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セントケア取手<セントケア茨城株式会社/東証プライム>

職種/仕事内容

仕事内容: ﾟ::;;;;::ﾟ::;;;;::ﾟ::;;;;::ﾟ::;;;;::ﾟ::;;;;::ﾟ::;;;;::ﾟ::;;;;::ﾟ ＼お電話での応募もOK➡029-302-8777／ ⭐️介護業界未経験にもオススメ ⭐️医療行為なし＆一人で訪問なし ⭐️手当多数で高収入GET ﾟ::;;;;::ﾟ::;;;;::ﾟ::;;;;::ﾟ::;;;;::ﾟ::;;;;::ﾟ::;;;;::ﾟ::;;;;::ﾟ ✧˖ ✧˖ 訪問入浴の流れ ˖✧ ˖✧ 3人1組のチームになって事務所を出発！ ↓ お客様のご自宅に到着 ↓ お客様の体調把握・バイタルチェック ＆入浴しても大丈夫か確認 ↓ 介護スタッフ主体で入浴作業・衣服の着脱 ※補助業務をお願いします。 ↓ お客様の体調確認 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏰️訪問入浴って？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 寝たきりや身体の障害などによりご自宅での入浴が困難な方のためのサービスです。 ＊介護スタッフとの3人一組で訪問するため、訪問入浴未経験の方も安心！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜活発なリファラル制度(社員紹介制度)＞ 当社では年間に約10人（今年度入社の約30%）の社員が紹介で入社しています。 「社員が友人・親戚に紹介したい会社」として、スタッフの働きやすさを第1に考えた職場環境つくりにも力を入れています。 ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽｡.:・ﾟ ✽

勤務地

アクセス

アクセス: 取手駅より徒歩8分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00（多少前後有） ＊シフト制 ＊勤務日、時間はご相談に応じます。

給与

月給266,500円

休日休暇

休暇・休日: 完全週休2日制（1ヶ月単位のシフト制） 有給休暇（6カ月経過後10日付与） ∟計画的有給取得率95.5％！ 慶弔休暇（結婚・出生・服喪休暇等） 産前産後休暇・育児休業・介護休業 災害休暇・特別休暇 業務上の傷病休暇 ＊年間休日112日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 昇給あり ボーナス・賞与あり（年2回） 処遇改善加算一時金（年2回） 社会保険完備 交通費全額支給 研修制度充実 退職金あり 自動車通勤OK（無料駐車場有)※事業所によって異なります。 制服あり 定年年齢65歳 インフルエンザ予防接種補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社割あり(レジャー、宿泊等余暇利用の支援) 団体長期障害所得補償 従業員持株会加入 財形貯蓄制度 DC制度（確定拠出年金制度） 敷地内禁煙 資格取得支援制度 資格取得支援・手当てあり 職種、資格、地域、特定事業所加算、役割※いずれも事業所・職種により異なります。

その他

その他: ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥ 【個別相談会（会社説明会）・職場見学も実施中！】 ＜お問い合わせ＞ TEL:029-302-8777(セントケア茨城株式会社 採用担当) ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥ ご応募後は上記電話番号から 電話もしくはSMS（ショートメッセージ）にて 折り返しご連絡します。 WEB面接も対応しておりますので、 ご希望の方は応募時にお伝えください。 ＜採用担当より＞ 面接では日常会話のような感覚で、 気さくにお話しできると嬉しいです！ 働き方の希望についてや 弊社にご応募いただいた理由などを簡単にお聞かせください。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥ 【連絡先】 029-302-8777（採用担当あて） ＊ご質問等お気軽にお問い合わせください。 セントケア茨城は… 介護業界におけるスケールメリットを最大限に活かし、 訪問介護、訪問入浴、訪問看護、 小規模多機能型居宅介護、居宅介護支援の地域に根ざしたサービスを展開。 個人の働き方やライフスタイルが 多様に変化する社会へ向け、 より多くのニーズに対応できるよう進化し続けています。 お客様には安心と満足と喜びという 心地よさや価値を感じていただけるよう、 そして働くスタッフが自己実現や成長が実感できるように日々行動しております。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥ ＼こんな方にもおすすめ／ 社会福祉士での勤務経験がある方 主任介護支援専門員や介護支援専門員での勤務経験がある方 介護福祉士実務者研修や介護職員初任者研修をお持ちの方 訪問介護・訪問看護や訪問入浴の経験がある方 サービス付高齢者向け住宅や特別養護老人ホームで勤務経験がある方 老人保健施設や居宅介護支援事業所で勤務経験がある方 グループホームや有料老人ホームで勤務経験がある方 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 266,500円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 177時間