• 正社員

日立建機日本株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: 仕事内容 お客様の事業状況等を踏まえ、建設機械の新車販売・レンタルをご提案（コンサルティング営業） 具体的には ■お客様の事業状況等を踏まえ、建設機械の 新車販売・レンタルをご提案いただく コンサルティング営業 ＜詳細＞お客さまへの状況のヒアリングや実施報告、建設機械の 新車販売・レンタルをご提案 ■入社後の流れ…、OJT研修を実施します。研修後、ご希望エリア内にて配属予定です。 拠点ごとに管轄エリアが決まっており、個々に担当企業を振り分けています。 経験があれば即戦力として活躍できます。早期に年収500万円以上が目指せます。 現在は業界未経験の方が活躍しています。 建設機械や業界の知識はゼロで全く問題ありません。 【就業場所について】 入社後の皆さんの能力発揮度や役割期待を相対的に評価し、キャリアアップの一環として、転勤をお願いする可能性があります (平均2～3年）全国に拠点を展開していますが、転勤は北海道・東北・関東といったエリア内です。 転勤となった場合は別居手当：月4万円 帰省旅費：月1回分の往復の旅費を支給しています。 その他に扶養手当や住宅手当、借上部屋制度なども充実しています！

勤務地

アクセス

アクセス: 最寄駅 最寄り駅なし

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 就業時間 8:30～17:15

給与

月給200,000円～280,000円 給与: 給与備考：月給20万円以上＋各種手当別途(通勤手当・時間外労働手当・家族手当・住宅手当)+賞与2回 経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。 賞与備考：6月・12月 昇給備考：6月 住宅手当,夜間手当,家族手当,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当

休日休暇

休暇・休日: 休日備考：完全週休2日制(土曜・日曜) その他の休日・休暇：GW休暇、年次有給休暇(1年目は最大22日)、、リフレッシュ休暇、創立記念日 【休日】年間休日124日※年間5日全社有給消化日を含む

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭） 通勤手当詳細：交通費全額支給 家族手当詳細：規定支給：妻12000円、その他一人に付き10000円(扶養に入れる場合) 住宅手当詳細：規定支給 社宅・社員寮詳細：■借上部屋制度 １：独身、単身赴任者に適用(独身者は35歳まで) ２：部屋は1ルーム・エアコン付き ３：食事補助を支給 その他手当・詳細、福利厚生：別居手当　など 財形貯蓄制度 カフェテリア式福利厚生制度 （あらゆるシーンで120万件以上のサービスご利用頂ける会員制の福利厚生サービス） 各種取得支援制度 階層別・職種別研修制度 グループ保険制度 タブレット支給　など

その他

その他: こちらの求人は株式会社canteraの人材紹介求人です。 ご応募いただきましたら、株式会社canteraの担当よりご連絡させていただきます。 人材紹介サービス（許可番号27－ユ－302674） 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 200,000円 - 280,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間