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ブリヂストン八代株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 ブリヂストン車検館において、車検、一般整備を行っていただきます。 １日平均４～５台の車検整備を行っています。 タイヤ館について… 「すべてはお客様一人ひとりの安全と安心のために」 それがタイヤ館の使命です。 1、お客様のタイヤをしっかり点検致します。 2、お客様に合った最適なタイヤをはじめとする カー用品をご提案いたします。 3、ご購入後もお客様のカーライフをサポートします。 ブリヂストン八代(株)グループ会社 ■タイヤ館…タイヤを主体に車に関する全てを取扱います。 ■港ブリヂストン…大型車等のタイヤ販売及び取付作業など ■ブリヂストン車検館…車検及び一般整備など ■ブリヂストン鈑金館…車の鈑金・塗装など ＜従業員から見た福島社長・職場環境＞ 福島社長は40代で元気が良く、従業員の幸せを強く想う社長です。 気さくな方のため、社員間のコミュニケーションを大切に考え、社内は風通しが良いです。 仕事自体は社員自らが自己成長し、そして何よりも仕事は楽しくなければという想いがあります。 その中でメリハリ付けて仕事のできる雰囲気を創っていただいています。 また、社員同志も仲が良く、何でも話しのできる職場なので 明日会社に行きたくないという方はいないのではないか(笑)と思っています。 ＜先輩インタビュー➀＞ 入社8年目 副店長 しっかり仕事に対しての評価をしてもらえる事が何よりも嬉しく生きがいになっています。 仕事に関しては厳しい部分はあるが、それ以外は楽しくメリハリ付けて仕事しています。 社員同志のコミュニケーションが活発でひとりで もくもく仕事するのではなく、周りと相談しながら 仕事を進めていくことができます。 業務中に思ったことはその場で伝えるようにもしており ちゃんと向き合ってその人のためを考えた コミュニケーションを心掛けています。 ＜先輩インタビュー②＞ 入社2年目 ちょうど1年になりました。一番いいところは 職場環境だと思います。社員同志仲が良く、 社内コミュニケーションが活発です。 他には休みの面で働きやすいと考えています。 固定休み(日祝)があるためライフサイクルが作りやすいです。 有給なども取得しやすいため、プライベートやご家庭の ある方も安心して予定をたてることができます。 ＜福島社長より＞ 「会社が何よりも従業員とその家族を幸せにする」 それがあって「従業員がお客様を幸せにする」 を理念に置いています。 従業員の働いてくれる職場環境は、日々改善をしていきながら環境創りをしています。 例えば、珈琲サーバーの導入を決めた時は 朝礼後に自動販売機に自分自身で硬貨を入れて珈琲を買っている 姿を見てこれではダメだと思い、導入しました。 他にも有給取得を推奨することで、有給の取れやすい環境を作っています。 新人社員は入社のタイミングでは次の賞与対象ではありませんが、 これからの従業員への期待として金一封として進呈しています。 従業員第一に考えている職場なので 働いている時に困ったことなどあれば いつでも相談してください。 ＜入社後のステップ＞ ・先輩スタッフと一緒に複数人で現場に入っていただきます。 ・先輩スタッフが作業等を見て問題ないと判断したら一人で整備をお任せします。 ＜働く環境＞ 店舗内、工場内は清掃が行き届いており、 整理整頓もしっかりとされているため居心地の良さや 作業のし易さは感じてもらえると思います。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 旭中央通り交差点すぐ側

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり23日 〜 24日 ■勤務時間 8：30～18：00 ■休憩 1時間

給与

月給215,000円～325,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 19万円 〜 30万円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万8000円（固定残業時間：1ヶ月あたり13時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり7000円 〜 7000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・基本給は社長と面談し、能力・経験を 考慮して決定します。 ・昇給年1回 ・賞与年2回（合計3ヶ月分） ・インセンティブあり ・手当あり 家族手当 目標達成賞 5,000円～50,000円／月 資格手当 5,000円〜15,000円 【給与例】 給与例 ・３０才 ３級整備士 ３５０万円～４２０万円 ・４０才 ２級整備士 ４２０万円～５００万円 ・２級整備士（工場長クラス）５００万円～５８０万円

休日休暇

休日休暇 ■休日 日曜、祝日、その他勤務表による ■年末年始休暇 １２／３１～１／４ ■GW ５／３～５／５ ■夏季休暇 ８／１３～８／１５

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●制服貸与 ●社員旅行有(参加・不参加自由)

職場環境・雰囲気

職場環境 親睦をはかるために社員旅行を実施しています。（自己負担無し、参加したい方だけ） 昨年 福岡ドーム野球観戦、長崎ハウステンボスなど コロナ前 大阪、北海道、沖縄、台湾、など ※基本的には社員の希望でいきたいところを聞いてから決めます。 喫煙所：喫煙所あり（屋外）