員が欠員した際などは、本社の人事担当(エリア専属)がスピーディーに対応してくれる環境があります。また他にも本部と連携を取り業務を進める為、自身の業務に集中できる環境があります。 <しっかりとした役職・資格手当あり> もちろん、役職や職種に合わせた手当の支給があります。 キャリアアップに応じて収入面でも給与UPとなるので、メリットがあります。他の職種へのジョブローテーションなども可能です。