• 正社員

crew’ve株式会社

職種/仕事内容

【仕事内容】 ・看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・「週休3日制」「土日祝休み」「日勤のみ」 「中抜けなし」「残業なし」「オンコールなし」 などの条件でお探しの方 上記のいずれかにあてはまる方、 まずはお気軽にご応募ください！ あなたのご希望にできるだけ沿った形でご案内させていただきます。 看護師免許をお持ちの方、必見！ 新たなキャリアへの第一歩を、今踏み出してみませんか。 【主な仕事内容】 老人保健施設入所者の看護および生活指導等の看護師業務 ●バイタル測定 ●診療補助、指示受 ●採血、処置 ●配薬、薬の管理 ●入所フロア業務（介護士との連携） ●受診付添 など 介護老人保健施設ハーモニィーは、一般棟60床・認知症専門棟40床を備えた施設です。運営を行っているのは、藤本病院などを展開する医療法人一祐会。自立・家庭復帰に向けた支援を充実させるだけでなく、ご自宅に戻った後も継続的なサポートを行っている施設です。 正職員の看護師を募集しています経験は不問です。最初は基本的なことからお教えしていきますので、安心してご応募ください。賞与は実績変動。モチベーションを維持しながら働ける環境です。同法人が運営する保育施設をご利用いただけるのも魅力の一つ。育児との両立をお考えの方も安心です。

勤務地

勤務時間

シフト制 【勤務時間】 1ヶ月単位の変形労働時間制 就業時間交替制 ・8:30～17:00/休憩60分 ・16:30～翌9:30(月4回)/休憩120分 ※月平均時間外労働時間 10時間

給与

月給270,000円～331,000円 【給与】 月給 270,000円〜331,000円 給与内訳 ・基本給 208,000円～255,000円 ・資格手当 10,000円～20,000円 ・夜勤手当 52,000円～56,000円（4回分） 通勤手当 実費支給（上限月額50,000円） 昇給 月あたり1,000円～1,500円（実績） 賞与 年2回・計3.60ヶ月分（実績） ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月・同条件

休日休暇

【休日休暇】 ローテーション制で月に9日休み 年間休日116日 有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日 育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【加入保険】 社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)完備 【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可（駐車場あり） ※自宅から5km以上の方は可（別途規定あり）/バイク ・自転車可 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年制あり（一律 60歳） 再雇用制度あり（上限 65歳まで） 利用可能託児施設あり ※同一法人内の保育施設利用可（利用される場合はマイカー通勤可） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

職場環境・雰囲気

【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙

その他

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方へ。クリニック、病院、美容クリニック、在宅ケア、訪問看護ステーション、介護施設など、幅広い勤務先での看護業務スタッフを募集しています。 日勤のみ、夜勤なしの職場や、残業少なめでプライベートと両立しやすい環境、夜勤ありでしっかりとした待遇がある拠点など、ライフスタイルにあわせて働けます。 特別養護老人ホームや有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、グループホーム、デイサービス、通所リハビリテーションでの勤務経験がある方、または訪問看護やショートステイなど介護業界にて実務経験をお持ちの方もぜひご検討ください。 これまで病院やクリニック、美容皮膚科などでご活躍されていた方などのキャリアチェンジも応援いたします。ブランクがある方、子育て中の方もご相談ください。 急性期病院や回復期リハビリ、療養型病院などにて勤務経験をお持ちの方、病棟や外来にて看護師をしていた方もぜひ一度お話ししませんか。 ハローワークなどで「高収入」「福利厚生充実」などの条件にて、看護師の正社員の看護求人をお探しの方、転職をお考えの方もぜひ一度ご連絡ください。駅チカやマイカー通勤OKなど、通勤に便利な場所での勤務も可能で、長く安心して働ける環境が整っています。