• 正社員

ハイエスト事業グループ株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: ※経験値に応じて責任者ポジションをご用意 ●ハイエスト事業グループについて 北陸3県（福井・石川・富山）を中心に、 「月々3万円台から持てるお手頃住宅」のキャッチコピーで 規格住宅事業を中心に業績を伸ばし、 現在は、6事業（ブランド）で 14店舗を展開中です。 業績好調かつ案件数増加に伴い、リフォーム事業を立ち上げました。 そこでリフォーム営業職の募集を開始しました。 ●今回お任せする仕事内容 リフォーム事業の営業職 商談からご契約までの一連の流れをお任せいたします。 ・顧客希望のヒアリング ・リフォームプラン・見積もりのご提案 ・イベントへの参加、来場客の対応と受注の促進 ・ご契約・工事業者の手配（大型リフォームから水回りなど小規模案件まで） ・お客様へのアフターフォロー（施工後の点検、ヒアリング等） ※お客様のご要望とご予算をもとに、 企画提案からアフターサービスまでご担当いただきます。 ◎ハイエスト事業グループのビジネスモデル 『良い商品だから売れる、売りたくなる』 ぞんな風に自信を持てる、高品質な商品です。 『マイホームは欲しいが、高くて買えない』という お客様にニーズに、どこよりも真摯に応えるべく 長年かけて商品開発、商材販路の開拓を行っています。 社長も営業出身であるため、営業最適の職場環境があります。 ・営業に集中できる業務フロー（バックオフィス体制が強固） ・無駄な作業を省くためのシステム構築 ・営業力を高めるノウハウ・マニュアルはフル完備 このような「仕組み」が整っており、社内体制は盤石です。 《事業ミッション》 「誰もが手に届く価格で高品質な住まいを提供し、変化を恐れず挑戦し続け進化する」土地・建物・ローンのご相談をワンストップで解決。 月々家賃並みのお支払いでマイホームの夢を実現を使命としています。 グループミッションに準する既存事業とともに、新規事業も進めており、 より深いサービス提供を目指し続けています。 《展開する事業ブランド一覧》 ◆新築規格住宅事業 いえとち本舗／平屋コレクション／おてごろホーム ◆分譲住宅事業 リーズナブルホーム ◆買取再販事業 空き家再生本舗 ◆リフォーム事業 おてごろリフォーム本舗

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間は固定】8:45～18:45　（実働8時間／1日） 【出勤日】シフト制 【休日数】年間休日114日（有給休暇を除く）／完全週休二日制 【そのほかの休日】 ● 年次有給休暇 ● 産前・産後休暇制度 ●慶弔休暇 ●年末年始休暇：12月28日~1月5日（9日間）　 ●会社規定の休日や連休 GW・お盆・年末年始にまとまった連休があります 5月・6月・8月・9月に3~4日間の連休有り

給与

月給300,000円～400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥40,000〜￥60,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【賞与や昇給】 ●昇給：年一回 4,000円〜6,000円（前年度実績） ●賞与：年2回（7月・12月） 【各種手当の目安】 ●資格手当：5,000円~30,000円（会社規定に基づく） 例）宅地建物取引士：10,000~30,000円（実績や経験年数による） ●子供手当：500円~2,000円（子供の人数による） ●インセンティブ：120,000~150,000円（※新築営業の場合） ●役職手当：10,000~150,000円

休日休暇

休暇・休日: 【休暇・休日】 ・完全週休2日制 ・慶弔休暇 ・年次有給休暇 ・産前・産後休暇制度 ・育児休暇制度

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ●雇用保険、労災保険、健康保険、厚生保険 ● 時間振替勤務制度 ● 服装自由（清潔感のあるもの） ●社員価格住宅購入手当 ●社員旅行 ●産前・産後休暇制度 ●社員価格住宅援助 ●実力主義の給与体系・評価制度を導入 ●教育・研修制度が充実 ●資格取得支援制度あり ●産休・育児休暇取得実績あり ●社宅・家賃補助制度あり ●対面の研修あり

その他

その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 300,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 167時間