• 正社員

社会福祉法人協立いつくしみの会　特別養護老人ホームかりぷ・あつべつ

仕事内容

仕事内容 ■□■――――――――――――――■□■ ＼「その改善案、眠らせたままでいいですか？」／ 「もっと効率よくできるはず」 「このやり方、正直ムダが多い…」 そんな気づきを持ちながらも、 現職では ・意見を出しても流される ・前例がないと却下される ・忙しさを理由に何も変わらない ――そんな環境に、 モヤモヤを感じていませんか？ ここでは、 “気づける人”こそが、必要とされています。 ■□■――――――――――――――■□■ ＼この仕事の特徴／ ■ 改善提案が「出して終わり」にならない ・理事長・事務長との距離が近い環境 ・「それ、やってみようか」と スピード感をもって実行に移せます ■ 現場を知りながら改善できる ・机上の空論ではなく 実務を理解したうえで改善を進められる ・「現場が楽になる仕組みづくり」が可能です ■ 管理職になる前の“土台づくり”ができる ・まずは実務＋改善からスタート ・将来的にはチームづくりや組織運営にも挑戦可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼業務内容／ 施設運営に関わるバックオフィス業務 ■入社後の流れ まずは現場の実務を習得いただきます！ （人事・総務・経理・介護報酬請求） └ 各分野を担当する職員と一緒に業務を覚えながら、 改善ポイントを発見！ └ 事務長と相談しながら、業務改善を実行 信頼関係が築けてきた後は、 チーム育成や組織づくりの中心的役割をお任せします。 ■ 具体的な業務内容 ・人事労務管理 （給与計算／勤怠管理／社会保険手続き 等） ・総務業務 （備品管理／行政対応／各種調整業務 等） ・経理業務 （日次経理／予算管理 等） ・介護報酬請求業務 ・業務フロー改善の企画・実行 ・事務職員の育成、チームづくり ※すべてを一度にお任せすることはありません ※得意分野から段階的に担当範囲を広げていけます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼かりぷ・あつべつについて／ 札幌市厚別区にある施設です。(1994年開設) スタッフが 「のびのびと明るく」働けるよう 環境づくりに力を入れています。 百聞は一見にしかず。 まずは見学に来てみませんか？ ▼ホームページはこちら http://karipu.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━