• 正社員

株式会社訪問ステーション

職種/仕事内容

仕事内容 ＊賞与年2回！安定収入が叶う ＊未経験も安心のマンツーマン指導 ＊年間休日120日で私生活も充実 ＊残業なしで毎日定時退社が基本 ＊あなたのペースで働けるシフト制 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 0942-80-1958 (採用担当)まで ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 支援を必要とされるご利用者様のご自宅へ訪問し、一人ひとりに合わせたケアを提供します。あなたの優しさが、ご利用者様の自分らしい暮らしを支える、やりがいの大きな仕事です。 ～具体的には～ ●身体介護（食事、入浴、排泄、移乗など） ●生活支援（調理、掃除、買い物代行など） ●介護保険法や障害者総合支援法に基づく各種サービス ～入社後のフォロー体制～ 入社後は、あなたのスキルに合わせた研修からスタート。現場では先輩がマンツーマンで丁寧に指導しますので、訪問介護が初めての方やブランクがある方もご安心ください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【1日のスケジュール例】 09:00 出社・朝礼、訪問準備 09:30 訪問（1件目：身体介護） 11:00 訪問（2件目：生活支援） 12:00 事務所に戻り昼休憩 13:00 訪問（3件目：身体介護） 15:00 訪問（4件目：生活支援） 17:00 事務所で記録作業・情報共有 18:00 残業なしで退社！ ※訪問件数は1日平均5～6件です。 【どんな人が働いているの？】 現在、20代～50代まで幅広い世代の男女スタッフが15名ほど活躍中です。飲食店スタッフや事務職など、異業種から転職してきた先輩も多数！ チームワークを大切にしており、分からないことは何でも聞ける風通しの良い職場です◎ 【暮らしに合わせた働き方を】 残業は基本的になく、お休みは月10日のシフト制！ 年間休日は120日。プライベートの時間もしっかり確保しながら、無理なく長く働ける環境を整えています。 【充実の研修でスキルアップ】 経験やスキルに合わせて、座学から同行研修まで手厚くサポート！ 先輩が1対1で丁寧に教えるので、未経験の方も着実に成長できる環境です♪安心してキャリアをスタートできます！ 【安定収入と確かな評価制度】 頑張りは昇給や年2回の賞与でしっかり還元！資格や訪問実績に応じた各種手当も充実♪ 年2回の面談で目標達成度を評価し、あなたのキャリアを正当に評価します！！ 【訪問介護ならではのやりがい】 ご利用者様一人ひとりと深く向き合い、信頼関係を築けるのが訪問介護の魅力！ あなたのケアが、ご利用者様の「自分らしい生活」を直接支える大きなやりがいを感じられます◎ 【資格を活かして安定を実現】 介護福祉士や初任者研修などの資格を活かせます。交通費は全額支給、マイカー通勤もOK！ 社会保険完備など、安心して働ける福利厚生が整っています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ～当社について～ 私たちは久留米市に根差し、ご利用者様一人ひとりの「自分らしい暮らし」を支える訪問介護サービスを提供しています。スタッフが安心して長く働けるよう、充実の研修と働きやすい環境づくりに力を入れています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR久大本線「南久留米駅」から車で5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 8:00～19:00 ＊上記時間内で実働8時間（休憩60分） ＊残業は基本的にありません

給与

月給230,000円～250,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力を考慮し決定します。 ※時間外手当は別途全額支給します。 ＜手当等＞ ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回 ◆資格手当 ◆職務手当（1万円～5万円） ◆処遇改善手当 ◆交通費（全額支給） 【給与例】 給与例 ◆年収380万円／入社3年目（リーダー） ◆年収450万円／入社5年目（サービス提供責任者） ※頑張りと成果は、昇給・賞与で正当に評価・還元します。

休日休暇

休日休暇 ・シフト制（月10日休み） ・年間休日120日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費全額支給 ・マイカー、バイク通勤OK ・制服貸与 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・各種手当あり ・受動喫煙防止措置あり（屋内禁煙／屋外喫煙所設置）