• 正社員

ソーシャルインクルー株式会社

職種/仕事内容

企業名 ソーシャルインクルー株式会社 求人名 和歌山【エリアマネージャー】グループホームを展開 仕事の内容 障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして和歌山市、海南市の2ホームの運営や管理をお任せ致します。 【詳細】■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用（面接・入社フォロー） ■スタッフの育成（直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります） ■行政対応 ■利用者・従業員トラブル対応等 ■新規ホーム立ち上げ 募集職種 和歌山【エリアマネージャー】グループホームを展開

勤務地

勤務時間

変形労働時間制 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月

給与

月給400,000円～443,900円 想定年収 480万円～532万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給\400,000～\443,900 基本給\200,000～\200,000 固定残業代\71,600～\79,500 諸手当\128,400～\164,400を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） モデル年収：年収480万円 入社1年目 エリアマネージャー（月給40万円）、年収540万円 入社3年目 シニアマネージャー（月給45万円）、年収600万円 入社5年目 統括マネージャー（月給50万円） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：114日 その他（夏季休暇3日/冬季休暇4日/他） 有給休暇：有（10日～）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：オフィスカジュアルOK

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営 設立：2017年04月 代表者：代表取締役社長 松下 展千 従業員数：6,178人 資本金：100百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒140-0013 東京都品川区 南大井６－２５－３ いちご大森ビル２Ｆ その他備考・企業からのフリーコメント：《当社について》■全国各地で展開しており、グループホーム数でTOPクラス。日中サービス支援型グループホーム事業においてパイオニア兼リーディングカンパニーとして位置付けられています。《グループホーム事業》■現在、障がい者手帳の普及率が上がっており、人口の7％（約900万人）にもなります。そのうち、50％はグループホームの利用対象者になりえるといわれており、その需要に応えるグループホームはまだまだ不足しているため、非常に需要のある事業となっています。【事業】３６５日２４時間、スタッフを配置。日中活動をされている方はもちろんのこと、日中活動先がない（通うのが難しい)障がい者の方でも入居可能なグループホーム。■新築で完全バリアフリー※一部バリアフリーが整備されていないホームもあります。知的・精神・身体などの様々なすべての障がい者を受け入れ可能です。■「住まい」というインフラを提供し、自立をサポートソーシャルインクルーホームでは、日中活動が可能な方はもちろん、日中活動が難しい方でも、自分のペースで生活をしていただき、自立を促進しています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須】■運転免許 ■医療・介護・福祉業界の経験 ■マネジメント経験【優遇】・介護福祉業界での施設長経験・介護福祉業界での経験＋なんらかの営業経験をお持ちの方 【採用背景】ホーム数拡大によりエリアごとのマネジメント体制を強化するため。自身で課題発掘から解決に向けて動ける方を募集しております。 【特徴】全国各地で展開しており、障がい者グループホームNo.1。日中サービス支援型グループホーム事業においてパイオニア兼リーディングカンパニーとして位置付けられています。2025年度も新たに50ホーム増設予定です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

試用期間

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：1～2回（目安） 筆記試験：無 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。