募集情報
上場企業で安定雇用✨年間休日120日✨1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます✊️働きやすさトップクラス❗️️
アピールポイント: ⭐️月3日まで希望休の申請OK！⭐️ 前月に希望休をお伺いして毎月のシフトを決めています。 お子様の学校行事など、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ (希望が重なる場合はご調整いただく場合もございます。) ⭐️有給休暇が取りやすい！⭐️ 社員一人ひとりが安心して休暇を取りやすい環境を整えています。 休暇取得に対する理解とサポート体制が整っているため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュしながら働くことができます♪ ⭐️先輩スタッフの声⭐️ 『介護施設なので急患が入るというようなこともなく、ほぼ定時で退勤できています。 残業は時々ありますが、月平均わずか4.6時間ほど。 年間休日120日で休日もしっかり確保されていて、家族と過ごす時間が増えプライベートが充実しています。』 『介護施設の看護職は責任が重いというイメージを持っていましたが、PDハウスではどの時間帯も複数の看護師が勤務しているため、判断に迷う場面でもすぐに相談できて心強いです。 医療的な処置やアセスメントも行っており、これまでの臨床経験を十分に活かすことができています。』 『産休・育休を取って復職しました。 周りのスタッフにも温かく受け入れてもらえて、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。 また、男性も育休を積極的に取られていて、社員の満足度向上、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいる会社だと感じています。』 『入社した時はパーキンソン病の知識がなく不安でした。 でも、OJTや研修制度、先輩方の丁寧なフォローなど教育体制が整っていたので、イチから学ぶことができました。 今ではひとり立ちして、新しいスタッフさんをフォローできるまでになりました。』 『多職種で連携し、ご利用者様のためにベストな対応を考えられる雰囲気を感じています。 職種間の壁にとらわれず、スタッフ全員でご入居者様を第一に考えていきたいという方にぜひ仲間になって欲しいです。』
